ファッション販売 発売日・バックナンバー

ファッション販売 2023年４月号

●販売職が知っておきたい基礎知識
・販売員の在り方はどう変わるか
・仕事に役立つベーシック知識　トレンドキーワード編
・販売員として店頭に立つための基礎知識
・VMDのポイント講座
・SNS（インスタグラム）の基礎
・存在感を増すECと販売員の役割
●リアルな声を聞いてみよう　アパレル・ファッション業界のしごと
・「archives」 西村美咲氏
・「INDIVI」荒木麻里子氏
・「Ray BEAMS」梶原千織氏
・「ユナイテッドアローズ グリーンレーベル リラクシング」田中安由美氏
・「スタディオクリップ」斎藤友美氏
・「FRAY I.D」岡本絵里氏

【連載・シリーズ・リポート】
・新人スタッフ育成講座
・機能するチーム
・店長意識改革メゾット
・今月はこう売る！
・人材マネジメントの処方箋
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・女性社長からの便り
・期待の日本ブランド名簿
・人材マネジメントの処方箋
・FASHION EYE
・カンタン英語接客術！
・その店長あるある解決します！
・表現力の磨き方
・マネキンの雑学
・マネーリテラシー向上委員会
・美容トレンド最前線！
・ASIAN FASHION TREND
・新 お客さまゼッタイ主義
・心と体の「きれいの秘訣」
・アパレルECニュース
・これからの小売店と販売員の在り方
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2023年３月号

●アパレル・ファッション業界 特別インタビュー
・卑弥呼 新井康代社長
　販売の楽しさと価値を実感できる企業風土を醸成
・2023年の展望
　迫り来る新たな課題に小売業はいかに対応するのか

●SDGsを知ろう　人材育成
・クリーデンス事業責任者 河崎達哉氏に聞く
　企業と人材が在り方の変化に対応し業界の未来につなげる
・徹底的に現場主義のバロック流OJTとは
・関わる全てが良くなることを目指して人の魅力を輝かせる
・若手人材と企業の実務ギャップを是正　無用な離職を減らす

●ACROSS編集室　高野公三子編集長に聞く
　カルチャーとしての「ファッション」を楽しむために

●米国チェーンストアリポート
DXによる戦略的政策の進行型を垣間見る

【連載・シリーズ・リポート】
・安定的な店舗運営につながる新人スタッフ育成講座
・期待の日本ブランド名簿
・表現力の磨き方
・ASIAN FASHION TREND
・接客ジャーナル
・機能するチーム
・アパレルECニュース
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・女性社長からの便り
・NEWS BOX
・FASHION EYE
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・マネキンの雑学
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2023年1月号

●売れる空気をつくる冬セール対策
・プレセールに来たお客様にセールでも足を運んでもらうには
・セール時のシフト組みはチーム単位で考える
・12月にため込んだうんざりをリフレッシュして1月に臨もう
・無駄のないセール売場へ 効率よく売るための事前準備
・セール商材消化を目的としたセール後半のアプローチ方法
・売上を最大化するために気を付けるべきVMDのポイント

●お客様との接点を生むデジタル活用
・デジタルと実店舗、それぞれの役割を見直す
・お客様にとって魅力的で自由度のある売場づくり
・理想をかなえる靴作りを目指し効率化
・課題解決をサポートし パーソナルな提案で期待に応える
・若手社員が担う〝スタッフ発信型〞のユーチューブ施策
・スタイリングの基本となるアイテムを販売する


【連載・シリーズ・リポート】
・温もりが伝わるミニ新聞
・新店・新SCダイジェスト
・接客ジャーナル
・ASIAN FASHION TREND
・期待の日本ブランド名簿
・アパレルECニュース
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・NEWS BOX
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・マネキンの雑学
・FASHION EYE
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2023年1月号

●売れる空気をつくる冬セール対策
・プレセールに来たお客様にセールでも足を運んでもらうには
・セール時のシフト組みはチーム単位で考える
・12月にため込んだうんざりをリフレッシュして1月に臨もう
・無駄のないセール売場へ 効率よく売るための事前準備
・セール商材消化を目的としたセール後半のアプローチ方法
・売上を最大化するために気を付けるべきVMDのポイント

