【第1特集】「患者のため」になっていますか？ “カンファレンス”を取り戻す
南東北グループ 医療法人社団三成会 新百合ヶ丘総合病院　看護部長　澤邉綾子

＜効果的なカンファレンスとは？＞
◆気がつけばカンファレンスだらけ！ 多様化するカンファレンスを考える
南東北グループ 医療法人社団三成会 新百合ヶ丘総合病院　看護部長　澤邉綾子

＜カンファレンス活用事例(1)＞
◆カンファレンスのフローを確立 多職種で質の向上を目指す
一般財団法人太田綜合病院附属 太田西ノ内病院　看護副部長　岩崎敦子
一般財団法人太田綜合病院附属 太田西ノ内病院 PFMセンター　PFM室長　安藤富美子

＜カンファレンス活用事例(2)＞
◆多職種が協働するチーム医療のカギとなるカンファレンス
済生会東神奈川リハビリテーション病院　看護部長　認定看護管理者　藤原佐和子

＜カンファレンス活用事例(3)＞
◆感染防止対策のための連携病院との合同カンファレンス
南東北グループ 医療法人社団三成会 新百合ヶ丘総合病院　感染管理認定看護師　井上美智



【第2特集】いまどき　師長×大学院進学のリアル
社会医療法人美杉会グループ理事　看護部特任総看護部長 兼 教育部長　高須久美子

◆1 なぜ看護管理者に大学院進学が必要なのか──2018年問題からの考察
社会医療法人美杉会グループ理事　看護部特任総看護部長 兼 教育部長　高須久美子

◆2 いまどきの大学院進学の事情
社会医療法人美杉会グループ理事　看護部特任総看護部長 兼 教育部長　高須久美子
奈良県立医科大学附属病院　副院長 兼 看護部長　橋口智子
日本赤十字社 伊勢赤十字病院　看護師長　東 恵理
社会福祉法人京都社会事業財団 西陣病院　看護科長　堀さとみ
京都大学医学部附属病院　看護支援システム専任看護師長　疋田智子



【連載】
◆人を動かす 心を動かす フレーズ＆マインド
・ストレスチェックの結果が病院経営や患者満足度につながる
北里大学医学部公衆衛生学　講師　江口 尚

◆ナースのお悩み背負い投げ 鳥ボーイのコミュニケーション道場！
・言葉遣いは『相手を見極める』べし！
医療者が運営する医療メディア「メディッコ」　鳥ボーイ・喜多一馬

◆ダウンロードしてそのまま外国人患者対応に使える！ お役立ちコミュニケーションツール
・症状確認(2) 中国語
特定非営利活動法人 多文化共生センターきょうと　理事長　重野亜久里

◆次世代管理者（副師長・主任・リーダー）をどう育成するか～問題解決力を高める
・複雑・多様化する現場を見すえ概念化力の高いリーダーを育成
鹿児島大学病院　副病院長（特命）・看護部長　市村カツ子
株式会社サフィール　代表取締役　河野秀一

◆看護の“人づくり革命”　リーダーシップ育み術
・夜勤明けの時間外業務削減を考える
NPO法人看護職キャリアサポート代表　濱田安岐子

◆[最終回]これからの「認定さん」を考える 認定看護師を活かす！ 病院と地域のつなぎ方
・スペシャリストたちを地域においても活躍させる
市立貝塚病院　看護局長 兼 入退院支援センター長　西野万寿子
大阪府立大学　看護学研究科　教授　志田京子

◆いのちと向き合う現場から
・夢をもつ
オフィスJOC（Japan Okan Consultant）代表 ホスピーグループ腎透析事業部　事業部看護系顧問　岡山ミサ子

◆プロセスレコードで学ぶ　スタッフに寄り添う育成術
・質問の癖
京都大学大学院医学研究科　人間健康科学系専攻 臨床看護学講座 生活習慣病看護学分野　研究員　内藤知佐子

◆実践的判例よみこなし術
・医療者のみが知る出来事を判断した事例から、記録や証言等について考える
中京大学法務総合教育研究機構　教授 元大阪地方裁判所判事　稲葉一人

◆あなたの1日、教えてください！



【Campanio!】医療・看護・介護のトピック19本！
◆違いがわかる！ 医療にまつわる英単語
◆過去問にチャレンジ！ よりぬき看護力検定(R)
◆病院広報のきらめき戦略



【著者に聞く】
◆心を勇気づけるスキルとマインドで自分も周りも幸せにする！



【その他】
・学会・研究会インフォメーション
・次号予告