13　　特集　高年齢者の経験と知恵を生かす　

14　　CHAPTER1　高年齢者雇用安定法改正と環境整備　

　　　　2025年4月から全ての企業で
　　　　「65歳までの雇用確保」義務化　
　　　　　【執筆】日本橋人事労務総研・社会保険労務士小岩事務所　
　　　　　　　　　代表／特定社会保険労務士　小岩 和男さん　

18　　CHAPTER2　調査結果から探る「シニアが感じる働きがい」　
　　　　　　　　　 仕事に誇りを感じたいシニア
　　　　　　　　　 鍵は異なる世代との交流　
　　　　　　　　　 株式会社働きがいのある会社研究所（Great Place To Work Institute Japan）　
　　　　　　　　　 シニアコンサルタント　岩佐 真裕子さん　
　　
22　　　企業事例――株式会社ササキ　
　　　　　高年齢者をはじめ全ての人が
　　　　　幸せに働ける環境づくり　

24　　　企業事例――日本建築検査協会株式会社　
　　　　　7割が1級建築士のプロ集団
　　　　　シニアの知識と経験がけん引力　

44　　　総務リーダーを強くする情報アンテナ
　　　　　ポイントは信頼関係
　　　　　ネガティブフィードバックで
　　　　　部下を成長させる上司になる　
　　　　　　【執筆】マンパワーグループ株式会社　ライトマネジメント事業部　難波 猛　

50　　　第2特集　2025年4月から順次施行　改正育児・介護休業法への対応のポイント　
　　　　　　【執筆】エキップ社会保険労務士法人　代表社員　濱田 京子　

（REGULARS）

6　　　　3月のこよみと今月のトピックス

8　　　　HERO INTERVIEW　プレミアグループ株式会社　代表取締役社長　
　　　　　　　　　　　 　グループCEO兼COO　柴田 洋一さん　

29　　　 総務のプロに聞く　戦略総務的“場”の発想　vol.91
　　　　 江崎グリコ株式会社　グループ総務部（北海道東北）　エリアリーダー　千葉 泰浩さん　

32　　　 総務の現場から
　　　　アクロクエストテクノロジー株式会社

36　　　 次世代オフィスツアー　vol.24　リンクトイン・ジャパン株式会社　

48 　　　のぞいてみよう気になるオフィス　vol.36　SBテクノロジー株式会社　

【連載】
38　　　 人を大切にする会社づくり　人本経営　vol.131　小林 秀司
　　　　
40　　 　ウェルビーイング経営の始め方　vol.24　平井 孝幸
　　
42　　　 キーワードで読み解く　ビジネスのツボ　vol.24　坪田 知己

60　　　 プロが教える　技ありスマホ撮影講座　vol.11
61　 　　映画に学ぶ仕事術　vol.10
62　 　　総務のＮＥＷＳ
64　 　　哲ちゃんギャラリー／「月刊総務プレミアム」のご案内
65　 　　読者アンケート
66　 　　予告

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