工場管理 発売日・バックナンバー

異物で悩んでいるクリーンルームから一般エリアにおける異物不良をゼロにする基本的な考え方と具体的な方法を紹介する。モノづくりにおいて「異物対策」は重要にも関わらず、その手法は企業ごとに蓄積された経験、ノウハウによるものがほとんどだった。特集では実際に異物不良をゼロにした実績を踏まえ、その経験則（成功事例、失敗事例）を体系化。半導体、液晶、電子デバイス、それら材料から自動車、家電と全範囲に及ぶ異物不要ゼロに向けた実践的な取組みを解説する。

■目次

工場管理5月号

©FACTORY MANAGEMENT
2025年5月号　Vol.71 No.6
禁無断転載複写

特集
異物不良ゼロへの経験則体系
～7つのステップと20の原則～
ロンド・アプリウェアサービス　中崎 勝

はじめに  
モノづくりが進化すると異物という難敵と戦うことになる

第1章  異物不良をゼロにするには
異物不良がなくならないわけ/異物に関する基礎知識/異物ゼロへのアプローチ

第2章  徹底清掃
清掃準備/清掃の基本と注意・留意事項/清掃を記録する/実際の清掃/清掃結果のまとめ

第3章  発生源対策
発生源1 購入品から流れ込んでくる異物への対策/
発生源2 前工程から流れ込んでくる異物への対策/
発生源3 外気から流れ込んでくる異物への対策/発生源4 材料から発生する異物への対策/
発生源5 設備から発生する異物への対策/発生源6 人から発生する異物への対策/
発生源7 備品から発生する異物への対策/発生源8 製品から発生する異物への対策

第4章  伝達経路対策
流れ込み対策/設備レイアウトとモノの置き場所、置き方/気流を制御する

第5章  清掃基準書の作成
4つの清掃/清掃基準書作成/実際の改善

第6章  異物管理
異物管理とは

第7章  事例
半導体・前工程：思い込みによる対策は失敗する/半導体・前工程（検査工程）：気流の仕業/半導体・後工程：9種類の異物を発見/自動車・塗装工場：前工程とともに異物対策/
事例から学んだこと/活動を成功させるには/異物不良ゼロの20 の原則/本特集のまとめ

闘う！カイゼン戦士
改善アイデアを商品化！
開発マインドを磨き、1人ひとりが輝く職場へ
エーディエフ

特別企画
イノベーションを加速させる次世代型技能構築法
第1回　先端DX・自動化技術のつくり込み方
スモール・ワン　藤平 俊彦

レポート
「ディープシークショック」日本の生成AIに好機、
ヒューマノイド再浮上へ「アシモの知財共有を」、
シリコンバレーVCのウッザマン氏に聞く

新連載
人手不足時代の戦略的スキルマネジメント ①
製造業の人材課題解決策としてのスキルデータ活用
Skillnote　山川 隆史

まんがdeKAIZEN How to’s ①
目で見る管理①　「生産のゆがみ」に悩んでいます
クリーンテックス・ジャパン　山本 武雄

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 99
センサ付エアブロー
和歌山アイコム　矢舩 剛伸

拝聴！ニッポンの工場長 95
高まる業務レベルに対応する 次世代人材育成のカギは
技術やテクニックでなく チャレンジに寛容なDNA
三菱鉛筆 山形工場 工場長　武藤 広行氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
～Season2～
若手人材のステップアップ教育　
次世代リーダー候補へと育てよう ⑬
仲間で仕事をするスキル育成④　
他部門への働きかけができるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

明快！ ビッグデータ・AI活用お悩み相談室 ②
PowerBIによる品質解析 その1
アムイ　山田 浩貢

物価高と戦い、C02ゼロも実現する！
カイゼンを支える管理会計の物語 ④
原価計算、こんな場面で困っていませんか？
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール 51
「臼杵フグ」の新たな活路を求めて
～海をわたる老舗の挑戦～
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊻
自動化と自働化
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ⑪
具体的なM＆Aの進め方②　
基本合意～決済・成約式
スピカコンサルティング　石川 大

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㊵
プロジェクトを円滑に進める調達マネジメント
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉘
ソフトウェアの機能追加に要注意！
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

失策学［実践編］　
エラーと不正を防止する組織づくり ②
セグリゲーションはどのような現場で
活躍しているのか①
事例：川崎重工、自衛隊をめぐる架空取引事件
打田 昌行

物流新時代
サプライチェーンを最適化する
12のヒント ②
物流法改正と国の取組み
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く ㉕
地下鉄・鉄道インフラの需要
帝京大学　中西 宏太

