目次
企業実務2010年8月号≪目次≫
【特別記事】
言うべきは言い、ダメなら替える 税理士との付き合い方・乗り換え方を徹底検証
■企業と税理士の本来あるべき関係とは
■不満を解消し、より良い関係を築くために
■税理士を乗り換えるときの手順と留意点
【経理・税務】
□今こそ飛躍の足場固めのとき 中小企業向けの優遇税制を見逃すな!
□出をいかに制御するか
買掛金をスムーズに進めるための着眼点
□平成24年分より 生命保険料控除が最高12万円になる
□いま経理担当者が直面する課題・悩みを一刀両断!
保証協会の有担保枠の活用を拒絶だれたときは?ほか
□税金と社会保険はどう関連している?どこが違う?[4]
子どもが生まれたときの税金と社会保険の取扱いの違い
【人事・労務】
□早合点や一面的な解釈は禁物
労働判例を読み間違えないための7つの留意点
□高年齢者等の再就職をサポート 「求職活動支援書」の作成・交付のしかた
□協会けんぽの負担軽減など 医療保険制度が変わりました
□モチベーション・ナビ 気持ちの上での距離とモチベーション―そばにいるのに、遠く感じる?
□運がいいと言われる人の「脳科学」[5]結果を気にせず流れをつかもう
□ワンポイント知識■「中小企業憲章」で企業環境は整備されるか
/避難訓練で火災予防の意識を高める
□非正規社員とじょうずに付き合う処方箋[5]パートの希望を聞いたら週末のシフトが埋まらない
【総務・法務】
□排出事業者の義務を強化 廃棄物処理法の改正内容と対応のポイント
□準備から完成まで「社史」の編纂・刊行にまつわる実務ガイド
□経費削減にもつながる!? 知っておきたい「抗菌」「除菌」のジョーシキ
□いつ、何を食べる?残業時の食事の上手な摂り方
□ワンポイント知識 病気によって労災認定の考え方が違う/食料自給率の計算方法と目標値
□弁護士Ⅹの気まぐれ法務日誌■“マスコミへの露出度”が高い弁護士は好きですか?
□管理部門の「業務成果を改善」するマネジメント術[11]購買・物流部門の実際のケース
□村本観の経営トラブル解決ファイル[10]役員の辞任による技術情報の漏えいを防ぐ
●あなたの疑問と悩みに答える 実務相談室
(1)遅刻した際の賃金の取扱いを変更したい
(2)役員退職金の一部を社有車で現物支給する際の留意点
(3)私有の携帯電話を仕事で使用することを社員に強制できるか
●8月の事務
夏物商戦の売れ残り品の処理、12月決算法人の中間報告と納税、夏祭りへの寄附などの処理、
夏場の健康管理、中元・書中見舞状の後処理、8月のビジネスカレンダー ほか
●新法令・通達解説■書面添付制度の事務運営指針の改正 ほか
●これからの法改正の動き■経済産業省が会社法見直しに向けての意見を発表 ほか
●その他
ワンランク上のパソコン仕事術 Twitterで情報を収集・発信する
「くだもの」ザツガク事典 「桃」
エクセルで社内文書のフォーマットをつくってみよう=アンケート結果集計
企業実務サポートクラブ会員通信
愛読者プレゼント
インフォメーション
『企業実務』総索引2009年8月号~2010年7月号
セミナー告知
-----------------------------------------------------------------------------------
☆ 別冊付録(B5版・16頁)保存・持ち運びに便利!
≪実務情報Series≫
平成22年版 各種助成金の受給と活用の手引き
●助成額
●申請するときのポイント
●申請期限・窓口 など
【特別記事】
言うべきは言い、ダメなら替える 税理士との付き合い方・乗り換え方を徹底検証
■企業と税理士の本来あるべき関係とは
■不満を解消し、より良い関係を築くために
■税理士を乗り換えるときの手順と留意点
【経理・税務】
□今こそ飛躍の足場固めのとき 中小企業向けの優遇税制を見逃すな!
□出をいかに制御するか
買掛金をスムーズに進めるための着眼点
□平成24年分より 生命保険料控除が最高12万円になる
□いま経理担当者が直面する課題・悩みを一刀両断!
保証協会の有担保枠の活用を拒絶だれたときは?ほか
□税金と社会保険はどう関連している?どこが違う?[4]
子どもが生まれたときの税金と社会保険の取扱いの違い
【人事・労務】
□早合点や一面的な解釈は禁物
労働判例を読み間違えないための7つの留意点
□高年齢者等の再就職をサポート 「求職活動支援書」の作成・交付のしかた
□協会けんぽの負担軽減など 医療保険制度が変わりました
□モチベーション・ナビ 気持ちの上での距離とモチベーション―そばにいるのに、遠く感じる?
□運がいいと言われる人の「脳科学」[5]結果を気にせず流れをつかもう
□ワンポイント知識■「中小企業憲章」で企業環境は整備されるか
/避難訓練で火災予防の意識を高める
□非正規社員とじょうずに付き合う処方箋[5]パートの希望を聞いたら週末のシフトが埋まらない
【総務・法務】
□排出事業者の義務を強化 廃棄物処理法の改正内容と対応のポイント
□準備から完成まで「社史」の編纂・刊行にまつわる実務ガイド
□経費削減にもつながる!? 知っておきたい「抗菌」「除菌」のジョーシキ
□いつ、何を食べる?残業時の食事の上手な摂り方
□ワンポイント知識 病気によって労災認定の考え方が違う/食料自給率の計算方法と目標値
□弁護士Ⅹの気まぐれ法務日誌■“マスコミへの露出度”が高い弁護士は好きですか?
□管理部門の「業務成果を改善」するマネジメント術[11]購買・物流部門の実際のケース
□村本観の経営トラブル解決ファイル[10]役員の辞任による技術情報の漏えいを防ぐ
●あなたの疑問と悩みに答える 実務相談室
(1)遅刻した際の賃金の取扱いを変更したい
(2)役員退職金の一部を社有車で現物支給する際の留意点
(3)私有の携帯電話を仕事で使用することを社員に強制できるか
●8月の事務
夏物商戦の売れ残り品の処理、12月決算法人の中間報告と納税、夏祭りへの寄附などの処理、
夏場の健康管理、中元・書中見舞状の後処理、8月のビジネスカレンダー ほか
●新法令・通達解説■書面添付制度の事務運営指針の改正 ほか
●これからの法改正の動き■経済産業省が会社法見直しに向けての意見を発表 ほか
●その他
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●申請するときのポイント
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