■特集　みなし労働時間制，変形労働時間制に関する判例と実務ポイント
　弁護士　森井利和　特定社会保険労務士　森井博子
　１　事業場外みなし労働時間制
　２　裁量労働のみなし労働時間制
　３　変形労働時間制
　４　フレックスタイム制

■新型インフルエンザ対策の法的観点からみた見直し・点検ポイントQ&A
　弁護士　中野明安　弁護士　大庭浩一郎　弁護士　若林　功
　Ｑ１　新型インフルエンザ対策を巡る現状と企業に求められる基本姿勢
　Ｑ２　新型インフルエンザ対策にかかわる立法等
　Ｑ３　企業による対策の具体的なポイント
　Ｑ４　感染拡大防止のための自宅待機
　Ｑ５　新型インフルエンザの流行により事業所閉鎖をした場合
　Ｑ６　新型インフルエンザのパンデミック期に業務を継続するための対応
　Ｑ７　新型インフルエンザの予防策
　Ｑ８　新型インフルエンザに従業員が罹患した場合
　Ｑ９　新型インフルエンザ流行時の従業員の外出自粛
　Ｑ10　自宅待機後の年休の請求

●集中連載　人事労務担当者が知っておくべき節税対策　税理士　進藤　崇
　第１回　中小企業向け共済，生命保険や損害保険

●連載
・視点　山田美和
　新興国ビジネスと人権― 法令遵守を超えて
・「雇用」「労働」に関する統計を読む　横山重宏
　第５回　長期夏季休暇の実現に向けた課題
・企業の取組事例にみるメンタルヘルス対策　涌井美和子
　ケース３　ハラスメント問題解決に向けた取組みをした例
・注意　判例をチェックしましょう！　藤原宇基
　第17回　定年前に正社員からパートタイマーになった社員の契約を１年で終了させます。
・トラブル別にみた紛争防止のための規定＆書式例　三上安雄
　第５回　退職をめぐるトラブル防止
・今日からおぼえる！ 労働法基本の「き」　高仲幸雄
　第５回　男女雇用機会均等法
・労働行政＆労働法制に関する動き　北岡大介
　ジョブ型正社員の雇用ルールの整備／労働時間法制の見直し／
　障害を有する労働者への配慮が争われた裁判例
・給与税務Q&A　三好　毅
　法人格のない業界団体が支払う役員退任慰労金に対する課税
・社会保険Q&A　みらいコンサルティング
　社会保険算定における現物給与の取扱い

・Bookshelf
・労政インフォメーション
　雇用保険の基本手当日額を引下げ（８月１日から）（厚生労働省）
・特集Q&A バックナンバー