山でのまさか!?とあるある話 ⑤
山小屋泊まりの宿命はお互いさま精神で！
昆 正和

鳥見の沼にようこそ
ビギナー愛鳥家の鳥さがしダイアリー ③
狭山公園　幸せの青い鳥を探そう
川紅 ひとり

読者アンケート＆プレゼント
NEWS CLIP
New Products
Information
Book Review
Back Number
次号予告＆工管レンズ

少子高齢化を背景とした売り手市場の影響を受け、製造業の人材確保は年々厳しさを増している。特集では、採用した従業員のモチベーションを高め、離職を防ぐ企業風土や職場環境のあり方を提案する。新人・中途採用者の傾向を踏まえた社内教育や人材育成、長年勤務する従業員の人事考課の見直しなどを通じ、全社的な定着率向上を実現する成功要件を解説。さらに、離職者を最小限に抑えている企業事例を紹介し、実践的なヒントを提供することで、人材難の打開策を探る。

■目次
工場管理4月号
©FACTORY MANAGEMENT
2025年4月号　Vol.71 No.4
禁無断転載複写

特集
辞めない会社に学ぶ！
モチベーションを高める組織づくり

総論
人類の歴史から見た仕事の教え方
～知識技術の伝承と帰属意識を生むコミュニケーション能力～
テクノバ　弘中 泰雅

解説1
離職者の少ない中小企業のキーワード！
やりがい・給与・仲間
MOプランニング　大前 駿二

解説2
人事機能の脆弱さがモチベーション向上を阻む
ものづくりテラス　林 芳樹

事例解説1
離職率を下げる！
中小企業3社に学ぶ制度設計、組織づくり
MOプランニング　大前 駿二

事例解説2
中小企業における社員の成長を後押しする「教育機会のあり方」の提言
ものづくり栄ジェント　加藤 栄作

事例1
魅力ある社長が優秀な社員をよび寄せる～中小企業におけるリーダー像～
―センショー
大阪学院大学　葛西 恵里子

事例2
「人財適所」
人を見て採用し、その人が望む仕事をつくる
―フセハツ工業
大阪学院大学　葛西 恵里子

事例3
徹底した会話、明るい社風づくりでモチベーション向上
―山田製作所
ものづくりテラス　林 芳樹

事例4
10年間社員を増やし、活気を出す企業の秘訣とは？
―サワダ精密
マニエイド江坂　小金 佑介

事例5
既存技術を異分野へ展開！チャレンジ精神が定着率を高める
―富士鋼業
マニエイド江坂　小金 佑介

闘う！カイゼン戦士
すべては従業員とお客様の笑顔のために
MOLDINO 成田工場

特別企画
人手不足を解決する新しい採用戦略とカイゼン手法
～なぜ写真の変更だけで5件の問合せがきたのか～
ユアウィル　木下 亮雄

特別記事
自動車産業における調達・購買部門の課題と解決策
～「UPCYCLE」による調達業務の進化～
A1A　阿部 真太郎

トレンド
作業動線の確保とライン設計の柔軟性を両立
長距離高感度TOFレーザセンサ「E3AS-HFシリーズ」
オムロン

新連載
失策学［実践編］　
エラーと不正を防止する組織づくり ①
セグリゲーションを使って会社をデザインする方法
打田 昌行

明快！ ビッグデータ・AI活用お悩み相談室 ①
AIの種類
アムイ　山田 浩貢

物流新時代
サプライチェーンを最適化する
12のヒント ①
物流で起きている深刻な実態
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 98
キッチンデスク
日信サービス　小池 辰哉

拝聴！ニッポンの工場長 94
世界中で高く評価される
食品サンプルだからこそ
その料理を食べたいと思わせる
クラフトマンシップにこだわる
いわさき 製作担当 取締役　北出 真司氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
～Season2～
若手人材のステップアップ教育
次世代リーダー候補へと育てよう ⑫
仲間で仕事をするスキル育成③
先輩・上司から支援を受けるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 最終回
まとめ生産のムダを一掃するには？
風月フーズ　川波 章宏

物価高と戦い、C02ゼロも実現する！
カイゼンを支える管理会計の物語 ③
財務会計vs管理会計　管理会計って何だ？
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊿
新興蒸留所の挑戦、ウイスキーがつなぐ未来
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊺
ABC分析
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ⑩
具体的なM＆Aの進め方①　
現状把握～トップ面談
スピカコンサルティング　藤川 祐喜

