■特集1　職員と病院組織を支える メンタルヘルス対策の実践
◎解説　病院を守るメンタルヘルス戦略
　～制度の変遷と一次予防から考える持続可能な組織づくり～
　独立行政法人労働者健康安全機構 労働安全衛生総合研究所 過労死等防止調査研究センター 吉川徹
◎事例　おもと会における職員メンタルヘルスケアの取り組み
　医療法人おもと会 統括本部 こころと体のヘルスケアセンター センター長/産業医 石井民子
◎事例　理念「ノーマライゼーション」を起点とした職員支援の組織的展開
　～産業保健師による多角的介入と「病を理由に辞めさせない」職場復帰支援の実践～
　医療法人精華園 海辺の杜ホスピタル 管理部参与(健康推進室 保健師)　槇本宏子

■特集2　「2026年度診療報酬改定」が迫る医療へのAI活用
　～「業務効率化」と「収益改善」の両輪で実現する、持続可能な病院経営への道筋～
　Ubie株式会社 共同代表取締役　医師　阿部吉倫

【インタビュー】
◎病院経営羅針盤 経営者に聞く169
　地域に求められる医療を形に 貫き続ける「患者さま中心」の原点
　社会医療法人杏嶺会 一宮西病院(愛知県)上林弘和 病院長
　(取材：野田裕貴)

【リレー連載】
◎健康経営を支える働き方改革(43)
　定年再雇用制度の構築～シニア世代と現役世代の共働による持続的な組織運営を目指して～
　社会医療法人財団仁医会　牧田総合病院　人事部　田中圭吾

【連載】
◎医療の転換期における医療経営・管理の質を高める(37)
　馬場園明
◎新連載　「実働する経営企画室」の実践ステップ
　世古口務
◎医療機関におけるリーガルリスクマネジメント(48)
　瀬尾雅子
◎病院経営立て直しシミュレーション「プロ事務長による経営指南」(49)
　池田幸一
◎データファイル／准看護師の賃金実態
　⑤月額賃金　⑥年間賃金
◎羅針盤　ニュースピックアップ

【病院マネジメントメソッド】
4◎病院組織を強くする人事制度改革(25)
　目標管理で病院の事業計画を達成する
　篠塚功
◎病院広報の基本と実践(25)
　病院広報を「経営インフラ」に変えるための戦略＜経営層向け編③＞
　大山幸一
◎新時代の病院経営(25)
　建て替え・新築移転案件から派生する課題とその解決　G病院の場合④
　佐藤勝浩

【コラム】
◎病院経営わくわくどきどき(108)
　澤田勝寛
◎明るい未来に想いを馳せて(96)
　木村結花