■特集 病棟ラウンドの実際 現場を見て回る目的とポイント
【看護部長編】
現場の最前線で活き活きと働く看護師の姿をチカラに改革に着手
滋賀病院 看護部長 菅井亜由美
【看護副部長編】
看護副部長としての気付きを看護マネジャー支援につなげる
公立富岡総合病院 看護副部長 上野美紀
【看護師長編 インタビュー】
看護の質や患者満足度を高め、リスクを早期に察知する看護病棟ラウンド
JR東京総合病院 精神科 看護師長 伊藤智子/
整形外科・小児科 看護師長 渡辺尚子
■看護管理 わたし流の看護管理
看護部長の日常における看護管理業務-続編-
―情報収集と資料の作成―
第2回 「目標管理」と「委員会活動」
わかば病院 看護部長 小宮美恵子
■シリーズ人事入門 新時代の病院戦略的人事入門
医療現場における「人的経営基盤の確立」による
良質な人材の育成・定着と「人的生産性の向上」
第4回 人材育成
その1 法人の将来を担う人材の育成をどう図るか~教育制度の構築に向けて
エフケイズコンサルツ 代表取締役/国際医療福祉大学大学院 講師 福田啓造
■協働課業情報 看護・介護とコ・メディカルスタッフの協働課業
進め! 認知症ケア・マイスターへの道 一般職編―ハートフルなプラチナ社会の実現―
認知症ケア・マイスター研究会
新保祐宣(つくばライフサポートセンター事務局長)
磯山侯子(石岡市医師会病院旭台分院 看護部長/前 介護老人保健施設「ゆうゆう」総師長)
■集中連載
看護管理者のための仕事力・人間力を高め伸ばすヒント集-その4-
人材育成コンサルタント 守谷雄司
【連載】
◆地域の施設でできる小さいけど根っこを広げる取り組み(7)
特別養護老人ホーム サンシャインつくば 施設長 坂本雅子
◆患者の安全を看護の力でマネジメントしよう!(10)
名古屋大学医学部附属病院 医療の質・安全管理部 寺井美峰子
◆すぐ読める!Q&A 看護管理者のための一問一答お悩み相談室(11)
人材育成コンサルタント 守谷雄司
◆The世界遺産 クロアチア ドブロブニク(1)
社会保険労務士 鈴木昌義
◆NEW 人の痛みに共感できますか?!(1)
東京都健康長寿医療センター研究所 研究員 森 寛子
◆看護・医療ニュース ア・ラ・カルト
◆smallデータマイニング(58)
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