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㊴
プロジェクトを成功に導くリスクマネジメント
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉗
進化する重要インフラへのサイバー攻撃
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ASEANで働く、ASEANと働く ㉔
ミャンマーの巨大詐欺拠点
帝京大学　中西 宏太

山でのまさか!?とあるある話 ④
学ぶことの多いビバーク体験だった
昆 正和

鳥見の沼にようこそ
ビギナー愛鳥家の鳥さがしダイアリー ②
神代植物公園 ツグミは招くよ
川紅 ひとり

読者アンケート＆プレゼント
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Book Review
Back Number
次号予告＆工管レンズ

生産現場の問題解決の手法として自動化やIoT、ロボット導入に注目が集まるが、現場で使いこなせなければ成果は得られず、設備投資のハードルも高い。特集では、アイデア（知恵）とメカニズム（原理）を組み合わせ、低コストで課題を解決する「からくり改善」を取り上げる。生産性向上や省人化、作業負担軽減といった直接的な効果に加え、省エネ・脱炭素、現場の活性化といった副次的効果も期待できる。からくり改善の最新事例を紹介し、現場の戦力を高めるヒントを提示する。

■目次
工場管理3月号
©FACTORY MANAGEMENT
2025年3月号　Vol.71 No.3
禁無断転載複写

特集
現場の戦力を高める！最新からくり改善

総論  現場の困りごとをからくり改善で解決！
～「知恵とくふう」で働きやすい現場づくり～

解説1  からくり改善のメカニズム
～動力源とからくり機構～

解説2  からくり改善の進め方
～課題発見と改善のポイント～
日本プラントメンテナンス協会

インタビュー  からくり改善は仕事の原点、周囲の喜びがやりがいを生み出す
日本プラントメンテナンス協会 会長　河合 満氏

最新からくり改善事例集  
〈執筆企業〉岡山村田製作所/コベルコ建機タイ現地法人/コベルコ建機/サントリープロダクツ/トヨタ自動車/日産自動車/パナソニックサイクルテック/パナソニックエレクトリックワークス紀南電工/本田技研工業/マツダ

闘う！カイゼン戦士
15年にわたる見える化運動
“魅せる企業”へと進化を遂げる
日信サービス 神の倉事業所

特別企画
新たな現場トップ像！“スマート課長”の顧客創造力
第1章 スマート課長、その役割
～顧客を創造しITを活用した改善ができる工場管理者～
経営学校　左近 祥夫

第2章 営業が期待する工場管理者（スマート課長）
～QCDとIT活用で営業を支援する～
T2コンサルティング　寺岡 剛司

第3章 エイジダイバーシティとスマート課長
～多様な年齢層の力を引き出す～
経営学校　栃木 楓

短期集中連載
労働生産性向上による人手不足解決方法
～外国人材・高齢者雇用やDXの前に、社内から人員を捻出することを考えよう
最終回 会議・活動・委員会の5Sによって人手不足を解決しよう
トータルマネジメントシステム研究所　角川 真也

トレンド
屋根が保証する安心・安全で快適な作業空間
～工場の操業を止めずに実現する二重化改修に注目～
三晃金属工業

特別記事
現場を軽く、仕事を早く、無線機アプリ「Buddycom（バディコム）」
～現場コミュニケーションの課題を解決する新たな選択肢～
サイエンスアーツ　中里 一也

新連載
鳥見の沼にようこそ
ビギナー愛鳥家の鳥さがしダイアリー ①
野川　鳥さがし、ことはじめ
川紅 ひとり

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 97
かっとまん
カワイ　近藤 恵司

拝聴！ニッポンの工場長 93
「整頓美」を追求し自分の頭で考え、
チャレンジする人を増やしていく
アタゴ 深谷工場 代表取締役社長兼深谷工場長　
雨宮 秀行氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
～Season2～
若手人材のステップアップ教育
次世代リーダー候補へと育てよう ⑪
仲間で仕事をするスキル育成②　
後輩を指導できるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 99
仕掛品を減らしてみたら？
ヒラ・テック　松瀬 泰幸

解決！IoTお悩み相談室 最終回
IoTでモノづくり変革を推進
アムイ　山田 浩貢

物価高と戦い、C02ゼロも実現する！
カイゼンを支える管理会計の物語 ②
「会計を使っていますか？」というアンケート
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊾
製造業を支える電気保安業界の未来を担う
若き挑戦者の取組み
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊹
平準化生産
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ⑨
M＆A経験者との対談
「パインバレー」×「ナショナルサーチファンド」
スピカコンサルティング　松栄 遥

