13　特集　新しい仲間を組織になじませ戦力化する　オンボーディング

14　CHAPTER1　オンボーディングは入社前から始まっている
キャリア感の白紙化でリアリティ・ショックを防ぐ

18　CHAPTER2　“人材流出企業”にならないためのオンボーディング
組織になじませる力は中途採用者にこそ必要である

22　企業事例――株式会社メルカリ
現場任せにしない手厚い施策で完全リモートでも帰属意識を向上

24　企業事例――株式会社ＬｅｇａｌＦｏｒｃｅ
入社者、運営、現場の三方良し。余分な内容は削ぎ落とすのがコツ



53　第2特集　電子契約に関する疑問や不安を解消！電子契約書の導入のすすめ


65 総務のマニュアル　DX人材育成術　～DXを成功に導く7つのキャスト～



【　企　画　】

6　　　12月のこよみと今月のトピックス

8 HERO INTERVIEW　

42　　　総務の現場から


44　　　総務のプロに聞く戦略総務的“場”の発想
　　　　第一生命ホールディングス株式会社

46　　　あなたの会社のランチ訪問　　　


48　　　総務入門講座　【業務効率アップ＆離職率ダウン!?オフィスレイアウトの基礎知識】


【　総務の引き出し　】
28 【労働法】安西 愈
29 【労務管理】岡田 良則
30 【採用】曾和 利光
31 【ウェルビーイング】藤田 友佳子　
32 【防災】高荷 智也
34　　　【SDGs】泉 貴嗣
36 【広報】秋山 和久
38　　　【コミュニケーション】鈴木 真理子


【　連　載　】
40　　　人本経営　小林 秀司
60　　　歴史の中の総務部長　447　童門 冬二
78 総務のＮＥＷＳ
80 購読申込書／哲ちゃんギャラリー
81 読者アンケート

特集　 Z世代の戦略総務
総務のマニュアル　インボイス制度対応マニュアル
※予告内容が一部変更になる場合があります。ご了承ください。