【特集】企業成長図るM&A

団塊世代が後期高齢者となることで、医療・介護に必要な社会保障費が増大するといわれる「2025年問題」。国民の４人に１人が75歳以上という、世界的にも類を見ない超高齢社会へと突入するわけだ。
これは、後継者不足および事業承継問題を加速させるトリガーとなる。葬祭業界を支える企業には中小企業が多いだけに、この問題は事業の存続に直結する。そこで注目を集めるのがM&Aという手法だ。
今号では、売却側、買収側双方にとってのソリューションとなるM&Aを特集。M&A仲介会社へのインタビュー、実際にM&Aに踏み切った事業者へのケーススタディから、葬祭業界におけるその実像に迫る。

［序論］
■後継者解決と企業成長で選び取る
　事業継続戦略としてのM&A

［Interview］
■榊原啓士氏、龍石泰樹氏
　日本M&Aセンター 業種特化事業部ダイレクトマーケティング部
■津坂 純氏　日本産業推進機構 代表取締役社長

［ケーススタディ］
■こころネット［福島県福島市］
　友好的M&Aを中心に事業拡大
　成長と付加価値を創出し今後は広範囲での展開も視野に
■ハラダ製茶［静岡県島田市］
　積極的なM&Aで事業拡大
　グループ全体で施行件数１万件、売上げ100億円を目指す
■ライフエンディングテクノロジーズ［東京都港区］
　M&Aでポータルサイトを拡充
　提携葬儀社とともに受注率アップを目指す

【VISUAL REPORT】
■家族葬ホール さくら あさだ［山口県山口市］コープ葬祭
　築17年の小規模会館を和風旅館をコンセプトにリニューアル
■那覇直葬センター［沖縄県那覇市］那覇直葬センター
　遺体安置需要の増加を見据え直葬専用ビル型施設を開設

【CLOSE UP】
■LGBTQフレンドリーな葬送を目指すプロジェクト［大阪市北区］

【エリアレポートREIWA】
■vol.16　長野県松本市
　互助会とJA系の２強でシェア７割の寡占市場
＜展開企業＞
■アステップ信州
　地元発祥の互助会、リブランディング推進し再攻勢
■長野エーコープサプライ
　JA組合員を安定基盤に市内２強の一角として営業展開
■みらい葬祭
　17年に介護ビジネスから新規参入、市内介護事業者との連携で施行増

【システムレポート】
■ライフエンディングテクノロジーズ［東京都港区］
■マイクロウェーブ［東京都渋谷区］

【DATA BANK】
■マークス不動産、事故物件とそのガイドラインに関する意識・認識度調査

【資料 DATA】
■訃報・お別れ会情報（2023年1月21日～2月20日）

【F’s View】
■北海道・めもるホールディングス
　家族葬会館を相次いで開設し出店エリア拡大
■アルテマイスター・保志
　ギャラリー厨子屋で「６人の祈りのかたち」展開催
■日本ヒューマンセレモニー専門学校
　卒業制作発表会を開催

【NEWS＆INFORMATION】
・きずなHD、千葉・奈良両県に相次いで出店
・千葉・セレモ、「ハートホール」ブランド４号店開設
・埼玉・アルファクラブ武蔵野、さいたま市北区に家族葬会館開設
・名古屋・ティア、樹木葬を開園
・神奈川・永田屋、「働きがいのある会社」にランクイン
・日本トレンドリサーチ、三重平安閣２社共同による「エンディングノート」関連調査

【連載】
■人的資本経営のススメ（新）
■全日本葬祭業協同組合連合会 単組訪問（19）きのくに葬祭事業協同組合
■目からウロコの補助金等活用術（６）
■切り絵で見るお葬式のイマ・ムカシ（６）
◆ビジネスナビ
　キーパーズESP、（一社）フューネラルフラワー技能検定協会