人材教育2014年5月号 CONTENTS
特集 めざせ！プレイフルカンパニー
「楽しさ」の中に溢れる学び
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OPINION① プレイフルとは、夢中になって本気で取り組むこと
もっと楽しんでいいんだ
めざせ！ プレイフルカンパニー
上田信行氏 同志社女子大学 現代社会学部 現代こども学科 教授／ネオミュージアム館長

OPINION② 心を整え、ご機嫌カンパニーになろう
一流選手も取り組む
パフォーマンスを高める方法
辻 秀一氏 スポーツドクター

OPINION③ ゲームに見る「楽しい」学びの可能性
人が夢中になるノウハウを持つ
「ゲーム」を学びに活かす
藤本 徹氏 東京大学 大学総合教育研究センター 助教／ Ludix Lab 代表

現場の本音を聞く！
人事の声

▲CASE.1　面白法人カヤック
▲CASE.2　日本オラクル
▲CASE.3　富士ゼロックス

おわりに

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■連載 人材教育 The Movie ～映画でわかる世界と人～ 第20回
『天井桟敷の人々』
川西玲子氏 時事・映画評論家

■連載 めざせ☆経営型人事 書籍に学ぶビジネストレンド 第14 回
自社の未来見えていますか？「未来予測Part.2」
菊池健司氏 日本能率協会総合研究所 MDB 事業部カスタマーセンター 部長

■巻頭インタビュー 私の人材教育論
三宅義和氏
イーオン　代表取締役社長
顧客に選ばれる組織とは
前向きな心・言葉をつかい
人の本来の力を引き出せる集団

■連載 人材教育最前線 プロフェッショナル編
イノベーションを生む組織力を
豊かな感性を持つ人材でつくる
上原正光氏　古河電気工業　総務・CSR 本部 人事総務部 人財育成（採用・教育） 担当部長

■新連載　船川淳志の「グローバル」に、もう悩まない！ 本音で語るヒトと組織のグローバル対応 第1回
「無知の知」に気づけば、学び続けられる
船川淳志氏　グローバルインパクト 代表パートナー

■特別企画 KAIKA カンファレンス 第三弾
KAIKAカンファレンス2014レポート

■連載 ワンワード論語 第21回
「富」
青柳浩明氏 ビジネス論語スクール主宰

■連載 社労士に聞く“職場あるある” 管理職のもやもや解決 第14 回
「禁煙スペースで喫煙する社員！」
藤原英理氏 あおば社会保険労務士法人 代表

■TOPIC
電子申請で可能な社会保険・労働保険分野の手続
煩わしい行政手続が簡単・便利に
齋藤壽男氏　総務省行政管理局 情報システム管理室長

■グローバル調査レポート 第7回
～アンケート調査から読み解く～
日本企業における英語力の必要性と
世界各国のTOEICテスト受験者の実像
国際ビジネスコミュニケーション協会

■連載 ID designer Yoshikoが行く 第83回
新人講師デビューの季節到来！
フレッシュな魅力を引き出すには
寺田佳子氏ジェイ・キャスト 執行役員／IDコンサルティング 代表取締役

■連載 人事の職場拝見！ 第40回
GMOメディア

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