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㊳
プロジェクト成功のカギ
「ステークホルダーマネジメント」
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉖
DDoS攻撃とは？工場停止につながる恐れも
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

イチからわかる　工場物流　
機能と仕組み、改善手法 最終回
物流の根幹である荷姿
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう！ 最終回
工場の変革を阻む深刻な課題
スマート工場研究所　渡邉 寛

ASEANで働く、ASEANと働く ㉓
ASEANと日本の経済規模と依存の推移
帝京大学　中西 宏太

山でのまさか!?とあるある話 ③
玉石混淆なネットでの山の情報活用
昆 正和

読者アンケート＆プレゼント
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Back Number
次号予告＆工管レンズ

バックナンバー

エネルギー価格の高騰や不安定な為替相場、長期化する国際紛争など、企業を取り巻く経営環境は目まぐるしく変化し、厳しさを増している。このような事態に対し、モノづくりの現場でも生成AIやDXのような最新の情報技術を活用したり、ウェルビーイングのような考え方を取り入れたりすることが求められる時代となっている。本特集では、モノづくりに関する企業が直面している新たな課題を「現場力」「技術情報力」「組織力」「環境力」「長寿経営力」に分類し、それぞれのキーワードを示しながら課題解決に向けたアプローチを紹介する。

■目次
工場管理2月号
©FACTORY MANAGEMENT
2025年2月号　Vol.71 No.2
禁無断転載複写

特集
モノづくりの課題解決キーワード2025

はじめに  モノづくりの新たな課題解決のために挑戦すべきキーワードとは
NPO法人SDC検証審査協会　鈴木 宣二

現場力
力量アップの教育訓練/ヒューマンエラーを防ぐ改善提案/動画作業手順書とスキルマップ/協調性ロボットの活用/
AI活用（人からロボットへ）/業務プロセスの見える化/1個流しの生産システム（IoT化）/1個流しの個別原価計算/
外国人材/技術および技能伝承法

技術情報力
エッジコンピューティング/ロボティクスと自動化/スマートサプライチェーン/5Gの進化/VRとAR実用化/
3Dプリンタの最新応用事例/生成AI/ChatGPTの効果例/ランサムウェアのトラブル例/サイバーセキュリティ対策

組織力
ダイバーシティ経営/ウェルビーイング経営/エンゲージメント/コンプライアンスの大切さ/離職対策/心理的安全性/
人的資本とは/従業員満足（ES）の必要性/労働安全衛生マネジメントシステム「ISO45001」/労務管理のDX化

環境力
製造業での省エネ推進のポイント/省エネ診断とは/再生可能エネルギー活用/循環型生産システム/ゼロエミッション活動/
サプライチェーン全体のカーボンフットプリント削減/エコな素材採用/
ISO14001：2015、ISO9001：2015の規格、2025年版発行について/地球温暖化の脅威/GHG（温室効果ガス）の見える化

長寿経営力
100年企業の強み/伝統と革新/地域社会との連携/BCMの必要性/健康経営を推進しよう/パワハラ防止策/
メンタルヘルス対策/コアコンピタンスと自社製品開発力/モチベーションアップ/コミュニケーション力

闘う！カイゼン戦士
5Sを徹底し、手づくり精密板金で顧客満足度を追求する
カワイ

短期集中連載
労働生産性向上による人手不足解決方法～外国人材・高齢者雇用やDXの前に、社内から人員を捻出することを考えよう
第4回　「間接業務のムダ取り」によって人手不足を解決しよう
トータルマネジメントシステム研究所　角川 真也

トレンド
「エコと防災」がキーワード！ 
屋内用遮熱シート「はるクール」を拡販
文化シヤッター
 
特別記事
金属材料屋のコストダウンに向けた取組み
～製品への価格転嫁を最小限に抑えるための自助努力～
シンクスコーポレーション　森田 嘉夫

レポート
シリコンバレーで「ヒューマノイドサミット」開催
産業・家庭向け人型ロボットブームも、中国先行に危機感募らせる欧米勢

新連載
物価高騰と戦い、CO2ゼロも実現する！
カイゼンを支える管理会計の物語 ①
現場に、会計を取り戻そう！
吉川 武文

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 96
消耗備品在庫のストア化
オムロン京都太陽　白神 誠

拝聴！ニッポンの工場長 92
工場で働く皆さん1人ひとりの働きやすさを
カスタマイズし負荷を減らしていく
ホクト 赤沼きのこセンター 所長　清水 勝典氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
～Season2～
若手人材のステップアップ教育　
次世代リーダー候補へと育てよう ⑩
仲間で仕事をするスキル育成①　
同僚と協働できるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 98
手待ちを有効に使えないときは？
ギンビス　野澤 瑛

