目次
- 紙版
- デジタル版
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企業実務2021年6月号≪目次≫
【特別記事】
新「テレワークガイドライン」により中小企業が行うべき対策とは
■新「テレワークガイドライン」の内容と留意点
■中小企業における対策のポイント
【経理・税務】
□ことしは倒産件数が増加?中小企業の「債権回収」の勘どころ
□税務調査で問題になりがちな関連会社との取引をチェックする
□被害例も続出 違法ファクタリングに要注意!
□企業による奨学金「代理返還」制度が利用しやすくなりました
□なるほど納得勘定科目〈51〉
取引先の信用金庫から配当金が振り込まれた場合は?
□ひとり税理士ブロガー・モロトメジョーのコロナ時代の資金繰り改善セミナー〈6〉
銀行は会社の決算書を疑う・修正する
【人事・労務】
□中小企業でも増えている出向・転籍に関する実務を確認する
□コロナ時代に対応!「直行直帰」にまつわる労務管理の急所とは
□やむを得ず労働条件を引き下げる際の手続きと留意点
□中小企業の今夏賞与の支給相場を予測する
□感染症への対応を踏まえた就職・採用活動に関する配慮とは
□担当者なら知っておきたい労務管理の落とし穴〈6〉
入社後すぐの休職要求でも会社は応えなければダメ?
□中小企業がイチから始める在宅勤務の障がい者雇用〈終〉
在宅勤務と障がい者雇用のこれから
□労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる〈30〉
1か月単位の変形労働時間制度に関する労使協定
□これってハラスメント?〈15〉上司が部下の私生活に口出しすると…
□植木理恵のココロの休ませ方〈23〉
いつもより大股で歩こう
【総務・法務】
□在宅勤務におけるモチベーションアップ術
□パソコンでの遠隔操作が可能となる「リモートデスクトップ」とは
□ミスなく、モレなく処理するために 2021年7月~9月の業務チェックリスト
□安堂サオリの好かれる人になるための印象アップ術〈終〉
相手に上手く伝えるコツは?
□最近の“危ない”商法〈30〉行列ができる寿司店
コロナ禍で破産に追い込まれる
□新連載 売上アップを実現するSNSの上手な活用術〈3〉
SNSマーケティング導入の準備
●6月のビジネスカレンダー
●6月の事務ごよみ
2021年度個人住民税の特別徴収の開始、夏季賞与額の決定と支給、労働保険の年度更新手続き、
定時株主総会の登記事項のチェック、中元・暑中見舞状の手配 ほか
●新法令・通達解説■発信者情報開示を容易にするプロバイダ責任制限法の改正 ほか
●これからの法改正の動き■多様な交通主体についての交通ルールの整備 ほか
●その他
世の中を読むデータ
花のある空間
机の上の小さな変革
読者プレゼント
インフォメーション
『企業実務』総索引2020年6月号~2021年5月号
セミナー告知
-----------------------------------------------------------------------------------
☆ 別冊付録(B5版・16頁)保存・持ち運びに便利!
≪実務情報Series≫
2021年度 税制改正早わかりパック
【特別記事】
新「テレワークガイドライン」により中小企業が行うべき対策とは
■新「テレワークガイドライン」の内容と留意点
■中小企業における対策のポイント
【経理・税務】
□ことしは倒産件数が増加?中小企業の「債権回収」の勘どころ
□税務調査で問題になりがちな関連会社との取引をチェックする
□被害例も続出 違法ファクタリングに要注意!
□企業による奨学金「代理返還」制度が利用しやすくなりました
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取引先の信用金庫から配当金が振り込まれた場合は?
□ひとり税理士ブロガー・モロトメジョーのコロナ時代の資金繰り改善セミナー〈6〉
銀行は会社の決算書を疑う・修正する
【人事・労務】
□中小企業でも増えている出向・転籍に関する実務を確認する
□コロナ時代に対応!「直行直帰」にまつわる労務管理の急所とは
□やむを得ず労働条件を引き下げる際の手続きと留意点
□中小企業の今夏賞与の支給相場を予測する
□感染症への対応を踏まえた就職・採用活動に関する配慮とは
□担当者なら知っておきたい労務管理の落とし穴〈6〉
入社後すぐの休職要求でも会社は応えなければダメ?
