■特集　いま、必要とされている《若手職員育成メソッド》の実践
　◎いま、必要とされている若手職員育成メソッドの実践（No.6）
　　北星病院　運営企画室　室長　道下貴裕
　◎発表事例１　新たなる挑戦
　　北星病院　坂本　章
　◎発表事例２　返戻対策におけるオンライン資格確認システムの利用効果
　　札幌厚生病院　野尻怜那
　◎発表事例３　魅せる力
　　札幌中央病院　甲谷美沙代　
　◎発表事例４　自動再来受付機および自動精算機導入による医事課の窓口業務改善
　　札幌北楡病院　加藤昂太
　◎発表事例５　若手職員育成メソッドに参加して
　　円山クリニック　森　康一

■リーダー図鑑（No.6）
　　松下記念病院　事務部　医事課　課長　西　貴士

■全国病院行脚　若手発掘の旅（No.7）
　　大阪府　大阪警察病院

《連載》
◎そこが知りたい!　医事最新情報
　　大阪府済生会泉尾病院　医事一課　係長　豊田聡司
◎2018年度診療報酬改定の観察Part３
　一般病棟入院基本料と入退院支援　編集部
◎精神科医事勉強会報告（No.15）
　　沼津中央病院　事務課長　田畑久美
◎Nakama Project（No.44）
　　浜松医科大学医学部附属病院　医療福祉支援センター　
　　　センター長　小林利彦
◎Changes　～辞令　総務課長を命ず～（新連載）
　　千葉県済生会習志野病院　総務課　課長　石井　仁
◎読者メッセージ
◎事務職員のメンタルサポートセンター（No.53）
　　北野台病院　医療相談科主任　毛谷和行
　　　薬剤師　松尾節男
　　新宿ロイヤル診療所　課長　広瀬貴美代
◎医療関連分野における情報セキュリティアップデート（No.8）
　　愛知医科大学医学部附属病院　医療情報部長・特任教授　深津　博
◎施設基準管理士養成講座（No.9）
　　社会医療法人輝城会　医療・介護経営研究所　竹田和行
◎２年目職員“ しくじり君” の「またやっちまった…」（No.11）
◎目指せ!　戦略的広報（No.10）
　　安城更生病院　企画室　企画課長　田實直也
　　　企画室　井桁千聡
　　株式会社シイエム・シイ　福山隆志
◎医療用語なるほど辞典!（No.40）
　　望星大根クリニック　横田眞二
◎三浦昇の医事業務よろず相談（No.117）
　　千葉県民間病院協会　医事研究部長　三浦　昇
◎次号予告・編集後記