解決！IoTお悩み相談室 82
サステナブルな社会に向けたIoT 活用方法
アムイ　山田 浩貢

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊽
「食文化継承×事業承継」で後継者不在に挑む！
地域密着型のM&A戦略
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊸
つくりすぎのムダ
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ⑧
M&A経験者との対談～新栄ホールディングス〜
スピカコンサルティング　藤川 祐喜

チームの力を引き出す　
令和時代のマネジメント ㊲
プロジェクトを円滑に進める
コミュニケーションマネジメント
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉕
払ってはいけない！
ランサムウェア身代金請求の巧妙な手口
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

イチからわかる　工場物流　
機能と仕組み、改善手法 ⑪
カンタンな輸送改善②
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう！ ⑤
“令和の大改善”に取り組もう！
新しい設備の導入を前提にせず、
工場の能力を120%発揮しよう！
スマート工場研究所　渡邉 寛

ASEANで働く、ASEANと働く ㉒
米国のリバタリアン政権
帝京大学　中西 宏太

山でのまさか！？とあるある話 ②
肌センサでリスクを察知せよ！
昆 正和

読者アンケート＆プレゼント
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次号予告＆工管レンズ

生産現場は人手不足の傾向が続き、労働者にとって安全で働きやすい職場へと変えていく必要がある。特集では多様な労働者を迎える職場に対して、安全、健康、ウェルビーイング（個人や社会のよい状態）な職場づくりについて解説する。労働災害の発生状況とその傾向、シニア、女性、非正規、外国人など現場の担い手の多様化への適応策、急増する職場のメンタル不調とその対応、職場に潜むさまざまな危険と対策、危険に気づく人づくり、労働安全対策などについて紹介する。

■目次
工場管理1月号
©FACTORY MANAGEMENT
2025年1月号　Vol.71 No.1
禁無断転載複写

特集
安全で健康なウェルビーイングの職場づくり

はじめに  「働きがい」と「働きやすさ」が両立した職場を目指そう
東海経営支援センター（TMS）　水間 郁夫

第1章  多様な人材が活躍する職場
東海経営支援センター（TMS）　水間 郁夫

第2章  急増する職場のメンタル不調とその対応
アライエール　増田 好美

第3章  職場に潜むさまざまな危険と対策
FRI ソリューション　古井 武

第4章  危険に気づく人づくり
東海経営支援センター（TMS）　髙橋 成

第5章  製造現場の労働安全対策
東海経営支援センター（TMS）　山口 俊彦

闘う！カイゼン戦士
ユニバーサルな改善とモノづくりで誰もが輝く世界へ
オムロン京都太陽

短期集中連載
労働生産性向上による人手不足解決方法～外国人材・高齢者雇用やDXの前に、社内から人員を捻出することを考えよう
第3回　組織マネジメントのシステム化によって人手不足を解決しよう
トータルマネジメントシステム研究所　角川 真也
 
特別解説
人財を活性化させる技能伝承と知識、経験の伝え方
スモール・ワン　藤平 俊彦

金型の保管料未払い問題を解決！ 金型IoT「貸与先金型管理システム」
KMC　佐藤 声喜

特別記事
無線式センサ活用による工場設備データの自動収集と点検業務の効率化～無線式マルチ温度・圧力センサ～
イーグル工業　佐藤 宏治
 
レポート
分身ロボットカフェ地域キャラバン 名古屋で開催
オリィ研究所
「スタートアップワールドカップ2024」
世界各地から84社集結、足跡残したヘラルボニー25年は初の東北予選も
 
トレンド
測定作業の負担軽減と低価格化を図ったCMOSレーザ変位センサ
「ZP-Lシリーズ」発売
オムロン

新連載
山でのまさか!?とあるある話 ①
転ぶ・スベルは二足歩行人類の宿命!?
昆 正和

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 95
部品自動搬送台車
コベルコ建機　岡田 一洋

拝聴！ニッポンの工場長 91
思い出と成長の歴史を刻む
期間限定の学生服をつくる喜びをシンカさせる
菅公学生服 米子工場 工場長　小笹 彰氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
～Season2～
若手人材のステップアップ教育　
次世代リーダー候補へと育てよう ⑨
問題解決のスキル育成④　
改善に後向きの職場を変革できるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 97
適正な配員ができず手待ちが出ているときは？
アベ鳥取堂　林 志樹

