一橋ビジネスレビューのバックナンバー
2002/09/10発売号 (秋号)
秋号(50巻2号)

一橋ビジネスレビュー

  • 出版社:東洋経済新報社
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■一橋ビジネスレビューの目次

[特集] マネジメント・プロフェッショナルズ
――日本における経営知識

日本では、欧米とは異なる経営知識の形成がなされてきた。そのことが、日本企業の強さの源泉となった時期はあったものの、近年はむしろその機能低下が目立つ。

企業経営者、経営コンサルタント、教育・研究者などに代表される「マネジメントのプロフェッショナル」たちを担い手・媒体として、日本における経営知識はどのように形成・伝播・蓄積されてきたのか。どこに問題があったのか。

その検証を通じて、新たな知識創造のメカニズムを提言する。


日本のコンサルティング市場の発展はなぜ後れたのか
■経営コンサルティング産業の進化と国際比較
マティアス・キッピング

戦後日本のマネジメント手法の導入
佐々木 聡

ホワイトカラーの人材育成とマネジメント能力
守島 基博

研究開発における知識創造力
■日本の技術創造システムの問題点
藤村 修三

日本のビジネススクールの戦略
■どこを標準化し、差別化するか
楠木 建

日本におけるコンサルタントの役割と変化
堀 新太郎


ビジネスケース
セイコーエプソン
  プリンター事業の技術戦略
  藤原 雅俊

エレファントデザイン/エンジン
  消費者参加型の商品開発ビジネスモデルの可能性
  山下 裕子/古川 一郎/小川 進

特別寄稿
[常盤 文克]
企業を動かす力「黙の知」の役割と意義

[コラム] 知のモノローグ
[野中 郁次郎]
スピードの経営を補完する「忍耐」と「型」の重要性

[連載] 経営学のイノベーション
[金井 壽宏/高橋 潔]
元気の出る経営行動科学 (4)
<変革の時代におけるリーダーシップの求心力>

[加賀谷 哲之/伊藤 邦雄]
企業価値経営論(4)
産業レポート
[青柳 正] 移動体通信

マネジメント・フォーラム
[三枝 匡]
今こそプロフェッショナルとしての経営人材の育成を
[インタビューアー/米倉 誠一郎]

キーワード解説
[小川 英治]
金融リスク

投稿論文
[江島 由裕]
創造的中小企業支援政策の評価



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一橋ビジネスレビューの読者レビュー

  • 総合評価:★★★★ 4.0
  • 投稿数:6
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  • 投稿日

読者レビューは他のお客様によって書かれたものです。感想には個人差がありますのでご了承ください。

アカデミックかつ実務的
投稿日 2009/09/27
投稿者 hit-kun
専門職
★★★★ 4.0

経営学というアカデミックな立場から、ビジネス・マネジメントの実践に有益な情報を送り続けている雑誌です。

珠玉の一冊!
投稿日 2008/06/16
投稿者 Tomo
会社員
★★★★ 4.0

毎回、一橋ビジネスレビューを楽しみに読んでいます。特に、ケーススタディーは、マネジメントのあり方を色々と考えさせられ、毎回脳が活性化される気分になります。今後とも楽しみにしています。

希有な存在
投稿日 2007/09/22
投稿者 fumi
大学院生
★★★★★ 5.0

米国と比べて劣っていると言わざるを得ない経営学分野で、このクオリティで刊行を続けているのは賞賛に値します。

ビジネスに役に立ちます
投稿日 2007/06/19
投稿者 MBA
部長
★★★★★ 5.0

MBAを取得した後、ハーバードビジネスレビューと本誌を両方読んでいます。それぞれに良さがありますが、本誌は、特に本邦大企業のケーススタディーが大変役に立ちます。

日本版ハーバードビジネスレビュー
投稿日 2005/06/17
投稿者 のり
公務員
★★★★★ 5.0

日本のビジネスに特化してる分、ハーバードビジネスよりも参考になります。季刊で年4回発行なので追われることなくじっくり購読できます。

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