■本誌調査　2024年度(第48回)教育研修費用の実態調査
◎調査結果の概要
　1社あたりの教育研修費用総額と従業員1人あたりの教育研修費用／
　予算を策定する際の優先順位と今後の方向性／2023年度に実施した各種教育研修の1人あたりの費用／
　2024年度の教育研修の実施予定と重点的に取り組む研修　ほか
◎調査結果の集計表
◎企業別実態
　① 教育研修費用総額と従業員1人あたりの額
　② 各種教育研修の実施状況　 階層別教育
　職種別・目的別教育
◎CASE Report
　カオナビ
　会社と社員が「相互選択」を通じてともに成長する環境づくり

【連載】
◎VISION ART　　アーティスト　谷澤邦彦
　第7回　Vision Art no. 479
◎「人」が活きる人材開発の理論と実践　　
　第7回　チームの理論と実践　 立教大学 経営学部 准教授　田中聡 氏
　インタビューと解説 インタビュアー 三井物産人材開発株式会社　長谷川仁美 　
　解説 三井物産人材開発株式会社　渡会敬子　 　
　佐々木孝仁 　
◎組織変革を実現するシステミック・コーチング　　コーチ・エィ　水野裕子
　第7回　リーダーはリーダーを育てることで開発される
◎産労総合研究所の調査から考える人事分野の動向　　『企業と人材』編集部
　第7回　育児・介護支援制度に関する調査
◎グローバルの現場から　　学校法人佐野学園 神田外語キャリアカレッジ　仲栄司
　第7回　成功体験の罠とは？
◎人を活かす組織づくりのヒント　　World in You　大森雄貴
　第7回　企業変革のジレンマ

【Tips for TOD】
◎研修の価値を高める　これからの研修評価(7)
　ラーンウェル　関根雅泰
◎具体的なアクションがわかる　人的資本経営で会社を変えよう！(7)
　人材開発コンサルタント　山﨑紅
◎組織変革を促す　プロセスデザイン(7)
　スコラ・コンサルト　髙木穣
◎教育スタッフの「仕事」日誌　Season18(7)
　京セラ　伊藤研作
◎大学3年生の「学生」日誌　Season2(7)
　一橋大学　白井春輝
◎新刊ブックレビュー
◎編集部からのお知らせ
◎次号予告／編集部の「ここだけの話」