●お客様との接点を生むデジタル活用
・デジタルと実店舗、それぞれの役割を見直す
・お客様にとって魅力的で自由度のある売場づくり
・理想をかなえる靴作りを目指し効率化
・課題解決をサポートし パーソナルな提案で期待に応える
・若手社員が担う〝スタッフ発信型〞のユーチューブ施策
・スタイリングの基本となるアイテムを販売する


【連載・シリーズ・リポート】
・温もりが伝わるミニ新聞
・新店・新SCダイジェスト
・接客ジャーナル
・ASIAN FASHION TREND
・期待の日本ブランド名簿
・アパレルECニュース
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・NEWS BOX
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・マネキンの雑学
・FASHION EYE
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年12月号

●ニーズを捉えて結果につなげる クリスマス・年末商戦対策
・ニーズの先回りで頼れる提案をしよう
・いつもと何が違う？勝負の月、12月の接客
・贈る側、贈られる側が共に喜ぶ提案を
・着用シーン別お薦めアイテム
・結果を出し、年始セールにつなげるVMDのポイント

●2023年春夏 東京コレクション
・大人センシュアルが浮上　パンク、クチュールが共鳴
・2023年春夏メンズトレンド
・イベントリポート

●私のモチベーションアップ術
・焦らない つまずいたらときめく「モノ」でモチベーションアップ
・売上はチームでつくるもの　店を見守るエリアマネージャー
・スタッフができること、得意なことを活かすと自分のモチベーションもアップ
・「ありがとう」を伝え合う　頼る・感謝・褒めるが秘訣

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・アパレルECニュース
・ASIAN　FASHION TREND
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・マネキンの雑学
・どこでもヨガでセルフケア
・期待の日本ブランド名簿
・FASHION EYE
・これからの小売店と販売員の在り方
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年11月号

●集客力アップにつなげよう！異業種態研究
・接客をレベルアップさせる知識とは？
・ポーラの個性を活かした接客術
・購入後の未来を描ける想像を膨らませる接客
・信頼される関係を築く鍵はこだわりと柔軟性

●接客のサポートにもなるPOP有効活用術
・張らないと損してる！？実は超大切なPOPの役割
・苦手意識もこれで克服！POPを描くときのポイントまとめ
・POPの効果的な見せ方
・店頭の声を聞き、お客様の気付きを引き出す　丁寧に作ったPOPで販売をアシスト
・コミュニケーションを重ねて作る　販売の即戦力になるPOP

●販売員の個性を活かす施策
・どんな業界よりも個性を活かしやすい業界で今おこっていること
・積み重ねた経験や接客が自分の個性になる
・プライベートの活動と仕事が融合　それが接客へと活かされる
・積み重ねたキャリアを活かせる場所とさらに学べる場をつくる

●話題・注目の店　ダイジェスト

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・アパレルECニュース
・ASIAN　FASHION TREND
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・マネキンの雑学
・どこでもヨガでセルフケア
・期待の日本ブランド名簿
・FASHION EYE
・これからの小売店と販売員の在り方
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年10月号

●秋商戦プロパーアイテムをどう売る？
・悩み解消で期待に応える 秋にまつわる10のニーズと提案
・暑い時期に売る秋物　ニーズチェックとお薦めの方法
・秋冬のVMDをインスタグラムとともに立ち上げよう
・早めの仕掛けがカギ　秋の立ち上がりVMDのポイント

●知っておきたいキャリア支援の取り組み
・なぜ今キャリア支援が必要なのか
・自分の将来を描くための「キャリア」その向き合い方
・販売員の生涯キャリアを描く「次世代販売員プロジェクト」
・さまざまなキャリアが思い描けるように新しいキャリアパスを構築
・店頭の誰にでもチャンスはある　販売力があるからかなう　キャリアチェンジ
・肌で現場を知る本社社員を育成する３ヵ年プロジェクトとは

●SDGsを知ろう
・いまメイクが注目される理由
・経験を活かしメイクブランドを始動　海外展開も視野に市場の拡大目指す
・愛着があるから形を変えてでもき続けたい　そのためにリメイクがある
・リメイク＝デザイン　大人にこそ着てもらいたい　モードなリメイクアイテム
・リメイクを軸に才能が集う　クリエイションコミュニティ

●ASIAN FASHION TREND

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・アパレルECニュース
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・マネキンの雑学
・どこでもヨガでセルフケア
・期待の日本ブランド名簿
・FASHION EYE
・これからの小売店と販売員の在り方
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年9月号

