2024年12月号

[特集] 「現場力」を再点検
―持続的な成長のための基礎固め
自動化・省力化、DX化など事例紹介


　印刷業に限らず、あらゆる業種で人手不足が深刻な課題となっている。「仕事はあっても、働き手がいない」という時代が、すでに現実のものとなりつつある。
　こうした状況に対応するため、製造工程の自働化・省力化を一層進めることに加え、働き手の定着をいかに図るかが重要なテーマとなっている。さらに、ベテランのシニア技術者の活用や外国人労働者の雇用の視点もこれから欠かせなくなる。
　特集では、自働化・省力化・生産効率を高め、現場で働く人たちをサポートする機器なども紹介しつつ、人手不足時代を乗り切るためのヒントを探っていく。


「スリビト」で実現する新たな人材確保策―中小印刷会社と経験豊富なシニア層のマッチングサービス
（株）3beat

湿度環境を安定させ、品質・生産性向上を実現する自動加湿システム
―濡れないほど微細な霧“ドライフォグ”
（株）いけうち

特定技能制度で変わる外国人雇用
―「印刷・製本」が対象として追加

人材確保はこれからの重要な経営課題
－製造業で「技術系人材」の不足が顕著に
（一社）山田経済・経営研究所

フレキソトレンドレポート第120回
＜トレンド解説＞持続可能な社会へフレキソに高まる期待

印刷元気企業の条件＜第336回＞　（株）フロット　など
　
他、シリーズ企画・印刷業界トピック・連載記事など情報満載