■2026 春闘&経済予測
◎速報
　2026年春季労使交渉にのぞむ経営側のスタンス調査　産労総合研究所
　2025・2026年度経済見通し　政府／民間シンクタンク
◎解説
　2026年の地域別経済の見通し　日本総合研究所　調査部

■特集　賃上げが「あたり前」となる時代の労使交渉
◎2026年春闘に向けた労使の課題　法政大学教授／日本総研客員研究員　山田久
◎人手不足をテコに実質賃金の引き上げを　東京大学名誉教授　渡辺努
◎今, 労働組合の現状と可能性　朝日新聞GLOBE編集部記者　藤崎麻里

【賞与】
2025年 年末賞与・一時金回答【最終集計】　経団連／連合／国民春闘／東京都

【手当】
2025年燃料手当の支給状況　北海道経済連合会／北海道中小企業家同友会／旭川商工会議所

【連載】
◎事例で学ぶ社会保険の手続き
　第30回　賞与を支給したときの社会保険料と賞与支払届の実務　宮武貴美
◎本の部屋／「働く」・「働かせる」はこれから(10)　渡部 あさみ/本屋喫茶店店主のイチ推し 平川克美
◎従業員のモチベーションを高める人事制度とは
　第7回　モチベーションを高める目標設定とは　岩崎健太
◎人事管理の変遷と展望
　第10回　「多元型」賃金制度を設計する(その1)　今野浩一郎
◎ミドルシニア女性人材の活用
　第10回　ミドル人材の転職市場の活発化　坊美生子
◎働く世界の虚像と実像　第49回　ジョブ・デザインとジョブ・クラフティング(5)　山崎憲
統計からわかること，わからないこと
　第49回　均等法施行から40年(1)　後藤嘉代
◎働き方にまつわる気になることを掘ってみた
　第34回　私はコレで辞めました(2)　斎藤幸江
◎裁判例に学ぶ 同一労働同一賃金の判断傾向
　第6回　賞与に関する判断例(1)　堀田陽平
◎図説 労働経済
　第106回　設備投資の動向と日本経済　石水喜夫
◎ジェンダーと海の労働
　第17回　18世紀イギリスの帆船時代における船内生活　石田依子
◎ニュース・サマリー　行政&社会12月の動き
◎賃金・人事処遇ニュートレンド(2025年11月)
◎今月の労働判例
◎アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報 (2025年11月)
◎公表スケジュール(1月)／次号予告

●労働経済データ
・必須「四半期データ」
・主要指標　2025年11月