□中小企業がイチから始める在宅勤務の障がい者雇用〈終〉
在宅勤務と障がい者雇用のこれから
□労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる〈30〉
1か月単位の変形労働時間制度に関する労使協定
□これってハラスメント?〈15〉上司が部下の私生活に口出しすると…
□植木理恵のココロの休ませ方〈23〉
いつもより大股で歩こう
【総務・法務】
□在宅勤務におけるモチベーションアップ術
□パソコンでの遠隔操作が可能となる「リモートデスクトップ」とは
□ミスなく、モレなく処理するために 2021年7月~9月の業務チェックリスト
□安堂サオリの好かれる人になるための印象アップ術〈終〉
相手に上手く伝えるコツは?
□最近の“危ない”商法〈30〉行列ができる寿司店
コロナ禍で破産に追い込まれる
□新連載 売上アップを実現するSNSの上手な活用術〈3〉
SNSマーケティング導入の準備
●6月のビジネスカレンダー
●6月の事務ごよみ
2021年度個人住民税の特別徴収の開始、夏季賞与額の決定と支給、労働保険の年度更新手続き、
定時株主総会の登記事項のチェック、中元・暑中見舞状の手配 ほか
●新法令・通達解説■発信者情報開示を容易にするプロバイダ責任制限法の改正 ほか
●これからの法改正の動き■多様な交通主体についての交通ルールの整備 ほか
●その他
世の中を読むデータ
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2021年度 税制改正早わかりパック
2021年6月号目次
6月のビジネスカレンダー
6月の事務ごよみ
新法令・通達解説
これからの法改正の動き
新「テレワークガイドライン」により中小企業が行なうべき対策とは
ことしは倒産件数が増加?中小企業の「債権回収」の勘どころ
税務調査で問題になりがちな関連会社との取引をチェックする
被害例も続出 違法ファクタリングに要注意
企業による奨学金「代理返還」制度が利用しやすくなりました
連載 コロナ時代の資金繰り改善セミナー【6】
連載 なるほど納得 勘定科目【51】
中小企業でも増えている出向・転籍に関する実務を確認する
コロナ時代に対応! 「直行直帰」にまつわる労務管理の急所とは
やむを得ず労働条件を引き下げる際の手続きと留意点
中小企業の今夏賞与の支給相場を予測する
感染症への対応を踏まえた 就職・採用活動に関する配慮とは
連載 担当者なら知っておきたい労務管理の落とし穴【6】
連載 中小企業がイチから始める在宅勤務の障がい者雇用【終】
連載 植木理恵のココロの休ませ方【23】
連載 労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる【30】
連載 これってハラスメント?【15】
在宅勤務におけるモチベーションアップ術
パソコンでの遠隔操作が可能となる「リモートデスクトップ」とは?
2021年7月~9月の業務チェックリスト
新連載 売上アップを実現するSNSの上手な活用術【3】
連載 最近の“危ない”商法【30】
連載 安堂サオリの好かれる人になるための印象アップ術【終】
世の中を読むデータ
机の上の小さな変革
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企業実務記事総索引
企業実務付録(実務Series)目次
(付録) 1. 法人税
(付録) 2. 所得税
(付録) 3. 消費税
(付録) 2. 2021年度 主要税制改正項目一覧
6月のビジネスカレンダー
6月の事務ごよみ
新法令・通達解説
これからの法改正の動き
新「テレワークガイドライン」により中小企業が行なうべき対策とは
ことしは倒産件数が増加?中小企業の「債権回収」の勘どころ
税務調査で問題になりがちな関連会社との取引をチェックする
被害例も続出 違法ファクタリングに要注意
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連載 コロナ時代の資金繰り改善セミナー【6】
連載 なるほど納得 勘定科目【51】
中小企業でも増えている出向・転籍に関する実務を確認する
コロナ時代に対応! 「直行直帰」にまつわる労務管理の急所とは
やむを得ず労働条件を引き下げる際の手続きと留意点
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連載 担当者なら知っておきたい労務管理の落とし穴【6】
連載 中小企業がイチから始める在宅勤務の障がい者雇用【終】
連載 植木理恵のココロの休ませ方【23】
連載 労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる【30】
連載 これってハラスメント?【15】
在宅勤務におけるモチベーションアップ術
パソコンでの遠隔操作が可能となる「リモートデスクトップ」とは?
2021年7月~9月の業務チェックリスト
新連載 売上アップを実現するSNSの上手な活用術【3】
連載 最近の“危ない”商法【30】
連載 安堂サオリの好かれる人になるための印象アップ術【終】
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企業実務付録(実務Series)目次
(付録) 1. 法人税
(付録) 2. 所得税
(付録) 3. 消費税
(付録) 2. 2021年度 主要税制改正項目一覧
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