医事業務 発売日・バックナンバー

【巻頭カラー】
◎病院紹介　いのち輝く未来病院へ　第二大阪警察病院
　第二大阪警察病院　医事課　課長　磯崎康浩
◎INTERVIEW　3年後の新病院を見据えたハイブリッド手術室
　第二大阪警察病院　低侵襲循環器治療センター長　倉谷徹

■特集 進化する物流
◎事例1　RFID導入による診療材料の管理
　加古川中央市民病院　上田明子
◎事例2　事務サイドから提案する手術キット導入
　長野市民病院　宮澤秀典
◎事例3　診療材料の期限管理精度向上へ　
　筑波メディカルセンター　稲吉智美
◎事例4　簡便な医薬品購入　
　済生会兵庫県病院　竹村敏也

【連載】
◎Feature
　社会福祉法人天童会　髙﨑祐樹
◎スポットライト
　池井病院　瀬戸口晶子
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療（No.9）
　アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎事例に学ぶ!　医療機関におけるDXコト始め（No.5）
　エム・シー・ヘルスケア株式会社
◎医療への事務的アプローチ（No.28）
　メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎「わたしたちのおもい」―医オン研の芽吹き―（No.17）
　川崎医療福祉大学　講師　虫明昌一
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.28）
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.58）
　レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎コラムひとたらし（No.11）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎コムルからの通信（No.225）
　認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて!　ニャン長先生（No.116）
　大阪警察病院　小前貴志
◎次号予告・編集後記

■特集1　コロナ禍で医事課長に求められる役割
◎Part１　巻頭座談会　いま、考えていることは何か？医事課長の頭の中をのぞいてみたら…
　武蔵野赤十字病院　橋本幸司/虎の門病院　川越陽一
　筑波メディカルセンター病院　佐藤一城/彩の国東大宮メディカルセンター　織田島強
◎Part2　「医事課長の意識調査」結果　 編集部/総括　千葉県済生会習志野病院　石井仁

■特集2　医療機関におけるDX推進
　待ったなし！　医療機関におけるDX推進　編集部
◎Interview 　過去の失敗から学んだ独自のDX推進に向けて 湘南鎌倉総合病院　芦原教之
◎事例1-1 信州大学医学部附属病院　白木康浩
◎事例1-2 信州大学医学部附属病院　渡邊寿史
◎事例2　 丸子中央病院　鈴木亨
◎事例3　 福岡県済生会福岡総合病院　田中健一
◎Report　信州医療DXコミュニティ
　第1回勉強会開催レポート　エム・シー・ヘルスケア株式会社
◎紹介　医療業界のデジタル変革に向けたアプローチ UiPath株式会社　梶尾大輔

【連載】
◎コラム 接遇ラプソディー （No.5）
　あい太田クリニック　箕輪由紀子
◎Spotlight
　野崎徳洲会病院　医事課　課長補佐　西晃徳
◎コラムひとたらし（No.10）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎和顔愛語（ No.9）
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.27）
◎教えて!　ニャン長先生（No.115）
　大阪警察病院　小前貴志
◎次号予告・編集後記

■巻頭カラー1
◎TOP INTERVIEW　先駆者に学べ!!(VOL.6)
　 医療法人会聖峰会　田主丸中央病院　理事長・院長　鬼塚一郎

■巻頭カラー2
◎病院紹介　地域のために地域とともに
　医療法人聖峰会　田主丸中央病院　宮竹優

■特集　看護職員処遇改善評価料の現場運用
◎事例　看護職員処遇改善評価料の当院における対応　支給範囲と金額決定までの道のり
　千葉県済生会習志野病院　石井仁
◎解説　看護職員処遇改善評価料への対応と配分方法　医療機関としての活用方法を考える
　株式会社川原経営総合センター／社会保険労務士法人川原経営　薄井和人

【連載】
◎FOCUS !
　四国がんセンター　三宅博之
◎スポットライト
　兵庫県病院局　姫田朋寛
◎令和時代の地域医療連携（No.4）
　メダップ株式会社　河村治香
◎看護師資格を持つ施設基準管理士の院内革命(No.5)
　飯田市立病院　看護部兼医事課医事企画係　川手敬子
◎病院事務職でも覚えておきたい!医学知識基礎講座(No.18)
　横浜労災看護専門学校　校長 城裕之
◎和顔愛語（No.8）
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎人を遺す(No.13）
　株式会社ReVOYL　代表取締役　飯田哲哉
◎コラム 接遇ラプソディー(No.4）
　あい太田クリニック　箕輪由紀子
◎元外科医　弁護士白川銀子の事件簿(No.10）
富永愛法律事務所　代表弁護士・医師　富永愛
◎医療用語なるほど辞典!(No.94）
　望星大根クリニック　横田眞二
◎Think Globally，Act Locally〜地域視点で着想する医療〜(No.37）
　倉敷中央病院リバーサイド　事務長　十河浩史
◎『医事業務』2022年総索引
◎次号予告・編集後記

