＜巻頭言＞
企業経営はComplianceⅡの時代へ / 関西大学社会安全学部長　髙野一彦

＜特集　事業承継の落とし穴と三方よし＞
「家族だから」が招く落とし穴 ―― 価値観の断絶を埋める「対話」の要諦 / セブン・スプリングス　メンバー
経営者が必ず直面する問題「事業承継」。それは単なる能力の話ではなく、家族ゆえの甘えや価値観のズレという「落とし穴」に原因がある。そんなビジネスの論理だけでは解けない家族の葛藤をどうほどき、次世代を支える「チーム」へと変えていくのか―。事業承継の現場を知り尽くす専門家集団セブン・スプリングスのメンバーに、三方よしを実現する新時代の承継のあり方について語り合っていただいた。

＜特集　『道経一体経営原論』をひもとく＞

＜父を憶う＞
父の人徳のおかげで / ビルテック株式会社代表取締役　大吉 弘

＜三方よしへの挑戦＞
「おいしい食事」で社会も健やかに / 株式会社中島製作所代表取締役社長　中島弘喜
社会問題になっている高齢化と人手不足。特に病院・介護施設では深刻だ。中島製作所の中島弘喜社長は、この問題を「施設向け再加熱カートの製造・販売」という新規事業で解決し「社会よし」をめざしている。創立一〇〇年の老舗企業でありながら、未知の領域で果敢に挑戦した過程に迫った。

＜人を大切にする五方良しの経営学　46＞
絶望の淵で決心した人を大切にする経営 / 株式会社サクシード代表取締役　水沼啓幸

＜「永続」への転換戦略　48＞
日本変革の拠点となる地方大学 / 東京大学名誉教授　月尾嘉男

＜商人道の系譜を巡る　16＞
先史時代にさかのぼる商人道の淵源⑥ / 100年経営研究機構代表理事　後藤俊夫

＜講演録＞
私の歩んだ道 / 株式会社やまや取締役副会長　山内一枝

＜格言に学ぶ職場のモラル＞
「謙虚さ」をスキルに

＜飛耳長目＞
柏 惠子 著 /『パーパス浸透の教科書』
　
＜三方広場＞