■特集　Q&A　スポットワーク活用の実務課題と対応策
弁護士　中野雅之
Ｑ1　スポットワーク仲介事業の仕組みと労務管理責任の所在等
Ｑ2　労働契約の成立時期
Ｑ3　マッチング後のキャンセルの可否，休業手当支払いの要否等
Ｑ4　募集時に示した業務内容と異なる業務に従事させることの可否
Ｑ5　労働時間
Ｑ6　安全衛生教育，労災保険，健康診断
Ｑ7　ハラスメントに関わる苦情が寄せられた場合の対応
Ｑ8　情報漏えい，福利厚生施設の利用

■Q&A　雇止めに関する実務対応上の留意点
弁護士　千葉博
Ｑ1　契約社員の試用期間と雇止め
Ｑ2　能力不足を理由とする雇止め
Ｑ3　業務上災害，私傷病と期間満了に伴う雇止め
Ｑ4　会社都合のみによる雇止め
Ｑ5　一度の懲戒事由による定年後再雇用者の雇止め
Ｑ6　次年度の更新への期待と管理職の言動
Ｑ7　移籍後の雇止め
Ｑ8　雇止めと業務委託への契約変更

【連載】
◎視点　山口慎太郎
　子育てペナルティが生む男女間賃金格差(2)
◎人事労務の仕事カレンダー　12月　松田茂樹
◎AI 時代に鍛える思考力　人事労務ケース演習　高仲幸雄
　第4回　不採用理由の開示要求への対応
◎きちんと理解したい！女性の健康課題　稲葉可奈子
　第8回　更年期症状と仕事・キャリアの両立～男性にもある更年期
◎心配さんのための　アルムナイネットワーク入門　ハッカズーク
　第10回　心配(9)　ネガティブな発言をする人が現れたらどうすればよいのだろうか？
◎メンタルヘルスにかかわる相談事例　日本産業カウンセラー協会
　第35回　上司や組織への不満と更年期症状により感情のコントロールが困難な女性社員のケース
◎ゼロから始める労働法レッスン　原昌登
　第94回　休憩
◎労働行政＆労働法制に関する動き　北岡大介
　健康保険法における19歳以上23歳未満の被扶養者認定基準の見直し／スポットワーク事業の賃金支払方法・労働時間通算をめぐる裁判例
◎労災補償Q&A　高橋健
　派遣労働者の負傷に伴う労働者死傷病報告の提出
◎給与税務Q&A　森康博
　フリーレントにおける税務上の取扱い
◎労政インフォメーション
◎実演家等と芸能事務所等の取引に関する指針を公表(内閣官房，公正取引委員会)
◎略語・略称一覧／次号予告