■巻頭企画
　「医事業務」のトリセツ

■特集1　オンライン会議ツールの導入
◎Part1　オンライン会議の導入検討
◎Part2　オンライン会議のメリットとデメリット
◎Part3　オンライン会議のツール紹介
◎Part4　オンライン会議 今後のゆくえと期待

■特集2　業務効率化のすすめ
◎事例1　スキャン業務等の内製化に伴いコストを削減　神鋼記念病院　沢田透
◎事例2　「MIERU」を用いた業務改善コンサルティング　株式会社メディヴァ　正者忠範

■特集3　クリニカルパスの活用
◎事例1　バリアンス分析からのパスの改善へ　日本医科大学付属病院　佐久間麻衣／西野拓也／山本臣生／金沢義一
◎事例2　クリニカルパス適用率向上への鍵　島根県立中央病院　昌子実加

【連載】
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.26）
◎事例に学ぶ!　
　医療機関におけるDXコト始め（No.4）
　エム・シー・ヘルスケア株式会社
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療（No.8）
　アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎「わたしたちのおもい」―医オン研の芽吹き―（No.16）
　青森県病院局運営部　松谷厚聖
◎コラムひとたらし（No.9）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎医療への事務的アプローチ（No.27）
　メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎DIY 医事課長の院内まるごと働き方改革（最終回）
　余市病院　事務部次長兼医事課長　大須田良太
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.57）
　レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎コムルからの通信（No.224）
　認定NPO法人　ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて!　ニャン長先生（No.114）
　大阪警察病院　小前貴志
◎次号予告・編集後記

■特集1　効果的な1on１ミーティングの実践
◎解説　 １on１を活用して上司と部下のコミュニケーションを変える
　１on１浸透に必要な「Why・What・How」　株式会社サーバントコーチ　世古詞一
◎紹介　 医療現場でも悩む職場のコミュニケーションの質を高める
　１on１における問題点と解決のポイント　株式会社KAKEAI　本田英貴

■特集2 人材育成
◎事例1　医師事務作業補助者の人材育成とチームづくり　　　　
　面談の継続とスタッフの自発性を尊重　神戸百年記念病院　横川好美
◎事例2　経営マネジメント人材の育成 　 　　　
　AIF経営理念に基づく３つの研修　社会医療法人生長会　田中　学
◎事例3　人事評価制度を評価する人事評価制度の運用状況を検証する試み
　立正佼成会附属佼成病院　藤田修弘／山崎昭

【連載】
◎FOCUS !千船病院　村田尚寛／中山健太郎
◎令和時代の地域医療連携（No.3）
　メダップ株式会社　河村治香
◎看護師資格を持つ施設基準管理士の院内革命 (No.4)
　飯田市立病院　看護部兼医事課医事企画係　川手敬子
◎人を遺す（No.12）
　株式会社ReVOYL　代表取締役　飯田哲哉
◎コラム 接遇ラプソディー （No.3）
　あい太田クリニック　箕輪由紀子
◎元外科医弁護士　白川銀子の事件簿 （No.9）
　富永愛法律事務所　代表弁護士・医師　富永愛
◎Think Globally，Act Locally－地域視点で着想する医療－(No.36)
　倉敷中央病院リバーサイド　事務長　十河浩史
◎和顔愛語 （No.7）
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎病院事務職でも覚えておきたい!医学知識基礎講座(No.17)
　横浜労災看護専門学校　校長 城裕之
◎医療用語なるほど辞典!（No.93）
　望星大根クリニック　横田眞二
◎次号予告・編集後記

■特集1 医療メディエーターと医療安全
◎事例1　医療安全活動に生かす医療メディエーション　松山市民病院　高岡恵
◎事例2 「重症患者初期支援充実加算」の新設により求められるメディエーターの精度　埼玉石心会病院　渡邊両治
◎事例3　オンラインでの医療安全研修の取り組み　徳洲会東京本部　大坪まゆ美
◎事例4　苦情対応を恐れずに実践する職員の育成　武蔵野徳洲会病院　吉田和子

