目次
企業実務2008年9月号≪目次≫
【特別記事】
もっとできる まだまだある 経費節減のアイデア・ヒント・実践例を大公開!
■押さえておきたい経費節減の常識・非常識
■節減アイデア・ヒント・実践例
■わが社の経費節減の取組み
【経理・税務】
□担当者の疑問にズバリ答えます リース取引の実務処理がわかるQ&A
□新たな資金調達の切り札!?「ABL」(流動資産担保融資)はこんなに使える!
□知っておいてソンはない ベテラン税理士が教える会計事務所の“素顔とホンネ”
□経理の数字に強くなるための仕訳トレーニング〔9〕資産か消耗品か判断できるようになろう
□元国税調査官が語る 税務調査のウラ・オモテ<18>
税務調査シーズンを前に対応を再認識しておこう
□知ってトクする「税理士のココロの中」■「以心伝心」は死語と心得よ
【人事・労務】
□施行から半年が経過 あなたの会社の「労働契約法」対応は進んでいますか
□通常の給与とどう違う?平均賃金の仕組みと計算方法を押さえておこう
□納得させるのが上司の役目です 転勤や配転を拒否する若手社員はこう説得する
□これならわかる実務担当者のための「企業年金」レッスン〔6〕
基金・適年から確定拠出年金への移行
□菊入みゆきのサテライト・ボイス■失敗を成功に変える
―モチベーションの法則を使って事態を収拾する
□“問題社員”を変身させる指導術■後輩を叱ったり指示を出すことができない社員
□実務ワンポイント知識■契約社員等の雇用管理改善ガイドライン
/個別労働紛争解決制度の利用が増加
【総務・法務】
□逃げる、攻める、無視する・・・迷惑電話・メール・ファクスを撃退する大ワザ小ワザ
□昔ながらの商売は通用しない 相次ぐ法改正で「消費者保護」が強化されています
□“仮”はついても侮れない 「仮差押・仮処分・仮登記」の意味と効力を教えます
□「信書」の定義とビジネス上の注意点をご存知ですか
□「仕事力」が倍増するエクセルの小ワザあれこれ■見栄えのする表に変えるテクニック
□実務ワンポイント知識■職場の防災訓練を忘れずに
/認知度の低い「ワーク・ライフ・バランス」
●あなたの疑問と悩みに答える 実務相談室
(1)通勤手当の不正受給について、どのように対応すべきか
(2)オーナーに役員借入金を債権放棄してもらう際の注意点は
(3)中途採用者の退職理由を照会したいときはどうするか
●9月の事務
期央で収支計画の見直し、資金繰り計画の策定、レクリエーション費用などの経理処理
厚生年金保険料率の改定、労働衛生面のチェック、年度後半の業務計画の確認 ほか
●9月のビジネスカレンダー 秋の全国交通安全運動、全国労働衛生週間の準備 ほか
●新法令・通達解説■公益法人関係税制や耐用年数の短縮制度に関する通達を整備 ほか
●これからの法改正の動き■「日雇派遣の禁止」など労働者派遣法の見直し ほか
●その他
愛読者プレゼント
インフォメーション
『企業実務』総索引2007年9月号~2008年8月号
セミナー告知
-----------------------------------------------------------------------------------
☆ 別冊付録(B5版・16頁)保存・持ち運びに便利!
≪実務情報Series≫
危険兆候を確実にキャッチ!
最近の倒産事例に学ぶ 「危ない得意先」の見分け方
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税務調査シーズンを前に対応を再認識しておこう
□知ってトクする「税理士のココロの中」■「以心伝心」は死語と心得よ
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□通常の給与とどう違う?平均賃金の仕組みと計算方法を押さえておこう
□納得させるのが上司の役目です 転勤や配転を拒否する若手社員はこう説得する
□これならわかる実務担当者のための「企業年金」レッスン〔6〕
基金・適年から確定拠出年金への移行
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―モチベーションの法則を使って事態を収拾する
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/個別労働紛争解決制度の利用が増加
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□実務ワンポイント知識■職場の防災訓練を忘れずに
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●あなたの疑問と悩みに答える 実務相談室
(1)通勤手当の不正受給について、どのように対応すべきか
(2)オーナーに役員借入金を債権放棄してもらう際の注意点は
(3)中途採用者の退職理由を照会したいときはどうするか
●9月の事務
期央で収支計画の見直し、資金繰り計画の策定、レクリエーション費用などの経理処理
厚生年金保険料率の改定、労働衛生面のチェック、年度後半の業務計画の確認 ほか
●9月のビジネスカレンダー 秋の全国交通安全運動、全国労働衛生週間の準備 ほか
●新法令・通達解説■公益法人関係税制や耐用年数の短縮制度に関する通達を整備 ほか
●これからの法改正の動き■「日雇派遣の禁止」など労働者派遣法の見直し ほか
●その他
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