労働市場の未来推計2030　～644万人の人手不足～

現在、日本は前例を見ないほどの人手不足に直面しています。しかし、具体的な不足数は 明確ではなく、対策に繋がっていないのが現状です。そこで、パーソル総合研究所では、中央大学経済学部の阿部正浩教授と共同開発した「予測モデル」を用い、2030年時点での労働需給状況を推計しました。

■目次
【プロローグ】
・足元の人手不足の状況

【推計結果】
・2030年、人手は644万人不足する

【人手不足に対する4つの解決策】
・働く女性を増やす
・シニアの働き手を増やす
・外国人の働き手を増やす
・生産性向上で必要な働き手を減らす

【推計方法解説】
・3ブロックからなる予測モデルの全体像について

【対談】
・「人手不足644万人」の未来を回避するため
　　我々が取り組むべきことは何か
　（中央大学経済学部教授　阿部正浩氏×本誌編集長　櫻井功）

【DATA】
・「労働市場の未来推計2030」推計結果及び、予測モデルに使用したデータ