■判例（コメント付）
◎名古屋自動車学校（再雇用）事件〈付 原審＝23頁，上告受理申立理由書〉
（最高裁一小令 5. 7.20判決，名古屋高裁令 4. 3.25判決）
　～定年後再雇用者の基本給・手当・賞与にかかる労契法20条違反の有無～
◎アメックス（降格等）事件（東京高裁令 5. 4.27判決）
　～育休中の所属チーム消滅と復帰後の配置変更等の不利益取扱い該当性～
◎クレディ・スイス証券（職位廃止解雇）事件（東京地裁令 4. 4.12判決）
　～職位廃止を理由とする解雇の有効性～

【企業実務・判例Ｒｅｖｉｅｗ】
～育休復帰後の配置変更による業務が不利益取扱いに該当するとされた事案～
　《検討判例》アメックス（降格等）事件（東京高判令 5. 4.27労判1292号40頁）
　弁護士法人肥後橋法律事務所　弁護士　植村和也

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　東リ偽装請負事件の原告５名全員の職場復帰が実現
　堺総合法律事務所　弁護士　村田浩治
◎項目別登載判例索引
◎最近，マスコミで報道された「労働判例」等一覧