特集：育て、若手コンサルタント！　～他業種に学ぶ海外人材育成術
人材の高齢化が懸念される開発コンサルティング業界。
若手社員をどのように獲得・育成し、海外に通用する専門性を身につけさせたらよいか。
他の業種や海外の取り組みを紹介しつつ、“若返り”の方策を探る。

概論　業界活性化のカギ握る若手人材

業界の取り組み
・開発コンサルティング企業
・経営コンサルティング企業
・製造業・IT
・国際コンサルティング・エンジニア連盟(FIDIC)

若手の獲得
・(公社)日本コンサルティング・エンジニア協会(AJCE)
・(一社)海外コンサルティング企業協会(ECFA)

■Cover Interview
□適切な金融サービスを貧困層に届ける　借り手に寄り添う責任ある市場の開発を
貧困層支援協議グループ(CGAP)CEO　ティルマン・エアベック氏に聞く

■荒木光弥の「羅針盤」
□アフリカと開発　日本の戦略を問う

■IDJ REPORT
□円借款の見直し進む

■IDJ REPORT
□コミュニティー重視の道路整備

■特別インタビュー
□「地殻変動」する世界の中で日本は何を感じ取り、行動すべきか
国際協力機構(JICA)理事　田中明彦氏

■キャリアパス体験談
□途上国の“水”案件で活躍　ベースは国内で磨いた技術
(株)地球システム科学　水資源事業部　技師　　松尾俊作さん

■特別インタビュー
□総合的な、より高い付加価値の創造と提供が使命
(株)パデコ　代表取締役社長　　本村雄一郎氏

■私の現場主義
□「楽しい授業」目指して教育支援
(株)VSOC　事業部長　　原芳久さん

■連載　インドは「BOPビジネス大国」か
□第9回　「BOPビジネスと医療」　国際協力機構(JICA)インド事務所企画調査員　中村唯

■黎明の街角で～ミャンマーの日々2013
□第2話　国の計画を作る

■連載　援助と外科医と水彩画
□最終回　医療援助を有効にするには途上国の経済基盤構築が必須
東京都立駒込病院名誉院長／システム科学コンサルタンツ(株)顧問　森武生

■連載　時代を読むODAの大転換期
□第8回　グローバル人材育成　日本は本気なのか
ジャーナリスト／時事総合研究所客員研究員　長澤孝昭

■無償資金協力の課題と展望
□現場のリスクや声に対応を

■TICAD Ⅴ開催に寄せて
□ジャパン・プラットフォーム／南スーダン人道支援報告
□連載　MALAKAL物語　第11話　国際政治学者

■開発コンサルタント・ニュース

■国際機関動向(アジア開発銀行)

■国際協力プロジェクト情報(ODA)

■企業の国際貢献
□防犯・警備ノウハウやネットワークを活用　アジア進出企業を支援するALSOK

■大学の国際化最前線
□理工系の国際人材育成をブランドに　芝浦工業大学

■BOOK
□開発援助と正義　橋本強司　幻冬舎ルネッサンス

■寄稿
□島しょ国で探る　国際静脈物流ネットワークの可能性
(一財)国際臨海開発研究センター(OCDI)　首席研究員　　小山彰

■日本経済団体連合会提言
□機動的なインフラ海外展開を

■News & Topics
［OECD］
アベノミクスを「歓迎」

［海上保安庁］
海上保安に向けアジアが連携

［国土交通省］
航空インフラを国際展開

［アフリカ開発銀行／JICA／ジェトロ］
「現地密着型」が成功の秘訣

［日本財団］
第8期生の募集開始

［タイ治水対策］
日本勢が受注断念

［クラウンエイジェンツ］
アフリカでの業務展開を強化

［味の素(株)］
助成先3件を決定

［OECD］
都市化が成長のカギ

［第5回BRICSサミット］
「BRICS開銀」創設で合意

［国際協力人事アラカルト］