特集
労働運動の課題について考える　第12回

引越事故賠償金制度の廃止を求める労働運動
～アートコーポレーション事件～

暁法律事務所　弁護士　指宿昭一

労働ニュースウォッチ
企業内高齢化が峠を越えた？

礼場由仁夫

TODAY’S trend
第４次産業革命を世界の労働組合はどう受け止めているか

金属労協政策企画局長　浅井茂利

レーダー・サイト
連合新体制の2018「初陣春闘」始動

分配のゆがみ是正、働き方改革を焦点に

労働ジャーナリスト　鹿田勝一

キャリア・デザインと能力開発
キャリア面談とキャリア・カウンセリング

日本大学法学部 特任教授　谷田部光一

現代労働時評
無期雇用への転換で雇用安定へ
だが企業の中には回避の動きも

ロハス・ブラボー・Ｚ

論説
人事評価への不満をどう考えるか
――正しいフィードバックのあり方

ＵＬフォーラム事務局長　鍋田周一

働く社会あれこれ
在宅勤務で就労が可能に
重度身障者がテレワーク

労働ジャーナリスト　穂積富士夫

フィーリングNOW
改めて福利厚生に注目を　混沌とした情報化社会の中で事実を嗅ぎ分ける

東北福祉大学教授　園田洋一

執行委員：実務ノート
強烈なチャームポイント

～４つの魅力～

三浦房市

現代労働問題の焦点
最近の話題に見る日本の賃金事情⑨
注目集める同一労働同一賃金：問題整理Ⅶ

21世紀の賃金像研究プロジェクト

職場の人間学
超入門

白石三太郎

資料
■「人生100年時代」の企業の在り方 ～従業員のキャリア自律の促進～・経済産業省