▲2015年9月号　no.281　7月29日発行


■特集１　パナソニック　業績回復のＩＴ現場力

●パナソニック　業績回復のＩＴ現場力（018p）
●予兆管理で不具合を広げない法人シフトで快走、 「レッツノート」 のトレーサビリティー（020p）
●金型は３Ｄプリンターで試作　３次元ＣＡＤデータで超短期開発を実現（024p）
●工場は計測器 「メタゲジ」 だらけ　社長が委任状渡し、全社員で省エネ対策（026p）
●改善人材 「アセッサ」 が推進役　生産現場に 「モノづくりＫＰＩ」 を設定（028p）
●その場で見積もり、待ち時間なし　地元工務店がパナ製の住設アプリで接客（030p）
●広告単価３割減のアクセス解析術　億単位の履歴からネット利用者の 「顔」 をあぶり出し（032p）


■データサイエンティスト女子の本音

●オージス総研　ソリューション開発本部　データアナリシス部　第三チーム／篠田彩氏ブラックボックスは嫌われる 「使われる」 分析、現場と共作（005p）


■トップインタビュー

●仲　暁子／ウォンテッドリー　ＣＥＯ月間６０万人が利用するビジネスＳＮＳ　１０年に１度の 「情報伝達革命」 で勝つ（008p）


■３分間キーナンバー＆キーワード

●１８４３億円　ほか（014p）
●年金情報流出事件（015p）
●企業版マイナンバー　（法人番号） （016p）
●日本再興戦略（改訂２０１５） （017p）


■この会社のデータ戦略に学べ

●リクルートライフスタイル小売店アプリの利用状況を集計　店員の 「分からない」 に先回り（048p）


■ワークスタイル変革の勘所

●三井住友海上火災保険女性社員が事務から営業にチャレンジ　ＩＴで生産性も高めて３割の収益増に（050p）


■スペシャルリポート

●広がる 「カラーコード」 低価格で高速認識、多業種で導入相次ぐ（054p）
● 「防ぐ」 から 「漏らさない」 へ　年金情報流出、経営者、管理職への教訓（060p）


■生活者視点で考えるデータ活用

●和食離れの原因は若者じゃない　データをくくる視点で踏み込む“分析で新発見”に有効な３つのギャップ（070p）


■間違いだらけのデータ分析

●【最終回】　結果発表に必要な頭の切り替え　プレゼンテーションが何より重要最後に 「そもそも」 の目的に立ち返る（074p）


■なぜなぜ分析チーム、緊急出動！

●無意識下での行動間違い 「気づかなかった」 で改善再発防止策を考える方向を修正する（078p）


■今からでも間に合う！ マイナンバー法対応の勘所

●個人番号の廃棄は義務　第三者提供はできないグループ内でのやり取りも 「委託」 扱い、監督が必須（080p）


■製造ビッグデータが導く第４次産業革命

●日本流スマートファクトリー　人と機械が融合した改善へベテランの技、若手が分析してロボットに教える（084p）


■ストレスチェック義務化時代の心の健康管理

●制度導入の要になる 「衛生委員会」 に注目！ 労使協調でストレスチェックを議論する場に（088p）


■マネジメントの風を読む

●求む！ 「鶏口」 志望の若手　上司は根回しで支えよ（092p）


■データ歳時記

●９月 「○○の日」 で新たなブーム　皮算用はなかなか実現せず（093p）


■発想力を高める新刊

●変革起きない大企業への処方箋リーン ・ スタートアップを駆使する企業　急成長する新規事業の見つけ方 ・ 育て方　ほか（094p）


■セミナー報告

●分析ツールも体験！ ２日でビッグデータを学ぶ（096p）


■読者から

●今月のテーマ 「業務の自動化」 （097p）


■記者の目／次号予告

●水戸で車と家を買う消費者を想像　ほか（098p）


■特別広報企画

●「ワークスタイル変革シンポジウム　２０１５　Ｓｕｍｍｅｒ　Ｒｅｖｉｅｗ」（038p）