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「変えること変わらないこと」を含む記事がこの雑誌に 50件見つかりました

この雑誌で「変えること変わらないこと」 を含む検索結果

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..かの幸福を探す必要はない…19世紀のイギリスの思想家トーマス・カーライル(1795 ~ 1881年)の有名な言葉です。取りようによってはいかにも当たり前の言葉なのですが、なかなかその通りにならな..
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..かなかその通りにならないのが世の中です。同じく、カーライルの言葉には、「働くことができない、人間として使命を果たすことができない、これが結局、人間の唯一の不幸なのである」があります。自分の仕事と..
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..ルの言葉には、「働くことができない、人間として使命を果たすことができない、これが結局、人間の唯一の不幸なのである」があります。自分の仕事とは、自分が本当にやりたい仕事、命を賭けても悔いのない仕事..
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..は、「働くことができない、人間として使命を果たすことができない、これが結局、人間の唯一の不幸なのである」があります。自分の仕事とは、自分が本当にやりたい仕事、命を賭けても悔いのない仕事、自分の性..
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..間として使命を果たすことができない、これが結局、人間の唯一の不幸なのである」があります。自分の仕事とは、自分が本当にやりたい仕事、命を賭けても悔いのない仕事、自分の性格・能力に最も適した仕事のこ..
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..命を果たすことができない、これが結局、人間の唯一の不幸なのである」があります。自分の仕事とは、自分が本当にやりたい仕事、命を賭けても悔いのない仕事、自分の性格・能力に最も適した仕事のことです。実..
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..力に最も適した仕事のことです。実際には100%までとは行かなくても、70%が満たされていれば、その仕事に関して希望が持てるでしょうし、充実した生活も送れるに違いありません。したがって、まず職業の..
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..100%までとは行かなくても、70%が満たされていれば、その仕事に関して希望が持てるでしょうし、充実した生活も送れるに違いありません。したがって、まず職業の選択を間違えないことが肝心なのですが、..
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..ず職業の選択を間違えないことが肝心なのですが、今の職に就くにあたっては十分に考えたに違いないでしょう。職場というのは仕事の仲間の集まりです。仕事に全員が情熱を持って初めて同志という言葉も当てはま..
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..業の選択を間違えないことが肝心なのですが、今の職に就くにあたっては十分に考えたに違いないでしょう。職場というのは仕事の仲間の集まりです。仕事に全員が情熱を持って初めて同志という言葉も当てはまるの..
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..は十分に考えたに違いないでしょう。職場というのは仕事の仲間の集まりです。仕事に全員が情熱を持って初めて同志という言葉も当てはまるのです。間違いのない職業選択であったなら、常にプロの意識を持たなけ..
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..常にプロの意識を持たければなりません。就職先を決める最大のポイントは、自分をそこに置いてみて、信頼関係の存在や仲間意識、参画意識を予感できるかどうかという点にあるのでしょう。このような精神的..
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..れを十分認識し続けることが、仕事の活性化や自己啓発のために非常に重要なのです。経営者、そして上司から多くのことを学び、同僚と切磋琢磨する,{7F3E352D-A1A5-4C60-9FA9-942..
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..そして上司から多くのことを学び、同僚と切磋琢磨する,{7F3E352D-A1A5-4C60-9FA9-9422D59E5A2B}5,中でこそ自己の進歩が見込めるのです。会社の基本方針を理解し、自..
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..仕事に生きがいを感じければ愛社精神も湧いてきません。会社の知名度、かっこよさだけにぶら下がっているような社員ではいつか行き詰まってくるものです。まず、仕事の価値を見つめ、自分の仕事をもう一度..
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..をもう一度確認し直すことが大切です。より良きコミュニケーションを図るにはどうすれば良いか、今一度考えてみましょう。一人ひとりが自分と会社との精神的結びつきを、深く再確認することによって、職場は情..
