【第1特集】できるところから始めよう　復職者と既存スタッフが納得できる看護マネジメント
ナーシングビジネス編集室

◆総論◆復職者と既存スタッフのマネジメント
・完璧な解決策はない！?　だけどできるところから始めてみよう
南東北グループ人財開発部教育看護局長　中島美津子

◆事例1◆皆が気持ちよく働くための復職後の支援のコツ
・適応支援プログラムをベースに支援体制と受け入れ風土を構築
千葉県千葉リハビリテーションセンター看護局長　荒木暁子
千葉県千葉リハビリテーションセンター看護師長　和田みどり
千葉県千葉リハビリテーションセンター看護師長　池畑久美子

◆事例2◆皆が気持ちよく働くための復職後の支援のコツ
・3カ月の復職支援プログラムで、少しずつ仕事に慣れさせる
和歌山県立医科大学保健看護学部講師・精神看護専門看護師　武用百子　ほか

◆事例3◆皆が気持ちよく働くための復職後の支援のコツ
・皆平等に業務を分担し、お互いの要望を尊重し合う
医療法人三星会大倉山記念病院看護部長　古屋節子
医療法人三星会大倉山記念病院4階障害者病棟看護師長　向友美



【第2特集】医療・介護福祉施設の全職員が活用できる！
・チームで取り組む多職種のキャリア開発ラダーづくり
NPO法人日本看護キャリア開発センター代表　下山節子


【LECTURE】
◆看護教員の臨床活動に焦点をあてて
・茨城県立医療大学と付属病院のユニフィケーション改善の取り組み



【CHALLENGE】
◆Chance！ Challenge！ Change！
一般財団法人周行会　内科佐藤病院

◆チームづくりのマネジメント再入門　企業の管理職教育に学ぶ
・昇進させてはいけない人、部下を持つべきでない人
株式会社イニシアチブ・パートナーズ代表　川口雅裕



【KNOW】
◆NURSE TREND
がん、肥満、高血圧などのリスクを高めるブルーライトが引き起こすサーカディアンリズム障害
国民一人ひとりの健康寿命延伸を目指して
・「健康づくりのための身体活動基準2013」と「アクティブガイド」まとまる

◆国内ニュース
・難病対策の改革による療養体制への影響

◆国外ニュース
・超過勤務、長期欠勤、高齢化、そして就職難･･･カナダの看護師の労働環境

◆今月の書棚
◆学会・研究会インフォメーション



【STUDY】
◆これで達人!?　学んで深める労務管理の知識
・ひと目でわかる、労働時間（基礎編）
北野病院労務管理部長　高平仁史

◆実践的判例よみこなし術
・治験薬を投与するにあたっての説明義務を考える
中京大学法科大学院教授／元大阪地方裁判所判事　稲葉一人



【HAVE FUN】
◆ひらめき　現場のアイデアグッズ
・アームカバー改良版『目隠しアームカバー』

◆元医者・現患者から見たナースの仕事
◆やる気の出るひと言
◆ホンとの出会い
◆命の容
◆Reader’s Square



【その他】
・第17回日本看護管理学会学術集会共催セミナーのご案内
・『おしぼりふく蔵』のご案内
・メディカ出版専門誌のご案内
・ 次号予告