■判例
◎契約社員と正社員の労働条件相違と労契法20条違反の成否等
　メトロコマース事件
　（東京地裁平29. 3.23判決）
◎共同設立者である美容師の労働者性と賃金減額の成否
　美容院Ａ事件
　（東京地裁平28.10. 6判決）
◎内部告発を理由とする短大准教授の懲戒解雇の有効性
　学校法人常葉学園（短大准教授・保全抗告）事件
　（東京高裁平28. 9. ７決定）
　〈付保全異議　静岡地裁平28. 1.25決定，仮処分　静岡地裁平27. 7. 3決定〉
◎地域スタッフの労働者性と中途解約の有効性等
　ＮＨＫ堺営業センター（地域スタッフ）事件
　（大阪高裁平28. 7.29判決）

■判例ダイジェスト
◎特別専任教員に対する期間途中の雇止めの有効性等
　学校法人尚美学園（大学特別専任教員・雇止め）事件〔全文〕
　（東京地裁平28.11.30判決）
◎上司によるパワハラの存否と賃金仮払いの可否等
　バイエル薬品（仮処分）事件〔全文〕
　（宮崎地裁平28. 8.18決定）

■命令ダイジェスト
◎アート警備事件（埼玉県労委平29. 3.23命令）
◎ダイシン物流事件（中労委平29. 2. 1命令）
◎国立病院機構小倉医療センター事件（福岡県労委平28.10.14命令）

・遊筆―労働問題に寄せて
　キーワードは「柔軟性」と「多様な選択肢」
　　労働評論家　久谷　與四郎
・項目別登載判例索引
・労働法令関連News
　(1)労働安全衛生規則等の一部を改正する省令案要綱　～産業医制度等にかかる見直し～
　(2)受動喫煙防止対策の強化について　（基本的な考え方の案）