■特集　メンタルヘルス問題を巡る現状と対応
［座談会］メンタルヘルスにかかわる最近の判例分析と実務対応
　　大原記念労働科学研究所　鈴木安名／弁護士　峰　隆之／社会保険労務士　北岡大介
　Ⅰ　精神疾患にかかわる裁判例／Ⅱ　精神疾患と労働時間の関係／
　Ⅲ　休職期間満了にかかわる取扱い／Ⅳ　精神疾患の未然防止策

［解説］メンタルヘルスにかかわる労災認定の実際と企業の実務対応
　　社会保険労務士　北岡大介

［解説］精神疾患の労災認定，休職・復職等を巡る裁判例
　　弁護士　峰　隆之

［解説］メンタルヘルスの「くろうと問題」
　　大原記念労働科学研究所　鈴木安名

■特集〈解説〉短時間労働者への社会保険の適用拡大にかかわる省令・通達等と実務上の留意点
　　特定社会保険労務士　多田智子／社会保険労務士　寺島有紀
　Ⅰ　はじめに／Ⅱ　社会保険適用拡大の背景と概要／
　Ⅲ　事業主が行う届出手続き／Ⅳ　まとめ

【連載】
◎視点　高橋正也
　労働時間日本学会の目指すもの
◎変わりゆく日本の雇用と労働　飯田泰之
　第５回　勤労者にとって本当の資産とは
◎がんと診断された従業員への就労支援　近藤明美
　第４回　治療と仕事の両立ができる職場づくり
◎管理職のメンタルヘルス対策　涌井美和子
　第10回　私生活のストレスとセルフケア
◎逐条クイズで学ぶ！労基法　山本圭子
　第５回　（19～21条）解雇するには，決まりや制限がある
◎民法（債権法）の基礎　千葉　博
　第17回　民法総則規定の改正(1)―意思能力，錯誤
◎職場の安全衛生管理の基本　村木宏吉
　第10回（最終回）　快適職場調査の活用で生産性向上を目指す
◎注意　判例をチェックしましょう！　藤原宇基
　第53回　配転により職務等級が下がったため，賃金減額が発生します。
◎労働行政＆労働法制に関する動き　北岡大介
　雇用仲介事業等の在り方に関する検討会報告／ケアハラスメント防止措置体制の整備／
　歓送迎会終了後の交通事故と労災認定―最高裁第二小法廷平28.7.8判決
◎弁護士たちが語る労働審判　酒井健雄
　第17回　院長によるパワハラと残業代未払い
◎基礎から学ぶ社会保険入門　みらいコンサルティング
　第５回　社会保険（医療保険・年金）制度の概要
◎労災補償Q&A　高橋　健
　労災保険の「メリット制」
◎労務と税務Q&A　上前　剛
　役員や社員の資格取得費用
◎職場の健康「豆知識」　東川麻子
　第10回　男性も女性も知っておきたい乳がんの基礎知識

・過去の主な記事