目次
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近代セールス 2025年8月15日号(8/5発売号)
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特集
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取引先の人材育成支援の手引き
人材の階層に応じた提案力を磨く
●人材の階層ごとに業務の棚卸を行い経営課題や成果を見える化しよう
●【図解】階層別に考える人材育成のポイント
●人材育成支援の前さばきはこのように進めよう
●各階層の人材育成はこのように支援しよう
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特集関連レポート
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中小企業大学校東京校が取り組む経営後継者研修
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取材企画
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敏腕支店長の営業店マネジメント
北陸銀行東大通支店 兼 金沢駅前支店 荒木俊輔支店長
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マンガ
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こんな一言がきっかけに!法人渉外の面談スキル向上計画
販売先紹介を成功に導く一言
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連載
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●ここに注目!マーケット・トレンド
欧州金融業界でM&Aが活発化
●半導体産業がやさしくわかる講座
半導体産業を構成する企業群
●金融機関の担当者必見!DX案件への関わり方と導入サポート
DXを成功させる継続的なフォローアップ
●事業再生のプロが解説 事業性評価のスキルアップ
事業性評価のポイント②経営・組織
●製造業支援のための知っトク工場見学の注意ポイント
化学工場
●苦手意識を克服する!不動産の見方と担保評価のキホン
担保調査において重要な事項②
●若手の離職を防止 エンゲージメントの実践法
パワハラを避け行動を変える関わり方
●OJT担当者に贈る いまどきの若手担当者の指導法
早期離職しそうな若手への対応法
●業態別 飲食店支援のバイブル
喫茶店
●現場担当者へのワンポイントアドバイス 預かり資産営業のお悩み解決Q&A
保険証券の見方と保険の見直し提案
●事業承継劇場 事例で学ぶ事業承継の円滑な進め方
前社長が株式を持ち続けたため後継者が意思決定できず事業が停滞してしまった
●財務分析からはじめる 取引先の実態把握&経営支援
建設業会計
●ニュースの深層
新築マンション価格が高騰する中注目を集める築深マンション
●Bizの好事例に学ぶ!事業者の強みを見出すノウハウ
S-Biz〜自社ブランド品の立ち上げと新たな販路開拓を支援
●ファイナンシャル・ボイス
金融機関には地域の未来を企業と共に築く共創者の役割が求められている
●オピニオン
「攻め」と「守り」の視点から取引先の事業継続を支援しよう
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特集
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取引先の人材育成支援の手引き
人材の階層に応じた提案力を磨く
●人材の階層ごとに業務の棚卸を行い経営課題や成果を見える化しよう
●【図解】階層別に考える人材育成のポイント
●人材育成支援の前さばきはこのように進めよう
●各階層の人材育成はこのように支援しよう
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特集関連レポート
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
中小企業大学校東京校が取り組む経営後継者研修
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取材企画
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敏腕支店長の営業店マネジメント
北陸銀行東大通支店 兼 金沢駅前支店 荒木俊輔支店長
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マンガ
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こんな一言がきっかけに!法人渉外の面談スキル向上計画
販売先紹介を成功に導く一言
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連載
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●ここに注目!マーケット・トレンド
欧州金融業界でM&Aが活発化
●半導体産業がやさしくわかる講座
半導体産業を構成する企業群
●金融機関の担当者必見!DX案件への関わり方と導入サポート
