目次
【特集1】
いま何が問題? どう対応する? 在宅勤務者の健康管理
プランナー 中野 愛子(株式会社日立製作所)
■〈総論〉
在宅勤務の拡大と定着が労働者に及ぼした影響
大河原 眞(産業医科大学)
■どう解決する? 生活習慣の乱れ
久保 善子(共立女子大学)
■どう解決する? テレワークとメンタルヘルス
近野 祐介(ペディ汐留こころとからだのクリニック)
■どう解決する? VDT作業に伴う健康問題
松垣 竜太郎(産業医科大学)
■オンライン保健指導の実践と課題の解決策
石丸 知宏(産業医科大学)
【特集2】
元気な職場をつくりたい!
従業員の体力アップに役立つ最新情報
プランナー 久保 善子(共立女子大学)
■〈総論〉
産業保健の現場に体力科学研究の成果を
松尾 知明(労働安全衛生総合研究所)
■職場における効果的な健康管理:
新しい心肺持久力評価ツールの提案
蘇 リナ(労働安全衛生総合研究所)
■心肺持久力評価ツールを社会へ:
企業との取り組み紹介
村井 史子(労働安全衛生総合研究所)
■身体活動に着目したエイジマネジメントの取り組み
栗木 美幸(ブラザー工業株式会社)
■職場内運動室を設置して従業員の体力アップ!
最新の事例紹介
藤井 悠也・和田 彩・甲斐 裕子(明治安田厚生事業団 体力医学研究所)
【連載】
今こそ伝えたい わたしが考える
産業看護の魅力
松下 弥生(株式会社パソナ)
●元気が出る! 1人職場通信
平井 春香(田岡化学工業株式会社)
【Campanio! カンパニオ2024 06】
とあるラガーマンの闘病日記
アサーティブなコミュニケーション
磨こう!歯の知識
医療・看護・介護のトピック7本!
・学会・研究会INFORMATION
・次号予告
・掲載広告:
サントリー食品インターナショナル株式会社
保健指導リソースガイド
いま何が問題? どう対応する? 在宅勤務者の健康管理
プランナー 中野 愛子(株式会社日立製作所)
■〈総論〉
在宅勤務の拡大と定着が労働者に及ぼした影響
大河原 眞(産業医科大学)
■どう解決する? 生活習慣の乱れ
久保 善子(共立女子大学)
■どう解決する? テレワークとメンタルヘルス
近野 祐介(ペディ汐留こころとからだのクリニック)
■どう解決する? VDT作業に伴う健康問題
松垣 竜太郎(産業医科大学)
■オンライン保健指導の実践と課題の解決策
石丸 知宏(産業医科大学)
【特集2】
元気な職場をつくりたい!
従業員の体力アップに役立つ最新情報
プランナー 久保 善子(共立女子大学)
■〈総論〉
産業保健の現場に体力科学研究の成果を
松尾 知明(労働安全衛生総合研究所)
■職場における効果的な健康管理:
新しい心肺持久力評価ツールの提案
蘇 リナ(労働安全衛生総合研究所)
■心肺持久力評価ツールを社会へ:
企業との取り組み紹介
村井 史子(労働安全衛生総合研究所)
■身体活動に着目したエイジマネジメントの取り組み
栗木 美幸(ブラザー工業株式会社)
■職場内運動室を設置して従業員の体力アップ!
最新の事例紹介
藤井 悠也・和田 彩・甲斐 裕子(明治安田厚生事業団 体力医学研究所)
【連載】
今こそ伝えたい わたしが考える
産業看護の魅力
松下 弥生(株式会社パソナ)
●元気が出る! 1人職場通信
平井 春香(田岡化学工業株式会社)
【Campanio! カンパニオ2024 06】
とあるラガーマンの闘病日記
アサーティブなコミュニケーション
磨こう!歯の知識
医療・看護・介護のトピック7本!
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