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..きを、深く再確認することによって、職場は情熱の塊となってみるみる活性化されます。それと同時に、自己啓発への努力もぐんと押し上げられるに違いありません。本書のタイトルは「出世…」です。語源は仏教用..
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..を超越して悟りを得ること、あるいは僧侶になることを意味しています。そのため、俗世界の中で成功していく様に使われるのはおかしいのでは…とも思えますが、高い地位や役職につく、収入が増えるといった現代..
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..、あるいは僧侶になることを意味しています。そのため、俗世界の中で成功していく様に使われるのはおかしいのでは…とも思えますが、高い地位や役職につく、収入が増えるといった現代用語の意味とは関係なく、..
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..と言っても良いのではないでしょうか。そうした意味から、いわゆる「出世」をあえて望まない人でも、「仕事とは何ぞや」を見つめ直すきっかけとして、本書を活用していただければ幸いです。3,{EA185C..
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..「出世」をあえて望まない人でも、「仕事とは何ぞや」を見つめ直すきっかけとして、本書を活用していただければ幸いです。3,{EA185CD7-35F4-45C7-A557-B9FF226273B1}..
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..れば、自ずとやり方が変わってくるはずです。ただ与えられた仕事をこなすだけでは作業をしているに過ぎません。それを、自主的・創造的に行うことによって、「改善」が生まれてくるのです。働きがいを感じるため..
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..自主的・創造的に行うことによって、「改善」が生まれてくるのです。働きがいを感じるためには、以下のような条件が必要です。�@目先の収入よりも長期的視野に立つこと�A仕事の模範になる先輩を作ること�..
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..りも長期的視野に立つこと�A仕事の模範になる先輩を作ること�B全体の中で自分の仕事の位置付けを知ること�C他の仕事との関連を考えること日本一という言葉があります。口にすると少し気恥ずかしく聞こえ..
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..模範になる先輩を作ること�B全体の中で自分の仕事の位置付けを知ること�C他の仕事との関連を考えること日本一という言葉があります。口にすると少し気恥ずかしく聞こえるかもしれませんが、与えられた仕事..
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..仕事の位置付けを知ること�C他の仕事との関連を考えること日本一という言葉があります。口にすると少し気恥ずかしく聞こえるかもしれませんが、与えられた仕事に対しては、常に「つまらない」と思わずに自負..
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..仕事との関連を考えること日本一という言葉があります。口にすると少し気恥ずかしく聞こえるかもしれませんが、与えられた仕事に対しては、常に「つまらない」と思わずに自負を持って遂行することです。小さな..
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..自負を持って遂行することです。小さな会社では、個人に任せられる仕事の範囲は広くなりがちですが、大会社では部分的な仕事のエキスパートになることが要求されます。そういう意味では、大組織の方が作業的な..
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..のエキスパートになることが要求されます。そういう意味では、大組織の方が作業的な仕事になりやすいものです。仕事をする場合、自分自身だけの問題とせず、他の人との関係がうまくいかなければ成功しないとい..
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..くいかなければ成功しないということにも留意しておかなければなりません。縦の関係、横の関係、集団としての思考、チームワークをしっかり認識することです。自分が燃える以上に他人を燃えさせなければ「仕事..
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..れば成功しないということにも留意しておかなければなりません。縦の関係、横の関係、集団としての思考、チームワークをしっかり認識することです。自分が燃える以上に他人を燃えさせなければ「仕事」はできな..
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..ことにも留意しておかければなりません。縦の関係、横の関係、集団としての思考、チームワークをしっかり認識することです。自分が燃える以上に他人を燃えさせなければ「仕事」はできないのです。,{54..
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..クをしっかり認識することです。自分が燃える以上に他人を燃えさせなければ「仕事」はできないのです。,{54B184E2-4CEE-443C-9659-1D79174E4D6A}7,自分の取り柄は何..