解決！IoTお悩み相談室 81
IoT導入を阻害する6大環境要因
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 最終回
2050年を生き抜く本気のBCP
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊼
ISO運用の課題に挑む！
動画で支援するコンサルタントの取組み
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊷
5Sの基本：掃除と2S 3定
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ⑦
トラブルに巻き込まれないために重要なこと
スピカコンサルティング　鈴木 裕太

チームの力を引き出す　
令和時代のマネジメント ㊱
チームが機能するための「壁」を越える
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉔
サイバー攻撃によって鉄鋼所の溶鉱が流出
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 最終回
社員をダメにする失敗　その3
─企業の秩序維持の視点から─
打田 昌行

イチからわかる　工場物流　
機能と仕組み、改善手法⑩
カンタンな輸送改善①
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう！ ④
そのAI導入で工場全体の生産性はどれだけ上がりましたか？
スマート工場研究所　渡邉 寛

ASEANで働く、ASEANと働く ㉑
トランプ大統領再選のインパクト
帝京大学　中西 宏太

読者アンケート＆プレゼント
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Back Number
次号予告＆工管レンズ

製造業の人材難、人手不足は年々厳しさを増しており、この数年が勝負だとの見方も少なくない。特集では将来に残すべき技術・技能の企業を超えた、ベテラン、エキスパートによる伝承を提案する。企業の検査不正や製品不良などによる負のコスト（埋没コスト）に着目し、技術・技能を蓄積して生産システムとの連携によって埋没コストを発生させない仕組みづくりを解説する。デジタル技術の活用によるバーチャルOJTやAIによる技術・技能（判断閾値）の高度化なども紹介する。

■目次
工場管理12月号

©FACTORY MANAGEMENT
2024年12月号　Vol.70 No.14
禁無断転載複写

特集
人新世のBCP対策
～地球規模での危機管理に挑む～

総論  多様化するリスクと事業継続計画（BCP）策定の必要性～BCPの新しい形と効果的な運用方法の提案～
BCP策定/気候リスク管理アドバイザー　昆 正和

解説1  大規模地震に備えるBCP対策～リスクを最小化するための予防・低減策と代替戦略～
BCP策定/気候リスク管理アドバイザー　昆 正和

解説2  気候変動に対処するBCP対策～熱波、水害、感染症への対応と対策～
BCP策定/気候リスク管理アドバイザー　昆 正和

解説3  不可欠なリソースの不足から考えるマルチハザードのBCP
東北大学災害科学国際研究所（NPO法人事業継続推進機構）　丸谷 浩明

解説4  BCP教育の進め方、事業継続力の高め方～危機対応能力を向上させる「AETEサイクル」～
（一財）危機管理教育&演習センター　細坪 信二

企業事例1  防災は、『備えあっても憂いあり』～東日本大震災からの学び・気づきを活かし有事に強い工場へ～
リコーインダストリー 東北事業所　菊池 隆

企業事例2  迅速な活動再開と被災者支援　
重光産業　吉本 隆徳

企業事例3  リスクマネジメントでBCP訓練活発化、生産体制の強化で重要性高まる
KHネオケム

企業事例4  売上アップの予感で楽しむ「ジギョケイ」～「ジギョケイ」連携で気づいた楽しみながら進めることの大切さ～
ユーアイ精機　水野 一路


BCP対策ツール  
①リスク回避、被害最小化につなげるAIリスク情報サービス「FASTALERT（ファストアラート）」
JX通信社
②製造業向け「ウェザーニュース for business」
ウェザーニューズ
③ハイブリッドIPトランシーバー「IP700」/衛星通信トランシーバー「IC-SAT100」
アイコム
④免震装置「μ-Solator（ミューソレーター）」
アイディールブレーン

闘う！カイゼン戦士 作業を楽に、楽しく改善に取り組む
コベルコ建機 五日市工場

短期集中連載 労働生産性向上による人手不足解決方法
～外国人材・高齢者雇用やDXの前に、社内から人員を捻出することを考えよう
第2回　「3つの業務量平準化」で、人手不足を解決しよう
トータルマネジメントシステム研究所　角川 真也

特別記事 生産現場のレベルアップ研修（実践編）出張開催
～ムダを見つける目の醸成と改善力強化のためのノウハウを提供～
―平山コンサルティング　伊藤 彰洋

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 94
保護テープの吸い込みツール「スイッコ」
和歌山アイコム　矢舩 剛伸