●販売スタッフお悩み解決法
・急にサブ店長を任されました
・チームとしての結束が高まりません
・自分は販売員に向いていないのでは？
・個人売りを上げるにはどうしたらいいのでしょうか
・将来が不安です

●話題のECコンテンツ担当者に聞く
・効果的なEC運用のために何が必要なのか
・人気俳優起用のWebCMで新規顧客の獲得＆社内モチベーションアップを実現
・マガジン・店舗・EC 全てをつなぎ合わせるのはお客様視点
・「今伝えたい！」をかなえるために短尺動画接客ツールを店頭に導入

●アパレルのものづくり
・手間を掛けた丁寧な仕事から上質な服は作られる
・染色加工の駆け込み寺で聞く「製品染め」の工程
・服にメイクを施すことがアイロンプレスの役割
・ブランドの立ち上げ経験から縫製業界の活性化を目指す

●ASIAN FASHION TREND

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・アパレルECニュース
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・期待の日本ブランド名簿
・これからの小売店と販売員の在り方
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年8月号

●お客様を失敗させない夏セール対応
・お客様に必要なものを提案して頼れる売り場に
・新人スタッフが自分から動けるリストを作っておこう
・混乱しないシフト組みとスタッフの動き方
・エリアマネジャーとの連携で成功につなげる
・セール時の売り場作りで気を付けるべきポイント

●2022年秋物ヒット予測

●SDGsを知ろう
・学び、動き、伝える　教育で育むエシカルへの眼差し
・生産から販売まで一環だから可能のアップサイクルブランド
・サステナブル先進国と違う　日本独自のサステナブル消費と生産
・デニムを回収し再生する百貨店の売り場から始まるループ
・廃棄漁網がパーカやドレスに変身 漁師にも循環されるアップサイクル

●エイジレスファッション

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・アパレルECニュース
・マネキンの雑学
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・期待の日本ブランド名簿
・これからの小売店と販売員の在り方
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年7月号

●どうやって本心を読み取る？お客様心理のつかみ方
・お客様の本心が表れる言葉ではないサイン
・隠れた心理を捉えるスキルを身につけるための練習方
・心理効果を応用する相手の本心を引き出すテクニック
・お客様の気持ちと信頼は心の実況中継でつかむ
・お客様の「こうなりたい」気持ちに共感し「なりたい」をかなえる
・観察力を研ぎ澄ましお客様の声と目を見て心をひもとく

●2022年下半期MDカレンダー

●2022-23年秋冬トレンド分析

●新店・新SCダイジェスト

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・アパレルECニュース
・マネキンの雑学
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・NEWS BOX
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年6月号

●進化する顧客づくり法
・顧客づくりはなぜ必要なのか？
・プロの視点が「もう一度接客を受けたい」を生み出す
・ダブルブランディングであなた宛のリピートにつなげる
・SNSを利用した顧客づくり
・スタッフとお客様が楽しく会話できる空間を経営者がつくる
・全てのお客様を顧客にするために心掛けていること

●2022-23年秋冬 世界4大＆東京　コレクションまとめ
・官能美とテーラリング、シュールレアリスムで未来に向かう
・平和志向とビンテージ感モード復活で表現の厚み増す
・イベントリポート
・東京コレクションから読み解く 22-23年秋冬メンズトレンド

●ジェンダーレスファッション
・交じり合うジェンダーレスとユニセックス「自分らしさ」に軸足
・LGBT支援団体と当事者に聞く「ジェンダ ーレスファッションって、実際どうなの？」
・個人の尊厳を尊重し、その人の魅力を引き出すのがジェンダーレスの本質
・かつての自分にアドバイスするように接客

●新店・新SCダイジェスト

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・大人の接客術
・アパレルECニュース
・マネキンの雑学
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・マネーリテラシー向上委員会
・NEWS BOX
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年5月号

●接客の流れで見る新人スタッフ育成法
・第一印象を決めるファーストアプローチの指導方法
・売上への鍵を握るセカンドアプローチのサインと伝え方
・会話からニーズを知る方法を伝えよう
・印象に残るクロージングでお客様に気持ちのよいお買物を提供する
・行動に隠れた意味を理解させフォローの質を高める

●VMDの基碓と魅せるアイデア
・これを理解すれば売れる売場に！VMD基礎講座
・ハンギングの基本と応用
・マネキンとトルソーの効果的な使い方
・魅せる売場構成のアイデア春夏編
・テーブル什器のディスプレーアイデア春夏編

