【特集】看護師長が身につけたい5つのマネジメント力
上尾中央総合病院看護部長(認定看護管理者) 工藤潤


[第一特集]看護師長が身につけたい 5つのマネジメント力
◆5つのマネジメント力への期待
上尾中央総合病院看護部長(認定看護管理者) 工藤潤

◆(1) 組織力
菊川市立総合病院副院長兼看護部長(認定看護管理者) 齋藤直志

◆(2)-1 キャリア育成力
福島県立医科大学附属病院副病院長兼看護部長(認定看護管理者) 北原和子

◆(2)-2 キャリア育成力 コミュニケーション力
上尾中央医科グループ協議会看護局教育育成担当係長 小林亜紀

◆(3) 看護経営力
上尾中央総合病院看護部長(認定看護管理者) 工藤潤

◆(4) 看護サービスマネジメント力
三郷中央総合病院看護部長(認定看護管理者) 中澤文子

◆(5) 将来予測力
日本看護連盟幹事長 石田昌宏

◆(チェックリスト) 5つのマネジメント力習得度をチェックしよう
上尾中央総合病院看護部長(認定看護管理者) 工藤潤


[第二特集]これからの地域医療をどう育む？
◆1. 千葉県東金病院に見る人づくり術
千葉県立東金病院長 平井愛山

◆2. 住民がやれること・やるべきこと 病院を支える市民NPOの役割とは
NPO法人地域医療を育てる会理事長 藤本晴枝


■NEWS
●NURSE TREND
・高齢者の口腔ケア 義歯にまつわる最新事情

●国内ニュース
・メタボ健診とがん検診
・保健医療の質指標 - 国際的な動向
・医療従事者が知っておきたい「トクホ」や「サプリ」

●国外ニュース
・韓国における看護職に対する継続教育と大韓看護協会の役割


■LECTURE
●気持ちよく「うん」と言わせる交渉術
・3つの交渉タイプ
宇治川 裕

●看護部・病棟はもっともっと元気になる！ 人と組織のマネジメントのキーをおさえよう
・「気づき」のあふれる鋭敏な組織をつくろう
明治大学経営学部教授 中西晶

●なるほど理解 使いこなす労働基準法
・師長は名ばかり管理職？
北野病院人事課長 高平仁史

●実践的判例よみこなし術
・酩酊患者にはどこまで治療監視義務が発生する？
中京大学法科大学院教授 / 元大阪地方裁判所判事 稲葉一人


■COLUMN
●やる気の出るひと言
・「看護婦さんだったらどうしますか？」

●目指せ！ナースプラクティショナー
・Nurse Practitioner 2年目の臨床実習
内田茉友子

●ホンとの出会い
・『人生が100倍楽しくなる名前セラピー』


■INFORMATION
・Reader’s Square

・学会・研究会スケジュール

・メディカ出版新刊雑誌のご案内