■特集2 実践で学ぶ!　説明同意書の見直し
◎事例1　データ検索と抽出で同意書未作成減少へ　南部徳洲会病院　山田孝子
◎事例2 「丁寧な説明と同意」に向けて　仙台医療センター　手島伸

【コラム】
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識31 （No.25）
◎スポットライト
　兵庫県立がんセンター　総務部　次長兼医事企画課課長　村尾昇

【連載】
◎コラムひとたらし（No.8）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎事例に学ぶ!　医療機関におけるDXコト始め（No.3）
　エム・シー・ヘルスケア株式会社
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療（No.7）
　アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎「わたしたちのおもい」―医オン研の芽吹き―（No.15）
　医療法人かつき会香月病院　吉岡祐江
◎医療への事務的アプローチ（No.26）
　メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎DIY 医事課長の院内まるごと働き方改革（No.24）
　余市病院　事務部次長兼医事課長　大須田良太
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.56）
　レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎コムルからの通信（No.223）
　認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて!　ニャン長先生（No.113）
　大阪警察病院　小前貴志
◎次号予告・編集後記

■特集1　医療現場で求められる心理的安全性
◎対談　 医療・航空×心理的安全性　心理的安全性の核心
　特定非営利活動法人ジャパンハート　吉岡秀人
　元日本航空機長　小林宏之
◎解説　これからの組織における心理的安全性の重要性
　Unipos株式会社
◎事例１　医療機関内のポジティブなコミュニケーションに寄与
　医療法人社団新潮会　北城雅照／中澤拓也／竹内雄登／小島日菜子
◎事例2　心理職の講師による事例検討を用いたラインケア研修
六日市病院　岡田　憲
◎事例3　病院における心理的安全性向上を目指して
　株式会社ユカリア　伊東祐美／ 武蔵野総合病院　平川亜津砂

■特集2 診療報酬の算定
◎事例１　レセプトデータを用いた外来迅速検体検査加算における算定状況の検証
　天理よろづ相談所病院　下村大樹／辻　雄二／次橋幸男
◎事例2　プログラムによる診療報酬算定もれ対策の試み
　鳥取大学医学部附属病院　林　亜矢子
◎事例3　入院サービス係におけるコロナ対応
　北摂総合病院　島村玲菜／殿内法子

【連載】
◎看護師資格を持つ施設基準管理士の病院革命(No.3)
　飯田市立病院　看護部兼医事課医事企画係　川手敬子
◎人を遺す（No.11）
　株式会社ReVOYL　代表取締役　飯田哲哉
◎令和時代の地域医療連携（No.2）
　メダップ株式会社　取締役　岡田　翔
◎元外科医　弁護士　白川銀子の事件簿 （No.8）
　富永愛法律事務所　代表弁護士・医師　富永　愛
◎Think Globally, Act Locally～地域視点で着想する医療～(No.35)
　倉敷中央病院リバーサイド　事務長　十河浩史
◎コラム　待遇ラプソディー(No.2)
　あい太田クリニック　箕輪由紀子
◎病院事務職でも覚えておきたい!医学知識基礎講座( No.16)
　横浜労災看護専門学校　校長 城　裕之
◎医療用語なるほど辞典!（No.92）
　望星大根クリニック　横田眞二
◎和顔愛語(No.6)
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎次号予告・編集後記

■特集　診療報酬への取り組みをブラッシュアップさせる
◎事例1　看護関連加算算定・増収に対するマネジメント
　認知症ケア加算、せん妄ハイリスク患者ケア加算、摂食機能療法に焦点をあてて
　明和病院　末武千香
◎事例2　COVID-19禍における業務改善・経営改善の取り組み
　医事課から専門職へ収益面のアプローチを
　明石市立市民病院　堀　健太郎
◎事例3　入退院支援加算算定率増加に向けての取り組み
　多職種で取り組む加算取得増加プロジェクト
　大阪府済生会中津病院　常塚佳彦
◎事例4　継続・安定した診療報酬請求に向けての取り組み
　ベンチマークデータから病院全体を動かす
　堺市立総合医療センター　藤川修平
◎事例5　データウェアハウスを利用した緩和ケア診療加算の算定もれ削減
　よくあるミスをチェックできる仕組みをつくり、加算算定もれを減少
　関西電力病院　井上直也

■コラム
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.24）
◎スポットライト
　合同会社ベストム　代表社員（社長） 滝塚厚夫

