■特集　経営理念が活かされる人材育成
・インタビューⅠ　大庄
　経営理念は壁にぶつかったときの道標である
　　取締役　第五支社長　兼　研修センター長　平　博

・インタビューⅡ　川田工業
　自分のために仕事はするな　一貫してFor You にこだわる
　　代表取締役社長　川田章博

・解説
　経営ビジョンの達成に貢献する人材開発のしくみ
　　アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリー　ディレクター　寺崎文勝

・気になる用語解説
　経営理念と人材開発との関係／人材開発部門の役割
　　ケイツーマネジメント　代表取締役　葛田一雄

○マナビのヒント！
　研究者と企業をつなぐ産学連携をビジネスにする
　　ビジネスリサーチラボ　取締役　伊達洋駆

○特別寄稿
　グローバル人材育成のための実践ソリューション
　―海外の職場は国内とどう違うかを理解する―
　　ＳＰＣコンサルティング　ＬＡＢＯ 所長　白藤　香

○調査資料
　2012年度能力開発基本調査
　　厚生労働省

●連載
・巻頭エッセイ　分岐点（私のターニングポイント）
　　森岡朋子　日本カミーノ・デ・サンティアゴ友の会　代表
・この人に注目！　わたしのキャリア、わたしの仕事(2)
　　三石郷史　キャタル　バイリンガルＦＭ　代表取締役社長
・データが語る“いま”(1)　新連載
　　本川　裕
・魔法の５Ｓ 活動　組織と人がこう変わる！(2)
　　今村敦剛　クリエイション　経営コンサルタント
・微笑みの国の人財育成現場から(14)
　　大野晴生　王立プノンペン大学　カンボジア日本人材開発センターコンサルタント
・ナニワの老舗に学ぶ　事業承継の秘訣(12)　米忠味噌
　　前川洋一郎　老舗学研究会　共同代表／大阪商業大学大学院　特別教授
・新風新語　自分雑誌
　　木ノ内博道

●教育スタッフＰＬＡＺＡ
・事業戦略を実現する　人材育成のグランドデザイン
　　遠藤裕隆（富士ゼロックス　教育部）
・海外人材育成Ｑ＆Ａ
　　小平達也（ジェイエーエス　代表取締役社長）
・ゼロからわかる「教える技術」講座
　　寺沢俊哉（日本生産性本部　主席経営コンサルタント）
・教育スタッフの「仕事」日誌
　　板谷和代（日本航空　意識改革・人づくり推進部）
・教育コンサルタントの自画像
　　望月禎彦（人事政策研究所　代表）

・Book Review　【私の一冊】谷中健太郎（日本ＲＳＰ協会　理事）
・読者アンケート（新刊本プレゼント実施中）
・編集部からのお知らせ
・FAX 読者通信欄
・News Digest
・公開セミナー・体験セミナー・イベントのご案内（2013年5～6月）
・広告インデックス／編集部の〔見たり聞いたり〕／次号予告