拝聴！ニッポンの工場長 90
1日1日を大切に 人事を尽くして挑む
人事を尽くすからこそ 天命が待てる
デンカ　大牟田工場 執行役員 大牟田工場長　西村 浩二氏　

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル
～Season2～
若手人材のステップアップ教育　
次世代リーダー候補へと育てよう ⑧
問題解決のスキル育成③　　繰り返し発生する問題を解決するスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 96
工程間のバランスが悪いときは？
ミクロ技術研究所　佐藤 一夫

解決！IoTお悩み相談室 80
アナログメーターの点検管理の効率化
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊼
「カイゼン会計」が導く10のムダ
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊻
モノづくりの現場を支える軍手づくり
～後継者が切り拓く中小製造業の未来〜
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊶
サイクルタイムでつくる
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ⑥
企業価値を最大化するバリューアップ③　組織力
スピカコンサルティング　石川 大

チームの力を引き出す　
令和時代のマネジメント ㉟
リソースマネジメントの重要性とその実践方法
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉓
取引先がランサムウェアに感染したら!?
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ⑪
社員をダメにする失敗　その2
─企業の秩序維持の視点から─
打田 昌行

イチからわかる　工場物流　
機能と仕組み、改善手法 ⑨
工場内物流の改善③
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう！ ③
工場経営を行うためのシステムをお持ちですか？
～MES・MOMって知っていますか？～
スマート工場研究所　渡邉 寛

ASEANで働く、ASEANと働く ⑳
工業団地という発明
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで 最終回
最終回なのに事件勃発！
まだまだ古民家改造は続く…
三森 望

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総目次
Back Number
次号予告＆工管レンズ

製造業の人材難、人手不足は年々厳しさを増しており、この数年が勝負だとの見方も少なくない。特集では将来に残すべき技術・技能の企業を超えた、ベテラン、エキスパートによる伝承を提案する。企業の検査不正や製品不良などによる負のコスト（埋没コスト）に着目し、技術・技能を蓄積して生産システムとの連携によって埋没コストを発生させない仕組みづくりを解説する。デジタル技術の活用によるバーチャルOJTやAIによる技術・技能（判断閾値）の高度化なども紹介する。

■目次
工場管理11月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年11月号　Vol.70 No.12
禁無断転載複写

特集
不良・不正による埋没コストを発掘！人とシステムの最適連携
スモール・ワン　藤平 俊彦

プロローグ  無視できない生産の不安定さ 不正と埋没するコスト！
解説1  生産システムの安定性と埋没コストの発生の仕方
解説2  生産システムの連携と技能・技術の蓄積
～改革の核としての生産機能連結のあり方～
解説3  埋没コストをあぶり出すコスト算定の仕方
～見えないコストを可視化する～
解説4  改善の方法と進め方、技能・技術・人財連携
解説5  埋没コストを回収する人財活用の仕方
～ハイスペック人財の活用と連携～
解説6  生産の安定と技能・技術の蓄積
～安定化事例に学ぶ、改革の核としての人財のあり方～

闘う！カイゼン戦士
地域密着型の町工場
整理・整頓で意識改善
トワダ

短期集中連載
労働生産性向上による人手不足解決方法
～外国人材・高齢者雇用やDXの前に、社内から人員を捻出することを考えよう
第1回　業務のムリ・ムダ・ムラの「見える化」
トータルマネジメントシステム研究所　角川 真也

トレンド
機密データの分散保存技術を海外展開、日本発Web3サービスを世界へ
キャスレーディープイノベーションズ

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 93
折り畳み式部品台車
二ノ宮製作所　佐々木 優

拝聴！ニッポンの工場長 89
木は一品一様
デジタル化時代だからこそ
人の感性とセンスを磨く
快適な環境をつくる
東浦カリモク 本社工場 取締役工場長　久保田 明氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～
若手人材のステップアップ教育　
次世代リーダー候補へと育てよう ⑦
問題解決のスキル育成②　
ルールが定着しない問題を解決するスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 95
改善したのにまだムダがあるときは？
桃谷順天館　下山 裕介

解決！IoTお悩み相談室 79
カラーバーコード活用による安全強化
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊻
2つの片手間を、1つの本気に変える！
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊺
過疎地のエコシステム実現に向けた
食品製造業の事業展開
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊵
個々の能率と全体の能率
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ⑤
企業価値を最大化するバリューアップ② 
マーケティング戦略
スピカコンサルティング　松栄 遥

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㉞
品質マネジメントの重要性とその実践方法
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉒
半導体製造グローバル複数拠点での生産遅延
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ⑩
社員をダメにする失敗　その1
─企業の秩序維持の視点から─
打田 昌行

イチからわかる　工場物流
機能と仕組み、改善手法 ⑧
工場内物流の改善②
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう！ ②
最新のデジタル工場で学んだことは
改善と継続の重要性
スマート工場研究所　渡邉 寛

