まなぶ2024年11月号
■特集■ この国の人権は、いま
人権を守るのは、だれ?・・・・・・・・・・・・・・・・・石橋 学
社会変革の主体として生きるために・・・・・・・・・・・・李 俊一
働き手の権利と雇う側の責任を考える・・・・・・・・・・・瀬山紀子
憲法12条の意義を考える。・・・・・・・・・・・・・・・・岩垣真人
いま、カンボジアの人権は・・・・・・・・・・・・・・・・熊岡路矢
◆日本のうしお 世界のうしお◆
民間主要産別労組大会での25春闘論議・・・・・・・・・・・新井栄三
戦火の絶えない中東とアメリカ大統領選挙への影響・・・・・高橋和夫
◆国家と教育⑳
「うれうべき教科書問題」と教科書法案・・・・・・・・・・宇野由紀子
◆職場の法律相談◆
障がい者に対する合理的配慮提供義務・・・・・・・・・・・木村 壮
◆まなぶ論壇◆ 『解雇の規制緩和』
解雇規制の緩和は、解雇の自由化・・・・・・・・・・・・・中 康昌
将来的には必要。同一価値労働同一賃金が前提となる・・・・小原 隆
痛みを労働者側に押し付けるような「改革」は見直されるべき・中川 亮
◆誌上学習会『共産党宣言』③ ブルジョアとプロレタリア2
まなぶということ/今月の統計資料/
働く現場から/キャラバンサライ/スポーツ時評/メルボルン便り/
経済を知ろう!/中國觀看/働くものと健康/情報BOX/
北から南から/センターとみなさんをつなぐ
まなぶの内容
- 出版社:労働大学出版センター
- 発行間隔:月刊
- 発売日:毎月1日
- サイズ:A5
労働者の視点で社会を読み解く月刊学習誌。
1960年の創刊以来、働くものの月刊学習誌として労働組合青年部、女性部をはじめとした労働者の学習活動のなかで育てられました。誌面は、社会の主人公である労働者が学習活動を通じて、この社会のさまざまなできごとから、その矛盾、発展について広く考えあうことをテーマに編集されています。なんで賃金が上がらないの、なんで憲法を変えようとするの、なんで格差や貧困が広がるの……と感じているあなた、いっしょに考えていきませんか。
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2011年7月号 (2011年07月01日発売)
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