■特集
　働く職員のための人事・賃金制度
　人事考課制度（人事・賃金制度）導入後の看護部の取り組み
　　赤穂中央病院 副院長・看護部長 山内春代
　ポイント解説―病院における人事考課制度の導入
　　日本賃金研究センター 主任研究員 篠塚功

■認定看護管理者チャレンジ・インタビュー10
　しなやかにチャレンジする看護の実現に向けて
　　奈良県総合リハビリテーションセンター 総看護師長 前田聡子
　　インタビュアー 多羅尾美智代

・あづま脳神経外科病院に学ぶ人事・賃金制度の構築（3）
　あづま脳神経外科病院 共通支援部 人事課 佐藤千秋

・管理者のためのやさしい賃金教室（11）
　日本賃金研究センター 主任アドバイザー 武内崇夫

・人と組織の水平化への強い思いと生き方（12）（最終回）
　聴き手　袖ヶ浦さつき台病院 総合広域リハ・ケアセンター長 竹内正人
　語り手　袖ヶ浦さつき台病院 看護部長 竹内美佐子

・宝塚市立病院　看護の底力UP！大作戦
　看護部内でいま取り組んでいる実践活動（11）
　　宝塚市立病院 6階東病棟 看護師長 関口洋子

■看護管理者講座プラス1
・病院におけるマネジメント〈12〉（最終回）
　日本賃金研究センター 篠塚功

・病院労務Q&A〈12〉（最終回）
　社会保険労務士 鈴木昌義

・師長のための目標面接のすすめ方〈12〉
　日本賃金研究センター 野原茂

・BSCの活用〈6〉
　株式会社F. Y. T 代表取締役 吉田二美子

・ナースステーションで話せる社会・倫理・法律〈12〉（最終回）　弁護士 福武公子

・看護・介護　新刊案内

・思いを伝える（9）河井稔子

・ニュース　賃金情報