CONTENTS◆虐待に至る前にしなければならないこと

暴力のない看護現場であるために
―この20年余考えてきたこと
吉浜文洋（元 佛教大学保健医療技術学部看護学科 教授）

【座談会】虐待の芽をいま摘むためにすること
―松原病院の場合
小島 瞳（社会医療法人財団松原愛育会松原病院 看護部長／精神科認定看護師）
境 美砂子（金城大学看護学部 講師）
一ノ山隆司（金城大学看護学部・公衆衛生看護学専攻科 学部長・専攻科長／教授）

「小さな権利侵害」を防ぐということ
関 菊乃（医療法人積仁会岡部病院 看護部長）

楽しくやりがいのあるケアをするために
―高齢者看護・介護の現場より
酒井裕美（医療法人南草津けやきクリニック 看護師）


From Overseas
ヒューマンケアリングをめぐって（第1部）
ジュリー・ワトソン
ヘクター・ロッソ
訳　川野雅資（心の相談室荻窪 室長）


ANGLE
藤田式精神科事例検討会のつくり方・進め方・広げ方　3
第3回目　「なんのためにやるのか」という“軸”
藤田茂治（訪問看護ステーションりすたーと 所長）


ケアの視座
私が実践しているトラウマインフォームドケア　3
トラウマインフォームドケアを組織に広げるために
宮川香子（訪問看護ステーションいしずえ 理事）


研究報告
抑うつ状態およびうつ病への森林セラピ－の可能性
―ナラティブレビュ－をとおして
井手段幸樹（佐久大学看護学部看護学科 助教）
川口桂嗣（札幌保健医療大学保健医療学部看護学科 講師）


連載
せっかくなので学びをエンターテイメントだって思うことにしませんか？
第2回　二刀流
深田徳之（精神科認定看護師）

日々のやりとりから始める認知行動療法
第8回　ホットな思考の根拠を行動実験で確かめよう
細川大雅（ストレスケア東京上野駅前クリニック 院長）

すべてかかわりのかたち
第9回　親切な病院
編集部・医療法人財団青山会みくるべ病院

訪問看護師さんへの手紙
第9通　off course，人の花
常本哲郎

精神科看護コミュニケーション　19
コミュニケーションに影響する看護師の向き合い方―自己一致
川野雅資（心の相談室荻窪 室長）

学の視点から精神保健（メンタルヘルス）で地域をひらく39
39th Step　精神保健面の地域アセスメント（10）
安保寛明（山形県立保健医療大学看護学科 教授）

どん底からのリカバリー―WRAP（R）を使って。
第43回 「精神科の仕事」ってなんだろう？
増川ねてる（アドバンスレベルWRAP（R）ファシリテーター）

坂田三允の漂いエッセイ　 207
幸せってなんだろう？
坂田三允（多摩あおば病院 看護部顧問）