目次
13 特集 仕事と生活を統合する、これからの働き方 ワーク・ライフ・インテグレーション
14 CHAPTER1 コロナ禍が浮き彫りにした“強い企業”
社員の自律と創意工夫が今後の企業の競争力を左右する
株式会社ソニックガーデン
18 CHAPTER2 人事総務は衛生委員会を機能させよ!
自律した働き方の実現と 従業員の健康管理の両立
株式会社産業予防医業機構
22 企業事例――オリンパス株式会社
社員の自己実現を目的とした仕事と生活の両立
24 企業事例――株式会社マツリカ
フルフレックス、フルリモート。管理やルールに縛られず働く
52 第2特集 法改正で何が変わる? 押さえておくべき パワハラ防止法のポイント
65 総務のマニュアル チームを強化する これからの時代の効率的な情報共有のポイント
【 総務の引き出し 】
28 【労働法】安西 愈
29 【労務管理】岡田良則
30 【採用】曽和利光
31 【健康管理】下村洋一
32 【防災】高荷智也
34 【CSR】安藤光展
36 【広報】秋山和久
【 企 画 】
6 8月のこよみと今月のトピックス
8 ヒーローインタビュー GMOインターネット株式会社
取締役 グループコミュニケーショ 部部長 福井敦子さん
40 総務の現場から 株式会社アキュラホーム
44 総務入門講座 お礼状のルール・マナー
48 総務のプロに聞く戦略総務的“場”の発想
合同会社DMM.com 人事総務本部 総務部 部長高橋応和さん
50 のぞいてみよう気になるオフィス 株式会社ミクシィ
【 連 載 】
38 人本経営 小林秀司
60 歴史の中の総務部長422 童門冬二
78 総務のNEWS
80 購読申込書/哲ちゃんギャラリー
81 読者アンケート
14 CHAPTER1 コロナ禍が浮き彫りにした“強い企業”
社員の自律と創意工夫が今後の企業の競争力を左右する
株式会社ソニックガーデン
18 CHAPTER2 人事総務は衛生委員会を機能させよ!
自律した働き方の実現と 従業員の健康管理の両立
株式会社産業予防医業機構
22 企業事例――オリンパス株式会社
社員の自己実現を目的とした仕事と生活の両立
24 企業事例――株式会社マツリカ
フルフレックス、フルリモート。管理やルールに縛られず働く
52 第2特集 法改正で何が変わる? 押さえておくべき パワハラ防止法のポイント
65 総務のマニュアル チームを強化する これからの時代の効率的な情報共有のポイント
【 総務の引き出し 】
28 【労働法】安西 愈
29 【労務管理】岡田良則
30 【採用】曽和利光
31 【健康管理】下村洋一
32 【防災】高荷智也
34 【CSR】安藤光展
36 【広報】秋山和久
【 企 画 】
6 8月のこよみと今月のトピックス
8 ヒーローインタビュー GMOインターネット株式会社
取締役 グループコミュニケーショ 部部長 福井敦子さん
40 総務の現場から 株式会社アキュラホーム
44 総務入門講座 お礼状のルール・マナー
48 総務のプロに聞く戦略総務的“場”の発想
合同会社DMM.com 人事総務本部 総務部 部長高橋応和さん
50 のぞいてみよう気になるオフィス 株式会社ミクシィ
【 連 載 】
38 人本経営 小林秀司
60 歴史の中の総務部長422 童門冬二
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