2024年4月号目次
4月のビジネスカレンダー
4月の事務ごよみ
新法令・通達解説
これからの法改正の動き
2024年に施行される人事労務面の法改正への実務対応
これってどうなる!? インボイス実務にまつわるお悩みQ&A
非上場株式の譲渡等を行なう際の時価の算定方法
商工中金の民営化による中小企業の資金調達への影響とは
他人に聞けない…不正・横領が判明したときの税務処理
経理担当者なら知っておきたい 金融商品取引法等の改正ポイント
連載 先行き不透明な時代の経営支援 中小企業の「管理会計」入門【13】
連載 なるほど納得 勘定科目【83】
新連載 元銀行マンは語る 企業融資の本音と建前【1】
人手不足のなか 男性の育休取得環境をどう整えるか
健康保険証廃止に向けたスケジュールと業務フローを確認する
被災時に企業や従業員が利用できる補助金・助成金等には何があるか
新連載 中核人材の離職を防ぐ「介護休業」の実務【1】
連載 これってハラスメント?【48】
連載 労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる【63】
エンゲージメントを高める 新入社員を歓迎する挨拶・スピーチの勘どころ
中小企業の「株主総会議事録」はこうつくれば大丈夫
何をどこまで決めるべき? はじめての「情報セキュリティ研修」計画
適切にストレスを解放する上手なグチのこぼし方
新連載 絶対に失敗しない! デジタル化の進め方
連載 実践で使いたい! Excelの便利テクニック【18】
連載 中小企業の「データサイエンス」入門【終】
連載 実務よろず相談室
連載 温故知新 東京のレトロ建築を歩く【21】
連載 最近の危ない商法【64】
机の上の小さな変革
世の中を読むデータ
花のある空間
新連載 小田真規子の即席ごちそうレシピ
読者プレゼント
企業実務記事総索引
(付録)実務Series SNSネイティブ世代のための「電話応対」の手引き
(付録) 1. 電話応対の基本
(付録) 2. 電話の受け方
(付録) 3. 電話のかけ方
(付録) 4. クレーム応対
(付録) 5. 英語の電話応対
(付録) 6. 電話応対フレーズ集
企業実務 2024年03月25日発売号掲載の次号予告
特別記事 倒産企業が急増中……危ない先の兆候と取引縮小・停止の実務
中小企業には、ゼロゼロ融資の返済負担に加え、原材料高や人手不足の三重苦がのしかかり、今春以降に倒産企業が急増することが懸念されています。
そこで、危ない取引先の見極め方と、そうした先との取引を縮小・停止する際の実務を解説します。
給与担当者の負担増⁉「定額減税」によって求められる源泉徴収事務
中小企業向け「AI審査融資」の上手な活用法
災害時に会社は社員の安全にどこまで責任を負うのか
採用応募者の生成AI利用にどう対応すべきか?
社員が訴えられたとき やってはいけない対応&会社が取るべき対応
別冊付録 早期離職を防ぐ!中小企業の「オンボーディング」ハンドブック
●5月のビジネスカレンダー ●5月の事務ごよみ
●新法令・通達解説 ●これからの法改正の動き
●なるほど納得「勘定科目」
●労務トラブルを防ぐ「社内規程」「労使協定」はこうつくる
●中核人材の離職を防ぐ「介護休業」の実務
※掲載記事は変更になる場合があります
中小企業には、ゼロゼロ融資の返済負担に加え、原材料高や人手不足の三重苦がのしかかり、今春以降に倒産企業が急増することが懸念されています。
そこで、危ない取引先の見極め方と、そうした先との取引を縮小・停止する際の実務を解説します。
給与担当者の負担増⁉「定額減税」によって求められる源泉徴収事務
中小企業向け「AI審査融資」の上手な活用法
災害時に会社は社員の安全にどこまで責任を負うのか
採用応募者の生成AI利用にどう対応すべきか?
社員が訴えられたとき やってはいけない対応&会社が取るべき対応
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●中核人材の離職を防ぐ「介護休業」の実務
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2021年12月号 (2021年11月25日発売)
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中小企業が実践すべき「人的資本経営」
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人的資本経営においては、 従業員のパフォーマンスを向上させるために、人へ の投資を積極的に行なうことが求められます。 しかし、原資の限られる中小企 業においては、 特に人的資本の 「稼働率向上」 も重要です。 リソースが限られ るなか、 中小企業の目指すべき 「人的資本経営」 のあり方を考えます。
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