【連載】
◎FOCUS !（ 後編）
　善衆会病院　医療サポート課　主任　吉野歩美
◎コラムひとたらし（No.7）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎新型コロナの経営への影響とアフターコロナを見据えた経営戦略（最終回）
　JA愛知厚生連　本部　経営企画課　課長　秀野功典
◎事例に学ぶ!　医療機関におけるDXコト始め（No.2）
　エム・シー・ヘルスケア株式会社
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療（No.6）
　アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎「わたしたちのおもい」―医オン研の芽吹き―（No.14）
　独立行政法人労働者健康安全機構　藤井崇久
◎DIY 医事課長の院内まるごと働き方改革（No.23）
　余市病院　医事課長　大須田良太
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.55）
　レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎医療への事務的アプローチ（No.25）
　メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎コムルからの通信（No.222）
　認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて!　ニャン長先生（No.112）
　大阪警察病院　小前貴志
◎次号予告・編集後記

■巻頭クローズアップ
◎2022年度診療報酬改定10月施行!
　看護職員処遇改善評価料の新設による現場への影響

【編集部】 　　
◎看護職員処遇改善評価料の算定要件と施設基準
◎看護職員処遇改善評価料アンケート
◎看護職員処遇改善評価料アンケート総括

■特集　待ち時間対策
◎事例1　外来会計窓口における待ち列の解消と待ち時間短縮の取り組み
　会計待ち番号札表示システムの導入　聖路加国際病院　佐藤えり
◎事例2　あなたの時間を守ります
　待ち時間の有効活用の取り組み　日本鋼管福山病院　立木真愉美
◎事例3　予約センターでの「患者待ち時間軽減」に向けた取り組み
　組織横断的な業務連携の構築　大阪府済生会吹田病院　古賀ひとみ

【連載】
◎FOCUS!（前編）
　善衆会病院　人事経理課　主任　工藤帆奈
◎令和時代の地域医療連携（新連載）
　メダップ株式会社　取締役　岡田　翔
◎コラム　接遇ラプソディー（新連載）
　あい太田クリニック　箕輪由紀子
◎新型コロナの経営への影響とアフターコロナを見据えた経営戦略（No.2）
　JＡ愛知厚生連　本部　経営企画課　課長　秀野功典
◎和顔愛語（No.5)
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎看護師資格を持つ施設基準管理士の院内革命(No.2)
　飯田市立病院　看護部兼医事課医事企画係 川手敬子
◎Yield　Management　（最終回）
　セコム医療システム株式会社
◎人を遺す（No.10）
　株式会社ReVOYL　代表取締役　飯田哲哉
◎元外科医　弁護士白川銀子の事件簿（No.7）
　富永愛法律事務所　代表弁護士・医師　富永　愛
◎Think Globally，Act Locally〜地域視点で着想する医療〜（No.34）
　倉敷中央病院リバーサイド　事務長　十河浩史
◎病院事務職でも覚えておきたい!医学知識基礎講座(No.15)
　横浜労災看護専門学校　校長 城　裕之
◎医療用語なるほど辞典!（No.91）
　望星大根クリニック　横田眞二
◎次号予告・編集後記

■リーダー図鑑（No.16）　
　済生会熊本病院　医療連携部　地域医療連携室　室長　松岡佳孝
■病院紹介　病院の未来を創る
　経営マネジメントスタッフの役割と育成　
　済生会熊本病院

■特集１ 職場トラブルSOS
◎事例 発達障害の理解、対応の変更とその効果
　発達障害コミュニケーション指導者として
　北星病院　事務長　道下貴裕
◎解説 職場で起こるトラブルへの対応
　パワーハラスメントへの対応を中心に　　　
　Kollectパートナーズ法律事務所　弁護士　壬生百香

【連載】
◎FOCUS!
　平成の森・川島病院　総務課　主任　松尾　篤
◎スポットライト
　神奈川県済生会横浜市東部病院　
　事務部　医事企画室　室長 金城悠貴
◎事例に学ぶ!　医療機関におけるDXコト始め（新連載）
　エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社
◎新型コロナの経営への影響とアフターコロナを見据えた経営戦略（新連載）
　JA愛知厚生連　本部　経営企画課　課長　秀野功典
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療（No.5）
　アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎「わたしたちのおもい」―医オン研の芽吹き―（No.13）
　倉敷中央病院リバーサイド　十河浩史
◎DIY医事課長の院内まるごと働き方改革（No.22）
　余市病院　医事課長　大須田良太
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.23）
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.54）
　レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎医療への事務的アプローチ（No.24）
　メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎コラムひとたらし（No.6）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎コムルからの通信（No.221）
　認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて!　ニャン長先生（No.111）
　大阪警察病院　小前貴志
◎次号予告・編集後記

