看護管理

商品名

看護管理

出版社

医学書院

発行間隔

月刊

発売日

不定期

参考価格

1,870円

■特集　2026年度診療報酬改定　2040年の医療提供体制に備え，看護管理者が持つべき中長期的視点とは■
特集　2026年度診療報酬改定──2040年の医療提供体制に備え，看護管理者が持つべき中長期的視点とは

【PART1 座談会】病院は「地域で暮らし続けることを支える拠点」へと変容する──2026年度診療報酬改定と新たな地域医療構想の内容を踏まえて（迫井正深／宇都宮宏子／任 和子／小野田 舞）
【PART2 総論】2026年度診療報酬改定の基本思想を読む──「病棟単位の評価」から「地域における病院全体の機能評価」へ（小野田 舞）
【PART3-1】医療提供体制：急性期病院一般入院基本料A・Bの新設（小野田 舞）
【PART3-2】救急医療体制の評価再編（小野田 舞）
【PART3-3】「治し，支える医療」：後方支援機能とトランジション戦略（上田秩子）
【PART3-4】「治し，支える医療」：円滑な入退院支援と地域連携の再構築（上田秩子）
【PART3-5】業務効率化・人材確保・多職種協働（上田秩子）
【PART3-6 論考】入退院支援と訪問看護の質保証と適正化──人々の自律を守り，自立を助ける看護の再構築（山田雅子）
【PART4】識者が読む2026年度診療報酬改定（髙井亜希／中村真寿美／牛島久美子／杉原多可子／伊波早苗／池亀俊美／菊地晶紀）


□巻頭シリーズ　あしたのマネジメントを考えるヒント，このひとに聞く
10周年を迎えるマギーズ東京──病院とのパートナーシップでがん経験者を支える「第二のわが家」（秋山正子／Laura Lee／佐野 武）
□特別企画　看護師は，命を救う存在である②
困難な時代におけるアドボカシー──The Truth About Nursing: Advocacy in Hard Times（サンディ・サマーズ／ハリー・ジェイコブズ・サマーズ　企画協力／奥 裕美）
□NAレポート
第17回日本臨床看護マネジメント学会学術研究大会開催（「臨床看護マネジメントの創造的革新──持続可能な医療と介護のために」をテーマに）
□実践報告
療養型病院における長期人工呼吸ケアユニットの構築と運営戦略──「特定行為に係る看護師の研修制度」を修了した看護師を中心とした5年間の拡大プロセスと成果（沖田聡嗣）


●新連載　画一的でないケアの道筋が，きっと見つかる！　“倫理的対話”を育ててみませんか①
倫理的対話のススメ（桐山啓一郎）

●ウェルビーイングが導く患者中心の医療の未来⑬（最終回）
【座談会】医療におけるウェルビーイングの今後の展望（清水幸裕／前野マドカ／秋山美紀／孫 大輔）

●危機発生を想定した看護管理にパラダイムシフトが起きている！　知っておきたい「クライシスマネジメント」④（最終回）
OODAループを活用したクライシスマネジメント（内木美恵）

●これからの臨床現場を支えるために（53）
臨床におけるAIの利用と今後の課題（岩間恵子）

●データをチカラに──看護の質向上のための電子カルテデータ利活用術⑭
生成AIの活用②（松本聡子／秋山 剛）

●読んでおきたいビジネス書（61）
『職場の対話はなぜすれ違うのか』（間杉俊彦）

★★★★★2026年03月30日 さ その他
タイムリーな情報が満載で、新鮮な考え方が 参考になり感謝してます。

★★★★☆2026年01月10日 まー 部長
個人的にはタイムリーな内容が多いので、興味深く読ませていただいてます。また役職となり、経験も浅いので、助けられています。

★★★★★2025年08月02日 リン 会社員
看護管理の最新情報が分かり、アンテナが低すぎる私にとってはとてもありがたいです。

★★★★★2024年10月10日 じゅん 会社員
副師長をしています。数号に一回購入しています。俯瞰的に物事を捉える訓練ができる、とても良い雑誌だとおもいます。

★★★★★2023年12月28日 NAO 部長
看護管理雑誌の中でも読みやすく、また、内容が充実している。看護管理に関する雑誌の年間購読をずっと考えていたが、「看護管理」を年間購読とすることに決めた。今後も私の行く道を照らしてほしいと思う。

★★★★☆2023年11月22日 パッピーベイビー 会社員
定期購読をしています。最新の知見や施設の取り組みなど幅広い情報があり、管理実践に活用できる内容ばかりです。

★★★★☆2022年03月27日 SRC7 会社員
管理者としての思考整理や、新しい知見からの発想の転換に役立つ可能性があると考えます。また、日々変化する日常業務に対して、準備するきっかけをいただける情報雑誌と捉えています。年代の異なるスタッフとの共生や、それらスタッフにおける人材育成に繋がると考えます。

★★★★★2022年02月20日 ぞうさん 専門職
看護管理の最新情報がよくわかります。人材育成や組織管理など幅広く知ることができます。主任さんや副看護師長さんにもお勧めです。

★★★★☆2022年02月02日 とも 会社員
管理者になり、レポートを提出する機会が多いので、手助けになる雑誌です。

★★★★★2021年08月24日 きょうこ 専門職
今年から看護管理職となり、勧められ雑誌です。今話題の看護管理について、分かりやすく掲載されています。また日々の仕事に追われ、自身の勉強は二の次になりがちですが、定期購読により「ああ、勉強しないとな」と思わせてくれるのが、私には合っています。