目次
■人事院および都道府県、政令指定都市、東京特別区の人事委員会資料に基づく2026年版 地域別賃金・生計費データ
1 2025年 都市別の標準生計費
世帯人員数別・負担費修正後の標準生計費/5カ年平均値
2 2025年 都市別の賃金改定状況、諸手当、初任給、賞与等
3 2025年 都市別の役職別・職種別賃金
事務、技術、教育、研究、医療等47職種の平均賃金
【賞与】
◎2025年 年末賞与・一時金回答 連合/国民春闘/東京都/大阪府
◎2025年 夏季賞与の支給状況 【毎月勤労統計調査】 厚生労働省
「労働移動の積極的な推進」実現に向けたアクションプラン 経団連
【連載】
◎事例で学ぶ社会保険の手続き
第29回 育児休業中の社会保険料免除 宮武貴美
◎人事管理の変遷と展望
第9回 「多元型」の賃金決定原則 今野浩一郎
◎従業員のモチベーションを高める人事制度とは 〈実践編〉
第6回 成長と意欲を引き出す「プロセス」と「サイクル」 岩崎健太
◎ミドルシニア女性人材の活用
第9回 働く女性の健康課題 坊美生子
◎働く世界の虚像と実像
第48回 ジョブ・デザインとジョブ・クラフティング(4) 山崎憲
◎統計からわかること,わからないこと
第48回 若年女性の地方から都市部への移動 後藤嘉代
◎人事スタッフのための税務Q&A
第69回 ストックオプションに関する課税関係等 山本尚澄
◎賃金・人事処遇ニュートレンド(2025年10月)
◎今月の労働判例
◎公表スケジュール(12月)/次号予告
◎主要賃金データインデックス
1 2025年 都市別の標準生計費
世帯人員数別・負担費修正後の標準生計費/5カ年平均値
2 2025年 都市別の賃金改定状況、諸手当、初任給、賞与等
3 2025年 都市別の役職別・職種別賃金
事務、技術、教育、研究、医療等47職種の平均賃金
【賞与】
◎2025年 年末賞与・一時金回答 連合/国民春闘/東京都/大阪府
◎2025年 夏季賞与の支給状況 【毎月勤労統計調査】 厚生労働省
「労働移動の積極的な推進」実現に向けたアクションプラン 経団連
【連載】
◎事例で学ぶ社会保険の手続き
第29回 育児休業中の社会保険料免除 宮武貴美
◎人事管理の変遷と展望
第9回 「多元型」の賃金決定原則 今野浩一郎
◎従業員のモチベーションを高める人事制度とは 〈実践編〉
第6回 成長と意欲を引き出す「プロセス」と「サイクル」 岩崎健太
◎ミドルシニア女性人材の活用
第9回 働く女性の健康課題 坊美生子
◎働く世界の虚像と実像
第48回 ジョブ・デザインとジョブ・クラフティング(4) 山崎憲
◎統計からわかること,わからないこと
第48回 若年女性の地方から都市部への移動 後藤嘉代
◎人事スタッフのための税務Q&A
第69回 ストックオプションに関する課税関係等 山本尚澄
◎賃金・人事処遇ニュートレンド(2025年10月)
◎今月の労働判例
◎公表スケジュール(12月)/次号予告
◎主要賃金データインデックス
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