■特集　文書作成業務・文書料金の実態に迫る
◎Part１　医療文書作成の留意点
　済生会新潟病院　木村雄介
◎Part２　医師事務作業補助者と現場における医療文書の取り扱い
　編集部
◎Part 3　文書作成業務における病院事例集
　事例１　大阪旭こども病院　大坪知代
　事例２　前橋赤十字病院　角田貢一
　事例３　広島大学病院　古矢早苗
　事例４　岡山市立市民病院　丸山　愛
　事例５　庄内余目病院　富樫さおり
　事例６　筑波大学附属病院　安田里美
◎Part 4 文書作成業務・文書料金実態調査の結果
　編集部
◎Part 5　文書作成ワンポイント講座
　Case１　乳癌の診断書作成
　愛知医科大学医学部附属病院　深津　博
　Case２　肺癌の診断書作成
　山形市立病院済生館　岩渕勝好

【連載】
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.22）
◎和顔愛語（No.4）
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎教えて!　ニャン長先生（No.110）
　大阪警察病院　小前貴志
◎コラムひとたらし（No.5）
　社会保険直方病院　望月琢麻

■特集１　病院新築移転物語
◎事例１　開院77周年の全面移転新築に携わって地域に求められる医療を目指して
　相模原協同病院　加藤貴彦
◎事例２　職員一丸となって取り組んだ病院新築移転
　コロナ禍での新築増床から学んだ４年間の軌跡
　さくら記念病院　清水義文
◎事例３　新病院移転で患者移送が最大の関所
　移転に伴う３つの取り組みと今後の課題
　川島病院　竹森洋介
◎解説　３つの事例を受けて新病院建設中の視点から
　大阪警察病院　小前貴志

【連載】
◎和顔愛語 （No.3）
　真生会富山病院　院長真鍋恭弘
◎看護師資格を持つ施設基準管理士の院内革命 (新連載)
　飯田市立病院　看護部兼医事課医事企画係 川手敬子
◎スポットライト
　善衆会病院　医療サポート課　課長　宮下久美子
◎FOCUS !
　前橋赤十字病院　医事入院業務課　課長　須田光明
◎Yield　Management　（No.9）
　セコム医療システム株式会社
◎人を遺す（No.9）
　株式会社ReVOYL　代表取締役　飯田哲哉
◎元外科医　弁護士　白川銀子の事件簿 （No.6）
　富永愛法律事務所　代表弁護士・医師　富永　愛
◎Think Globally，Act Locally～地域視点で着想する医療～（No.33）
　倉敷中央病院リバーサイド　事務長　十河浩史
◎Changes～辞令　総務課長を命ず～（最終回）
　千葉県済生会習志野病院　事務次長　兼　総務課長　石井　仁
◎病院事務職でも覚えておきたい!医学知識基礎講座( No.14)
　横浜労災看護専門学校　校長 城　裕之
◎医療用語なるほど辞典!（No.90）
　望星大根クリニック　横田眞二

■特集１ 職員・患者サービスの充実
◎事例1 「ユニクロ出店」と「みんなとプロジェクト」
　東京都済生会中央病院が考える「新しい病院のカタチ」
　東京都済生会中央病院　佐藤弘恵
◎事例2 キッチンカー
　ケイタリング事業の運用
　石巻赤十字病院　千田康徳
◎事例3 ロボット搬送
　自律搬送ロボットHOSPiの導入
　神戸市立医療センター中央市民病院　高瀬友貴／室井延之

■特集2 いまさら聞けない病院事務部門の組織図
◎解説 病院事務部門の組織図とは？
　編集部取材まとめ
◎事例１ 大学 事務部門にラダー制度の導入
　藤田医科大学病院　工藤靖博
◎事例2 　公的 事務総合職と事務一般職の複線型人事管理
　JA愛知厚生連　秀野功典
◎事例3 公立 公務員の事務職員に共通する使命と目的
　春日井市民病院　渡辺　寛
◎事例4 民間 人事考課を取り入れた組織の改善活動
　刈谷豊田総合病院　板倉泰介

