生産現場は人手不足の傾向が続き、労働者にとって安全で働きやすい職場へと変えていく必要がある。特集では多様な労働者を迎える職場に対して、安全、健康、ウェルビーイング(個人や社会のよい状態)な職場づくりについて解説する。労働災害の発生状況とその傾向、シニア、女性、非正規、外国人など現場の担い手の多様化への適応策、急増する職場のメンタル不調とその対応、職場に潜むさまざまな危険と対策、危険に気づく人づくり、労働安全対策などについて紹介する。
■目次
工場管理1月号
©FACTORY MANAGEMENT
2025年1月号 Vol.71 No.1
禁無断転載複写
特集
安全で健康なウェルビーイングの職場づくり
はじめに 「働きがい」と「働きやすさ」が両立した職場を目指そう
東海経営支援センター(TMS) 水間 郁夫
第1章 多様な人材が活躍する職場
東海経営支援センター(TMS) 水間 郁夫
第2章 急増する職場のメンタル不調とその対応
アライエール 増田 好美
第3章 職場に潜むさまざまな危険と対策
FRI ソリューション 古井 武
第4章 危険に気づく人づくり
東海経営支援センター(TMS) 髙橋 成
第5章 製造現場の労働安全対策
東海経営支援センター(TMS) 山口 俊彦
闘う!カイゼン戦士
ユニバーサルな改善とモノづくりで誰もが輝く世界へ
オムロン京都太陽
短期集中連載
労働生産性向上による人手不足解決方法~外国人材・高齢者雇用やDXの前に、社内から人員を捻出することを考えよう
第3回 組織マネジメントのシステム化によって人手不足を解決しよう
トータルマネジメントシステム研究所 角川 真也
特別解説
人財を活性化させる技能伝承と知識、経験の伝え方
スモール・ワン 藤平 俊彦
金型の保管料未払い問題を解決! 金型IoT「貸与先金型管理システム」
KMC 佐藤 声喜
特別記事
無線式センサ活用による工場設備データの自動収集と点検業務の効率化~無線式マルチ温度・圧力センサ~
イーグル工業 佐藤 宏治
レポート
分身ロボットカフェ地域キャラバン 名古屋で開催
オリィ研究所
「スタートアップワールドカップ2024」
世界各地から84社集結、足跡残したヘラルボニー25年は初の東北予選も
トレンド
測定作業の負担軽減と低価格化を図ったCMOSレーザ変位センサ
「ZP-Lシリーズ」発売
オムロン
新連載
山でのまさか!?とあるある話 ①
転ぶ・スベルは二足歩行人類の宿命!?
昆 正和
連載
わが社のイチオシ!改善アイデア 95
部品自動搬送台車
コベルコ建機 岡田 一洋
拝聴!ニッポンの工場長 91
思い出と成長の歴史を刻む
期間限定の学生服をつくる喜びをシンカさせる
菅公学生服 米子工場 工場長 小笹 彰氏
リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
~Season2~
若手人材のステップアップ教育
次世代リーダー候補へと育てよう ⑨
問題解決のスキル育成④
改善に後向きの職場を変革できるスキルを高める
ジェムコ日本経営 古谷 賢一
まんがdeKAIZEN Learning 97
適正な配員ができず手待ちが出ているときは?
アベ鳥取堂 林 志樹
解決!IoTお悩み相談室 81
IoT導入を阻害する6大環境要因
アムイ 山田 浩貢
現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える!
新しい管理会計の物語 最終回
2050年を生き抜く本気のBCP
吉川 武文
逆風を追い風に変える!
中小製造業へのエール ㊼
ISO運用の課題に挑む!
動画で支援するコンサルタントの取組み
岩崎 美紀
理論と実践!
思考力を高めるカイゼンドリル ㊷
5Sの基本:掃除と2S 3定
元気経営 三浦 聡彦
キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ⑦
トラブルに巻き込まれないために重要なこと
スピカコンサルティング 鈴木 裕太
チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㊱
チームが機能するための「壁」を越える
ビジネスファイターズ 飯田 剛弘
本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉔
サイバー攻撃によって鉄鋼所の溶鉱が流出
フォーティネットジャパン 佐々木 弘志
失策学
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 最終回
社員をダメにする失敗 その3
─企業の秩序維持の視点から─
打田 昌行
イチからわかる 工場物流
機能と仕組み、改善手法⑩
カンタンな輸送改善①
Kein物流改善研究所 仙石 惠一
工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう! ④
そのAI導入で工場全体の生産性はどれだけ上がりましたか?
スマート工場研究所 渡邉 寛
ASEANで働く、ASEANと働く ㉑
トランプ大統領再選のインパクト
帝京大学 中西 宏太
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