□月刊 近代中小企業「KinChu」 B5判：本文48ページ

>>> 特集企画：ビジネスマッチングの現状

コロナ禍により変革した社会において「ビジネスパートナーを見つける」
「自社の強みを他分野で活かす」などの取り組みがビジネス界で求められており、
その需要と供給の間を取り持つのが「ビジネスマッチング」です。
各種ビジネスマッチングの情報や取り組み方、注意点などを解説します。


1.粗悪業者による炎上を防ぐ正しいマッチングサービス
　株式会社ユーティル／岩田 真

2.ビジネスマッチングの現状と成功に導くための「７カ条」
　有限会社エー・エム・アイ／栩野 正喜

3.中小企業の事業創造を図るオープンイノベーション！
　株式会社ウイズダムビジネス研究所／河野 賢一

4.コロナ禍で激変した事業承継！M&Aプラットフォームの可能性
　株式会社バトンズ／大山 敬義

5.フリーランスの立場から見るビジネスマッチングの心得！
　サステナブル料理家／佐々木 綾子

6.フィットネス業界に新風！「Yogamatch」の挑戦
　合同会社 E・I・C／氷室 昌朋

>>> 連載

「自走式組織」５つの成長法則
第４回：【成長法則4】人が育つ環境を作るための習慣化
株式会社トゥルーチームコンサルティング／吉野 創

最近、よく耳にするRPAっていったい何？
前 編：生産性向上に有効な一手「RPA」は中小・小規模企業こそフル活用すべき
M&Nコンサルティング株式会社／中谷 充宏

中小企業のリーダーが発揮すべき〝5つのスキル〟
第４回：コロナ禍で求められる「組織力」
株式会社ライズ／髙尾 英正

>>> 連載：ビジネス漫画

Business development〝事業開拓〟「経営戦略・組織構築」実践講座
第５回：タイでのテーマパーク事業と運営組織を構築する
原　作／今村 健太郎（株式会社ビジネス忠臣蔵）
マンガ／緒方 京子

>>> Information

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次号予告

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□小冊子「速習」　A5判：本文32ページ

『これからの中小企業に求められるリーダー像』

これから中小企業は、取引先の廃業、市場や顧客属性の変化に対応して
いかなければなりません。
そして、そうした変化に適応できる会社に必要なリーダー像とは。

今後のリーダーに求められる、意思決定やコミュニケーションの
方法について解説します。