『クリニックばんぶう』11月号


夜間対応や訪問診療、看取りに地域連携、プライマリ・ケア――。
かかりつけ医には多様な機能が求められていますが、旧来法な正攻法での実践には多大な「時間」「人手」「費用」が必要になります。
一方、「できない」と諦めず、現状の問題点を見直し、難題を解決しながら質と効率性を高める新たな仕組みづくりを進める診療所も出てきています。
その取り組みは、これまで業界にはなかった新しいスタンダードづくりと言えるでしょう。
大転換期を求められる先駆者の発想と実践をもとに、激動の時代を生き抜く診療所には必ず役立つ、かかりつけ医の新スタンダードについて考えます。

◇特集　「訪問診療」「地域連携」「プライマリ・ケア」「看取り」…… 　かかりつけ医の強化書

●「訪問診療・夜間対応」　医療法人おひさま会
　　　　●「看取り」　千葉宏毅・北里大学医学部医学教育研究部門助教
　　　　●「地域連携・チーム医療」　医療法人聖徳会 小笠原内科
　　　　●「プライマリ・ケア」　医療法人プラタナス 用賀アーバンクリニック
　　　　●「認知症対応」　お多福もの忘れクリニック

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女性スタッフが多い診療所。
女性は働き盛りの時期と、結婚・出産・育児が重なるため、診療所の経営者・スタッフともに家事育児と仕事の両立に頭を悩ませているのが現状です。
本特集では、スタッフの本音から労務管理上のポイント、各種アイデアまで、女性が働きやすい職場づくり、家事育児と仕事の両立支援の決定版を学びます。

◇第２特集　女性の意欲を高めて動かす　決定版・家事育児と仕事の両立支援

PART１●女性が働きやすい職場づくりの最新形
　　　　　　　　家族の理解を引き出す取り組みで働きやすい環境づくりを推進
　　　　　　　　中村幸伸（医療法人つばさ理事長）
　　　　PART２●異業種に学ぶ家事育児支援のアイデア
　　　　　　　　有限会社COCO-LO／朝倉染布株式会社／株式会社Woman&Crowd
　　　　PART３●女性が働きやすい職場づくりのアイデア
　　　　　　　　働きやすい環境づくりに向けて実践したい6つの心得&アイデア

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小児や免疫力の低下した高齢者にとって、これからの季節に流行するインフルエンザやノロウィルスによる感染症は大きな問題です。
患者・スタッフを含めて院内感染を未然に防ぐことは診療所の経営者にとって大きなテーマの一つです。
本特集では、医療機関において感染症を防ぐために必要な知識のほか、感染症に有効な商品・システムを紹介します。

◇第３特集　このままで医院ですか？　地域を守る診療所の感染症対策
　　　　　　
PART１●解説　村井隆三・医療法人おなか会おなかクリニック理事長
　　 PART２●商品紹介　ファイザー株式会社／株式会社ドウシシャ／株式会社ピーズガード／パナソニック株式会社


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～～その他注目の記事！～～

■情熱経営 久住英二氏（医療法人社団鉄医会理事長）

■CLINIC SUPPORTER　【検査機器】MCヘルスケア株式会社

■百医争鳴　今月のテーマ：都市型クリニックの役割とあり方
　　　　　　阿部博幸氏（医療法人社団博心厚生会九段クリニック名誉院長）
　　　　　　五十嵐健祐氏（お茶の水内科院長）

■特別インタビュー　小田原良治氏（一般社団法人日本医療法人協会常務理事　医療法人尚愛会理事長）

■マネしてみたい！　他業種のおもてなし　ファミリーイン西向

■イマドキの診療所事情～事務長奮闘記～　松村眞吾（株式会社メディサイト代表取締役）

■ClinicREPORT
　①医療法人たくふう会旭竜クリニック
　②一般社団法人MAPアントラーズスポーツクリニック
　③刀根クリニック

■新・開業「天国と地獄」

■クリニックばんぶう診療所経営塾
　講座 ① 診療報酬　藤井将志
　講座 ② 経営戦略　鐘江康一郎
　講座 ③ 人材育成　三塚浩二

■開業医のためのかかりつけ医療講座　第2回　ロコモティブシンドローム

■すぐに使える!!　助成金活用Guide　鷹取敏昭

■地域の医療・介護を読み解く　石川雅俊

■真野俊樹の世界の医療を知る
　真野俊樹（多摩大学大学院教授/医療・介護ソリューション研究所所長/医学博士/MBA/経済学博士）

■医療を語る～From院長～　大橋博樹

■院長夫人はコンサルタント

■MMPGニュース

■掲示板

■意識を探る～患者1000人アンケート分析

■BackNumber

≪次号予告　１２月１日発行≫

■特集　24時間対応の切り札　在宅専門診療所とタッグを組む(仮題)

かかりつけ医となる診療所には24時間対応が必須であり、その一つの方法として在宅診療所との連携がありますが、これにはさまざまなリスクもあります。本特集ではこのスキームの要諦を探ります。

■第2特集　単なる受付、事務に留めていませんか？　経営・医療の質を高める非専門職強化マニュアル（仮題）

受付や医療事務などの非専門職は確固たる研修制度がなく、専門職に比べて軽視されがちですが、強化による効果は高いです。
「経営」「臨床」「サービス」の面から非専門職の強化策を提示します。

■広告特集　絶品！　高級おせち・ご当地グルメ（仮題）