■特集1　病棟・外来看護師の退院後訪問
　看護師はこの実践から何を学び、何を得たか
◎【事例1】
　外来・病棟機能の充実と地域連携の大切さを知る
　東京労災病院 看護部長 眞部高子
◎【事例2】
　退院支援リンクナース活動のあゆみ～その人らしい生活を可能にするために～
　京都市立病院 看護師長 田中好美
◎【事例3】
　気掛かりになっていた退院後の患者さんの様子
　隠岐島前病院 看護部長 家中ふみ代
◎【事例4】
　なぜ退院後訪問か？　答えは「現場にある」
　小倉リハビリテーション病院 臨床サービス部 病棟バイスマネジャー、理学療法課長補佐 立丸允啓
　病棟リーダー、作業療法主任 田川勇蔵

■特集2　WLB　2病院の取り組み～広がる子育て支援～
◎刈谷豊田総合病院看護部の子育て支援に向けた施策
　刈谷豊田総合病院 看護部 副部長 鈴木朱実
◎石川県立中央病院のWLBの取り組みから学んだこと
　石川県立中央病院 看護部長 長 真美恵

■特別企画　80周年メッセージ～看護現場から
　5年間のWLBの取り組みと人材確保・育成策
　真壁病院 看護部長 武田幸子

【連載】
◎私の看護のアフォリズム（14）
　とちぎメディカルセンターしもつが 看護師 武正智宏
◎人財の確保と定着のPOINT（3）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎Nursing spirit（6）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎経営に強い看護部長になろう！（3）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎The 世界遺産　パリ、アントワープ（6）
　社会保険労務士 鈴木昌義 67

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