ろうさい 夏号VOL.38 (発売日2018年07月25日) 表紙
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ろうさい 夏号VOL.38 (発売日2018年07月25日)

労災保険情報センター
******* 夏号 VOL.38(2018.7.25発行)*******

【特集】
●自然災害に対する職場の備え
(饒村 曜 青山学院大学非常勤講師・気象予報士(元気象庁))

【判例講座】
●最新労災関連判例 第38回
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ろうさい 夏号VOL.38 (発売日2018年07月25日)

労災保険情報センター
******* 夏号 VOL.38(2018.7.25発行)*******

【特集】
●自然災害に対する職場の備え
(饒村 曜 青山学院大学非常勤講師・気象予報士(元気象庁))

【判例講座】
●最新労災関連判例 第38回
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目次

******* 夏号 VOL.38(2018.7.25発行)*******

【特集】
●自然災害に対する職場の備え
(饒村 曜 青山学院大学非常勤講師・気象予報士(元気象庁))

【判例講座】
●最新労災関連判例 第38回
パワハラによる精神障害の発症・自殺に業務起因性が認められるのはどのような場合か
―国・神戸西労基署長(阪神高速パトロール)事件・大阪高判 平成29・9・29 労判1174号43頁―
(山口 浩一郎  上智大学名誉教授)

【メンタル相談コーナー】
●あなたの一言が大切・・・・・・心の健康を考える  第22回
(山本 晴義  横浜労災病院 勤労者メンタルヘルスセンター長)

【法律講座】 
●精神疾患の労災認定と企業の安全配慮義務-メンタルヘルスの法律問題-第38回
メンタルヘルスとストレスチェック制度をめぐる問題
(安西 愈  安西法律事務所 弁護士)

【労災保険 誌上講座】 テレビ知っとくコーナー第5弾
●どうなるのでしょうか? 第2回   (編集部)
 介護施設で3年半勤めたところ、腕やひじの痛みで仕事が出来なくなり退職。1年前のことだが労災請求は可能か。労災と認められる要件は。

【医学講座】
●医学的にみたアンチエイジング
第2回 食で健康長寿
(渡邊 昌  公益社団法人生命科学振興会理事長・アジア太平洋臨床栄養学会会長・日本抗加齢医学会理事)

●民事上の損害賠償判例  第18回
安全教育を徹底していた等の理由により、会社の安全配慮義務違反がないと判断され た事例
―名古屋高裁 平成27・11・13 労働経済判例速報2289号3頁―〔上告棄却・上告受理申立て不受理〕
(本田 敦子  安西法律事務所 弁護士)

【労務管理講座】 
●多様な働き方の実現に向けて 
 第2回 副業・兼業はどうなる
(島 麻衣子  社会保険労務士法人 ヒューマンテック経営研究所 特定社会保険労務士)

●やきもの玉手箱(第10回)
 ニッポンの素敵な小皿
(大槻 倫子  滋賀県立陶芸の森 専門学芸員)

●労災保険Q&A (編集部)
 Q1 労働保険の継続事業の一括認可と労災保険の請求手続きについて
 Q2 海外出張中にマラリアに感染、労災保険で給付が受けられるか。

●行政の窓から
・働き方改革関連法案の成立
・平成29年の労働災害発生状況の公表について
・平成29年度の石綿による疾病の労災補償等の状況の公表について
・平成29年度主要通達一覧

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商品情報・内容

■ 「労災保険て何?」といわれるあなたに労災保険給付から労災判例までパッケージにしてお届けします。

働く人をけが、病気から守る労災保険制度は、分かりにくいと思われています。この複雑な労災補償給付制度をはじめ、医学情報、産業保健・労務管理分野、さらには労災判例等の最新情報を時代に即した新たな視点から、「分かりやすく、見やすく、読みやすく」料理して提供します。また、行政機関の最新情報や日頃の疑問をQ&A方式で説明するなど、企業経営者・労務担当者、産業保健スタッフ、労働関係専門家等にとって、きっとお役に立つ内容となっています。

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