●商業施設研究ルミネ
・高橋員代表回裔役社長に聞く リアル店舗の存在こそがこれから生き残るファクターになる
・ルミネスト担当者・石木田彩さんが語る 理念に共感し、体現するスタッフを認定するために制度を変更
・ルミネストゴールド認定インタビュー

●ローリーズファームルミネ横浜店 金敷友里子さん

●TO&FROニュウマン横浜店望月祐紀さん

●フレームワーク　ルミネ新宿店畑屋和美さん

【連載・シリーズ・リポート】
・表現力の磨き方
・接客ジャーナル
・大人の接客術
・アパレルECニュース
・マネキンの雑学
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・NEWS BOX
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年4月号

●身につけておきたいアパレル・ファッション関連の基礎知識
・接客の役割と用語
・提案の役割と用語
・VMDの基礎と用語
・ECの知識と用語
・ファッション業界2022年の動向とキーワード

●アパレル・ファッション業界の仕事
デザイナー/バイヤー/パタンナー/MD×DB/販売員×マネジャー/VMD/EC担当/広報・PR

●表現力の磨き方

●期待の日本ブランド名簿

●アパレルECニュース

●これからの小売店と販売員の在り方

【連載・シリーズ・リポート】
・マネキンの雑学
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・FASION EYE
・VMDと行事育
・NEWS BOX
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年3月号

●接客に必要な表現力を鍛えよう
・自分の言葉を印象的にする方法
・トークの表現カアップのヒント
・文章を書く習慣で伝わる言葉を磨く
・お客様とつながるための共通言語は体験でつかむ
・商品の情緒的表現を支えるために正しい商品知識を持つ
・言葉の引き出しを増やし、具体性を持たせて表現する

●人材育成につながる人事考課
・スタッフの成長につなげる人事考課を運用しよう
・アパレル ・ ファッション業界評価制度の変遷
・鍵は成果と能力という二つの評価軸
・「すべてはお客様のために」を体現するスタッフを評価する

●SDGsを知ろう
・SDGsって何？アパレル業界ができることとは
・制度を活かす鍵となるのは自らが考え、改善していく風土づくり
・業界全体がファッションを持続可能なものにするために

●表現力の磨き方

●期待の日本ブランド名簿

●数字から売場を考えてみよう

【連載・シリーズ・リポート】
・アパレルECニュース
・マネキンの雑学
・数字から売り場を考えてみよう
・店舗とECの溝をなくす方法
・これからの小売店と販売員の在り方
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・FASION EYE
・VMDと行事育
・NEWS BOX
・今月の視点
・編集後記

ファッション販売 2022年2月号

●アパレル・ファッション業界 特別インタビュー
・「この指止まれ！」でファンをつくるコミュニティブランドへ
・適正な量を生産し、適正な価格で売る あるべき循環を確立する
・多様なニーズに応えられる店・コミュニケーションを築く

●セール後の閑散期を未来につなげる　梅春の販売戦略
・「春物は簡単」を印象付けて購入のハードルを下げよう
・アフターフォローと自店の魅力発信で顧客づくりをしよう
・スタイリング提案で新規顧客をつくりましょう
・VMD感覚でインスタグラムを編集しよう
・販促アイデアと売れるアイテム

●20225S 世界4大コレクション 総括＆トレンドキーワード
・着飾る喜び、Y2K気分とタイムレス感が交差
・トレンドキーワードと提案のポイント

●表現力の磨き方

●アパレル・ファッション業界のDXの未来をひもとく

●期待の日本ブランド名簿

●数字から売場を考えてみよう

【連載・シリーズ・リポート】
・インスタグラムの効果的な活用事例
・マネキンの雑学
・服から服を作る服も循環できる時代へ
・新店・新SCダイジェスト
・数字から売り場を考えてみよう
・店舗とECの溝をなくす方法
・次世代を担う国産ブランド
・これからの小売店と販売員の在り方
・店長意識改革メソッド
・人材マネジメントの処方箋
・美容トレンド最前線！
・労務管理を知ろう
・その接客あるある解決します！
・今月の魅せ方・売り方
・ワンスアラウンドのエリアマネージャー塾
・店長意識改革メソッド
・新・お客さまゼッタイ主義
・カンタン英語接客術！
・おんな社長が飛ぶ！
・心と体の「きれいの秘訣」
・売場おこしディレクション
・NEWS BOX
・今月の視点
・編集後記