【連載】
◎スポットライト
　愛媛大学医学部　医療情報学講座　教授 木村映善
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.21）
◎FOCUS!（後編）
　彩の国東大宮メディカルセンター　山口博之
◎コラムひとたらし（No.4）
　社会保険直方病院　望月琢麻
◎アフォーダブルとサステナブルの
　視点から見たアメリカの医療（No.4）
　アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎「わたしたちのおもい」
　―医オン研の芽吹き―（No.12）
　春日病院　奈良啓正
◎医療への事務的アプローチ（No.23）
　メディカル・データ・ビジョン株式会社
◎DIY 医事課長の院内まるごと働き方改革（No.21）
　余市病院　医事課長　大須田良太
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.53）
　レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎コムルからの通信（No.220）
　認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて!　ニャン長先生（No.109）
　大阪警察病院　小前貴志

■特集１　医師の労働時間短縮計画の作成
◎インタビュー　医師の労働時間短縮に向けた取り組み
　筑波メディカルセンター病院　中山和則
◎解説　今改定から読み取る
　「医師の労働時間短縮計画」とその作成実務
　株式会社日本経営　兄井利昌
◎事例　勤務体制検討委員会の取り組みと今後の課題
　太田記念病院　天笠　豊

■特集２　改定で注目された項目の取り組み事例
◎解説　2022年度診療報酬改定
　日本施設基準管理士協会　長面川さより
◎事例１　感染対策向上加算算定に向けた取り組み
　江南厚生病院　松井聖純
◎事例２　「急性期充実体制加算」への対応
　大阪警察病院　小前貴志

【連載】
◎和顔愛語 （No.2）
　真生会富山病院　院長　真鍋恭弘
◎FOCUS!（前編）
　彩の国東大宮メディカルセンター　山口博之
◎Yield　Management　（No.8）
　セコム医療システム株式会社
◎人を遺す（No.8）
　株式会社ReVOYL　代表取締役　飯田哲哉
◎病院事務職でも覚えておきたい!　医学知識基礎講座(No.13)
　横浜労災看護専門学校　校長 城　裕之
◎Changes　～辞令　総務課長を命ず～（No.47）
　千葉県済生会習志野病院　事務次長　兼　総務課長　石井　仁
◎Think Globally，Act Locally　～地域視点で着想する医療～（No.32）
　倉敷中央病院リバーサイド　事務長　十河浩史
◎病院経営に貢献できる　病院事務職としての役割 (最終回)
　くまもと森都総合病院　事務部　医事課　係長 大嶋悠一
◎元外科医　弁護士　白川銀子の事件簿 （No.5）
　富永愛法律事務所　代表弁護士・医師　富永　愛
◎医療用語なるほど辞典!（ No.89）
　望星大根クリニック　横田眞二

■巻頭クローズアップ
　～今からでも遅くない! 施設基準の学習～
◎施設基準管理士の仕事
◎資格取得の流れ
◎第４回 施設基準管理士 認定試験ー合格者の声　
◎学習教材の活用法－① 施設基準パーフェクトブック
◎学習教材の活用法－② eラーニング講習
◎教育支援カリキュラム
◎会員限定コンテンツ
◎施設基準の学習ルート

■特集 変わる入退院支援のあり方
◎解説 入退院支援部門の重要性の高まりと求められる働き方改革
　株式会社3Sunny　森岡将大
◎紹介 入退院支援業務の負担軽減・効率化「CAREBOOK」の活用
　株式会社3Sunny　森岡将大
◎Case１CAREBOOK導入後の業務時間削減効果調査報告
　千葉大学医学部附属病院　横内宣敬
◎Case2 CAREBOOK導入による転院支援業務のDX
　横浜市立大学附属病院　友田安政
◎Case3 C AREBOOKを通じた新たな地域連携を目指して
　大阪赤十字病院　津田卓也

【連載】
◎Feature
人吉医療センター　 久保田智子
◎コラムひとたらし（No.3）
社会保険直方病院　望月琢麻
◎スポットライト
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療（No.3）
アメリカ病院経営士会認定病院経営士　河野圭子
◎「わたしたちのおもい」―医オン研の芽吹き―（No.11）
順天堂大学医学部附属練馬病院　森田真知子
◎医療への事務的アプローチ（No.22）
メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎DIY 医事課長の院内まるごと働き方改革（No.20）
余市病院　医事課長　大須田良太
◎虎の巻伝授!　請求もれ発見伝（No.52）
レセプトさとう合同会社　佐藤達哉
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識（No.20）
コムルからの通信（No.219）
◎認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
教えて!　ニャン長先生（No.108）
◎大阪警察病院　小前貴志