DXを成功させる継続的なフォローアップ
●事業再生のプロが解説 事業性評価のスキルアップ
事業性評価のポイント②経営・組織
●製造業支援のための知っトク工場見学の注意ポイント
化学工場
●苦手意識を克服する!不動産の見方と担保評価のキホン
担保調査において重要な事項②
●若手の離職を防止 エンゲージメントの実践法
パワハラを避け行動を変える関わり方
●OJT担当者に贈る いまどきの若手担当者の指導法
早期離職しそうな若手への対応法
●業態別 飲食店支援のバイブル
喫茶店
●現場担当者へのワンポイントアドバイス 預かり資産営業のお悩み解決Q&A
保険証券の見方と保険の見直し提案
●事業承継劇場 事例で学ぶ事業承継の円滑な進め方
前社長が株式を持ち続けたため後継者が意思決定できず事業が停滞してしまった
●財務分析からはじめる 取引先の実態把握&経営支援
建設業会計
●ニュースの深層
新築マンション価格が高騰する中注目を集める築深マンション
●Bizの好事例に学ぶ!事業者の強みを見出すノウハウ
S-Biz〜自社ブランド品の立ち上げと新たな販路開拓を支援
●ファイナンシャル・ボイス
金融機関には地域の未来を企業と共に築く共創者の役割が求められている
●オピニオン
「攻め」と「守り」の視点から取引先の事業継続を支援しよう
「近代セールス」は、金融機関の現場に密着した営業推進の専門誌です。毎号の特集では、営業店融資や預かり資産営業などをテーマに“いま必要なノウハウや情報”を提供しています。年4回発行の総特集号では、成果を上げるためのセールス方法を徹底解説。また、取材企画では優秀な成績をあげている営業店や担当者の取組みをレポートするほか、営業活動に役立つ制度の改正や新設などの注目情報も随時取り上げています。
ここに注目!マーケット・トレンド
目次
取引先の人材育成支援の手引き人材の階層に応じた提案力を磨く
図解・階層別に考える人材育成のポイント
人材育成支援の前さばきはこのように進めよう
各階層の人材育成はこのように支援しよう
特集関連レポート
BN
敏腕支店長の営業店マネジメント
AD
半導体産業がやさしくわかる講座
金融機関の担当者必見!DX案件への関わり方と導入サポート
事業再生のプロが解説 事業性評価のスキルアップ
製造業支援のための知っトク工場見学の注意ポイント
苦手意識を克服する!不動産の見方と担保評価のキホン
若手の離職を防止 エンゲージメントの実践法
OJT担当者に贈る いまどきの若手担当者の指導法
業態別 飲食店支援のバイブル
現場担当者へのワンポイントアドバイス 預かり資産営業のお悩み解決Q&A
事業承継劇場 事例で学ぶ事業承継の円滑な進め方
財務分析からはじめる 取引先の実態把握&経営支援
こんな一言がきっかけに!法人渉外の面談スキル向上計画
ニュースの深層
Bizの好事例に学ぶ!事業者の強みを見出すノウハウ
ファイナンシャル・ボイス
オピニオン
奥付
ここに注目!マーケット・トレンド
目次
取引先の人材育成支援の手引き人材の階層に応じた提案力を磨く
図解・階層別に考える人材育成のポイント
人材育成支援の前さばきはこのように進めよう
各階層の人材育成はこのように支援しよう
特集関連レポート
BN
敏腕支店長の営業店マネジメント
AD
半導体産業がやさしくわかる講座
金融機関の担当者必見!DX案件への関わり方と導入サポート
事業再生のプロが解説 事業性評価のスキルアップ
製造業支援のための知っトク工場見学の注意ポイント
苦手意識を克服する!不動産の見方と担保評価のキホン
若手の離職を防止 エンゲージメントの実践法
OJT担当者に贈る いまどきの若手担当者の指導法
業態別 飲食店支援のバイブル
現場担当者へのワンポイントアドバイス 預かり資産営業のお悩み解決Q&A
事業承継劇場 事例で学ぶ事業承継の円滑な進め方
財務分析からはじめる 取引先の実態把握&経営支援
こんな一言がきっかけに!法人渉外の面談スキル向上計画
ニュースの深層
Bizの好事例に学ぶ!事業者の強みを見出すノウハウ
ファイナンシャル・ボイス
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特集
いまこそ活用!外部支援機関・専門家との連携マニュアル
五大経営課題でみる連携先の選択とサポートの進め方
◆取引先の経営課題に沿った外部支援機関を紹介しよう
◆【図解】取引先への課題解決に役立つ主な外部支援機関・専門家
◆五大経営課題別・外部支援機関・専門家との連携の進め方
①新事業を計画している取引先
②売上拡大(販路開拓)をしたい取引先
③抜本的な経営改善をしたい取引先
④事業承継・M&Aを検討している取引先
⑤事業縮小・廃業を検討し始めた取引先
◆【マンガ】外部支援機関の活用はこのように提案しよう
●特別企画●
簡易版BCPを用いた取引先支援メソッド
いまこそ活用!外部支援機関・専門家との連携マニュアル
五大経営課題でみる連携先の選択とサポートの進め方
◆取引先の経営課題に沿った外部支援機関を紹介しよう
◆【図解】取引先への課題解決に役立つ主な外部支援機関・専門家
◆五大経営課題別・外部支援機関・専門家との連携の進め方
①新事業を計画している取引先
②売上拡大(販路開拓)をしたい取引先
③抜本的な経営改善をしたい取引先
④事業承継・M&Aを検討している取引先
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◆【マンガ】外部支援機関の活用はこのように提案しよう
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