■2023年 春季労使交渉にのぞむ
◎経営側の方針　2023年版 経営労働政策特別委員会報告（概要）　経団連
◎関連資料　2022年 人事・労務に関するトップ・マネジメント調査　経団連
◎労働側の方針　2023年 春季生活闘争方針（抜粋）　連合
◎関連資料　連合リビンングウェイジ （2022 簡易改訂版)　連合
　主要産業別労働組合の春闘要求
◎セミナーレポート　2023年 春季労使交渉セミナー　日本賃金研究センター／産労総合研究所

■2022年 モデル賃金の実態
◎都内中小企業のモデル賃金
【2022年 中小企業の賃金事情】東京都
◎関西地域のモデル賃金
【2022年度 標準勤続者賃金に関する調査】関西経済連合会
◎連合・主要組合のモデル賃金
【2022年度 連合労働条件調査】連合

◎解説
　企業における福利厚生施策の展開と今後の取組みに向けて　園田洋一

【連載】
◎働く世界の虚像と実像
　第15回　なんのための評価制度なのか　山崎憲
◎統計からわかること，わからないこと
　第15回　低迷する労働組合組織率と組合員構成の変化　後藤嘉代
◎人事スタッフのための税務Q&A
　第38回　令和5年度税制改正大綱の概要　大石悠登
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る(最終回)
　第45回　外国人留学生採用の今後を考える 4　斎藤幸江

◎賃金・人事処遇ニュートレンド(2023年1月)
◎今月の労働判例
◎公表スケジュール（3月）／次号予告