＜巻頭言＞
持続可能な社会成長を目指す合本主義 / 元渋沢史料館館長 井上 潤
＜特集 道経一体で拓く伝統・社会・三方よし＞
伝統をつなぐ「変わり続ける力」―知識製造業で確固たる信頼基盤を築く / 長谷虎紡績株式会社代表取締役社長 長谷享治
＜特集 ポイントオブビュー＞
ＳＥＷ理論で読み解く一四〇年の永続力 / セブン・スプリングス株式会社代表取締役 武井一喜
＜特集 『道経一体経営原論』をひもとく＞
＜父を憶う＞
祈りと誓いの人 / 株式会社滝本新作商店代表取締役 滝本千鶴子
＜三方よしへの挑戦＞
一杯のヨーグルトが社会を変える / 神楽坂乳業株式会社代表取締役社長 林 和彦
＜人を大切にする五方良しの経営学 53＞
障害者の就労を支援するＮＰＯ法人ＲＥ機構 / 人を大切にする経営学会名誉会長 坂本光司
＜「永続」への転換戦略 55＞
芸術を地域発展の梃子とする / 東京大学名誉教授 月尾嘉男
＜商人道の系譜を巡る 22＞
英国クエーカー企業に見る三方よし精神 / 100年経営研究機構代表理事・日本経済大学大学院特任教授 後藤俊夫
＜経営体験発表＞
予期せぬ事業承継と再起への挑戦/ 清水商事株式会社代表取締役社長 清水一博
＜格言に学ぶ職場のモラル＞
「知っている」から「できている」へ
＜三方広場＞
日本の老舗企業が長い間実践してきた「三方よし」は、SDGsやステークホルダー資本主義などの最近の経営思想の先駆けともいえます。『月刊三方よし経営』は、適正な利益を得る持続可能な企業経営と働く人々の幸福を追求し、企業に求められる社会貢献のあり方を模索する、ファミリービジネス（同族企業）経営者のための雑誌です。
【特徴】
成功事例：「三方よし」を実践し、業績も好調な優良企業の事例を紹介。明日からの経営に活きるヒントが得られます。
次世代承継：ファミリービジネスにおける事業承継の課題と解決策を専門家の知見を交えて紹介。
社員の幸福
働きがいのある企業文化、人材育成、福利厚生など、社員の幸福を追求する経営について考えます。
充実の連載陣
月尾嘉男（東京大学名誉教授）、後藤俊夫（日本経済大学大学院特任教授）、坂本光司（人を大切にする経営学会会長）など、各分野の第一人者が好評連載中。
【こんな方におすすめ】
・ファミリービジネスの経営者、後継者
・持続可能な経営、SDGsに関心のある方
・「三方よし」の経営を学びたい方
・社員の幸福を追求する経営をめざす方
・地域社会と共に発展する会社をめざす方
目次
＜巻頭言＞持続可能な社会成長を目指す合本主義 / 元渋沢史料館館長 井上 潤
＜特集 道経一体で拓く伝統・社会・三方よし＞伝統をつなぐ「変わり続ける力」―知識製造業で確固たる信頼基盤を築く / 長谷虎紡績株式会社代表取締役社長 長谷享治
＜特集 ポイントオブビュー＞ ＳＥＷ理論で読み解く一四〇年の永続力 / セブン・スプリングス株式会社代表取締役 武井一喜
＜特集 『道経一体経営原論』をひもとく＞
＜父を憶う＞祈りと誓いの人 / 株式会社滝本新作商店代表取締役 滝本千鶴子
＜三方よしへの挑戦＞一杯のヨーグルトが社会を変える / 神楽坂乳業株式会社代表取締役社長 林 和彦
＜人を大切にする五方良しの経営学 53＞障害者の就労を支援するＮＰＯ法人ＲＥ機構 / 人を大切にする経営学会名誉会長 坂本光司
＜「永続」への転換戦略 55＞芸術を地域発展の梃子とする / 東京大学名誉教授 月尾嘉男
＜商人道の系譜を巡る 22＞英国クエーカー企業に見る三方よし精神 / 100年経営研究機構代表理事・日本経済大学大学院特任教授 後藤俊夫
＜経営体験発表＞予期せぬ事業承継と再起への挑戦/ 清水商事株式会社代表取締役社長 清水一博
＜格言に学ぶ職場のモラル＞「知っている」から「できている」へ
＜三方広場＞／編集後記
