2022年7月号目次
7月のビジネスカレンダー
7月の事務ごよみ
新法令・通達解説
これからの法改正の動き
「社会保険適用拡大」に伴う社内準備と従業員への説明の留意点
ウィズコロナ時代の新たな手法「リモート税務調査」とはどんなものか
いま新たに注目を集める「株式投資型クラウドファンディング」とは何か
電子帳簿等保存制度について、中小企業が行なうべき最低限の準備とは
担当者なら知っておきたい 海外送金の基礎知識
INTERVIEW　中小企業が実践したい「管理会計」の基本
連載　なるほど納得勘定科目【63】
“男性育休元年”のことしこそ進めたい「管理職の意識改革」
インターンシップの評価見直しで採用活動はどう変わる？
テレワーク実施時にこそ重要！ 部署内で確認する「報・連・相」の基本
ハローワークの「求人不受理」の範囲が拡大されます
コロナ禍で求められる 若手社員のメンタルヘルスケア
連載　若手社員が働き続けたくなる会社をつくる【終】
連載　植木理恵のココロの休ませ方【35】
連載　労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる【42】
連載　これってハラスメント？【28】
中小企業を狙う「サイバー攻撃」への備えと万が一の際の対処法
「脱ハンコ」を実現するために何をすべきか？
改正民法に対応　正しい運用を心がけたい「身元保証書」の実務Q&A
LGBTQ+などのダイバーシティに配慮した職場環境の整え方
連載　売上アップを実現するSNSの上手な活用術【16】
連載　最近の“危ない”商法【43】
世の中を読むデータ
机の上の小さな変革
花のある空間
読者プレゼント
企業実務記事総索引
企業実務付録（実務Series）目次
（付録）　1. 2022年度の助成金について
（付録）　2. 受給要件の一部共通化
（付録）　3. 助成金の情報収集方法
（付録）　4. 中小企業にお勧めの助成金