HITO(ヒト) 特別号HITO REPORT vol.05 (発売日2019年04月05日) 表紙
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HITO(ヒト) 特別号HITO REPORT vol.05 (発売日2019年04月05日)

パーソル総合研究所
副業・兼業の光と陰

働き方改革の一環で副業・兼業促進の動きが加速しています。そこで、パーソル総合研究所では、企業が副業・兼業促進を検討するにあたり参考となる情報の提供を目的に、企業と個人の実態調...

HITO(ヒト) 特別号HITO REPORT vol.05 (発売日2019年04月05日)

パーソル総合研究所
副業・兼業の光と陰

働き方改革の一環で副業・兼業促進の動きが加速しています。そこで、パーソル総合研究所では、企業が副業・兼業促進を検討するにあたり参考となる情報の提供を目的に、企業と個人の実態調...

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2019年04月05日発売号単品
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人と組織について、課題解決のヒントはここにあり!人事担当者必見の機関誌!

目次

副業・兼業の光と陰

働き方改革の一環で副業・兼業促進の動きが加速しています。そこで、パーソル総合研究所では、企業が副業・兼業促進を検討するにあたり参考となる情報の提供を目的に、企業と個人の実態調査を実施。本誌では、調査結果とともに先進企業・識者への取材等を通して、副業・兼業のメリット・懸念点について紹介します。

■目次
・なぜ副業が注目されるのか

【調査結果<企業>】
・副業・兼業の容認に関する実態

・従業員の副業・兼業に潜む法的リスク

【case study】
・コニカミノルタ株式会社
・オイシックス・ラ・大地株式会社

【調査結果<働く個人>】
・副業・兼業の実施状況

【個人の副業】
「NPO法人 二枚目の名刺」
 代表 廣優樹氏

【OPINION】
「キャリア自律が生み出す社員の成長と組織への恩恵」
法政大学大学院政策創造研究科
石山 恒貴 教授

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