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..以上に他人を燃えさせければ「仕事」はできないのです。,{54B184E2-4CEE-443C-9659-1D79174E4D6A}7,自分の取り柄は何か人間は万物の霊長と言われています。人間..
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..ければ「仕事」はできないのです。,{54B184E2-4CEE-443C-9659-1D79174E4D6A}7,自分の取り柄は何か人間は万物の霊長と言われています。人間だけが他の動物にない特別..
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..人間だけが他の動物にない特別な才能を授けられて、今日の様々な文明を築いてきました。それだけに人間は顔や身体の動作が違うように、それぞれ違った能力を持ち合わせています。「人はその道によって賢し」と..
37.
..し、専門家せざるを得ない状況が増えていきます。したがって、あまり欲張るとかえって何もできなくなるものです。器用貧乏とはそれを指す言葉ですが、物事を狭く深く追求していけば誰でも専門家になれるはずで..
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..るとかえって何もできなくなるものです。器用貧乏とはそれを指す言葉ですが、物事を狭く深く追求していけば誰でも専門家になれるはずです。「何の取り柄もない男でして…」などと言う人がよくいますが、謙遜な..
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..です。「何の取り柄もない男でして…」などと言う人がよくいますが、謙遜ならまだしも、実際に自分の取り柄を発見できずにいるようでは、自分の特徴を生かしたり伸ばしたりすることはできません。同じ事をやっ..
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..したり伸ばしたりすることはできません。同じ事をやっていても、人が変われば受ける感じも違い、人に与える影響や結果も異なります。それがその人の持ち味というものなのです。出世の条件2持ち味を出すために..
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..をやっていても、人が変われば受ける感じも違い、人に与える影響や結果も異なります。それがその人の持ち味というものなのです。出世の条件2持ち味を出すためには、次の点に留意すると良いでしょう。�@目的を..
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..まって仕事が嫌になることもあるでしょう。同じことを毎日やっていると嫌気がさす。それでも働かなければならないのです。しかし、そんなときに能率が上がるわけがありません。そこで仕事を金銭に換算したり、..
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..もあるでしょう。同じことを毎日やっていると嫌気がさす。それでも働かなければならないのです。しかし、そんなときに能率が上がるわけがありません。そこで仕事を金銭に換算したり、札束を連想しながら進める..
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..がさす。それでも働かければならないのです。しかし、そんなときに能率が上がるわけがありません。そこで仕事を金銭に換算したり、札束を連想しながら進めるのも一つの方法です。ある出版社の校正係は、地..
45.
..でも働かなければならないのです。しかし、そんなときに能率が上がるわけがありません。そこで仕事を金銭に換算したり、札束を連想しながら進めるのも一つの方法です。ある出版社の校正係は、地味で根気のいる..
46.
..料は与えられるものでなく、自分で勝ち取るものです。「ただ勤めている」という安易な気持ちでは、サボり根性も出てくるし、愚痴が多くなるものです。金銭の話をすることは卑しいことだ、などと武士道のような..
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..です。金銭の話をすることは卑しいことだ、などと武士道のような教育を受け、「カネは汚い」と信じている人も多いかもしれませんが、自分の価値や信用を表すものの一つが「お金」です。「仕事」に対する正当な..
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..話をすることは卑しいことだ、などと武士道のような教育を受け、「カネは汚い」と信じている人も多いかもしれませんが、自分の価値や信用を表すものの一つが「お金」です。「仕事」に対する正当な「評価」を得..
49.
..か言われ、あまり喋らない人間の方が重みがあって良いとされていた時代があります。しかし、現代では、SNSをはじめ、お互いのコミュニケーションを取る場面がより活発になっています。口下手でコツコツ勉強..
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..喋るのが上手だということではありません。職場内であれば、自分の仕事に対する取り組み方について、上司や同僚、部下など社内関係者によく理解してもらい、信用してもらわなければなりません。そこで、もし喋..
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