ASEANで働く、ASEANと働く ⑲
日本で拡大するベトナム企業FPT
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ⑪
階段が完成！
猛暑と労働の夏が終わる！
三森 望

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次号予告＆工管レンズ

工場を束ね、構内で起こるすべての事象に対し責任を持つ工場長。品質や工程の管理、安全確保、人材育成など直接現場に関わる仕事だけでなく、コスト管理や業務効率化といった経営的視点からも任務を遂行する。特集では、現場の課題を解決に導き、工場改革を成し遂げてきた工場長らのエピソードを紹介する。問題解決の際の苦労や失敗、改革を進めるポイントや成功の秘訣など、コンサルタントによる解説も交えて振り返り、工場改革を実践するうえで参考となる事例を示す。

■目次
工場管理10月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年10月号　Vol.70 No.11
禁無断転載複写

特集
工場長列伝
～キラリと光る工場づくり〜

はじめに  工場長の方針とアクションが明るい未来を切り拓く
日本能率協会コンサルティング　石田 秀夫

工場長スキルマップ  工場長列伝の分析から生まれた“工場長のマッピング”
日本能率協会コンサルティング　石田 秀夫

列伝1  非正規雇用者から正社員・事務職/技術職まで全員改善による競争力向上
富士ゼロックスマニュファクチュアリング（現富士フイルムマニュファクチャリング） 鈴鹿事業所　古川 雅晴氏

列伝2  失敗から学ぶ！ グローバルで、モノづくりに貢献する高付加価値工場の実現
青森オリンパス　𡈽野 雅道氏

列伝3  e-smile！「人財」中心に「成長」し続ける最先端自律化工場へ
エトリアGPT本部 沼津事業所　村上 栄作氏

列伝4  ネットスーパーサービスを支える！最先端巨大センター運営のカギ
イトーヨーカドーネットスーパー　松浦 敦氏

列伝5  BtoC型物流センターへの挑戦、劇的な収益改革
シーエックスカーゴ　野嵜 仁義氏

列伝6  商品大量生産の極みと、技術技能伝承
イナベーカリー　小山 郁氏　佐藤 光浩氏

列伝7  アメーバ経営思想を起点とした“細やかなマネジメント”の実践と進化
ホソヤコーポレーション　小野 和彦氏

列伝8  モノづくりを起点としたサプライチェーン強化推進のポイント
東拓工業　中西 俊博氏

列伝9  グローバル生産の基幹工場としての役割とマネジメントのポイント
パナソニック 空質空調社　中山 雅之氏

列伝10  1人ひとりが夢を持てる、生産性2倍の新工場の実現へ
有楽製菓 豊橋夢工場　高橋 通昭氏

列伝11  震災を乗り越え革新し続ける工場へ
リコーインダストリー 東北事業所　庄司 勝氏

おわりに  すばらしい工場長8つの共通項
日本能率協会コンサルティング　石田 秀夫

闘う！カイゼン戦士
常に考えながら、同じベクトルを向いて仕事する
和歌山アイコム　有田工場

特別企画
製造現場から考えるサイバーセキュリティ対策
Part1　製造現場の情報セキュリティの感性を磨く
ものづくりテラス　林 芳樹
Part2　現場から始める情報セキュリティ対策
えがおIT研究所合同会社　清水 俊彦

特別記事
工場の「ヒト・モノ・ロケーション・時間」のリアルタイム管理による
CPS（サイバー・フィジカル・システム）構築
新エフエイコム　金谷 智昭

新連載
工場はプロフィットセンター、
儲けを生み出す工場を実現しましょう！ ①
TOPから「スマート化、DXを進めろ！」と
いわれたけど、どうすればいいの？
スマート工場研究所　渡邉 寛

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 92
すっきり楽々！護身（ゴミ）ステーション！
クラレ　鶴海事業所　環境ソリューション研究開発部　
ワースト10活動チーム「ブーケ」

拝聴！ニッポンの工場長 88
苛烈な生産変動時代　AIだけでは対応に限界
地域の人と知恵を絞り　変化に強い工場を目指す
JUKIコーポレートオフィサー　自動化推進センター長 兼 生産技術部長 兼 大田原工場長
中尾 憲二氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～
若手人材のステップアップ教育　

次世代リーダー候補へと育てよう ⑥
問題解決のスキル育成①　原因不明の問題を解決するスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 94
歩行のムダを根絶するには？
イビコン　小山 司朗

解決！IoTお悩み相談室 78
ラズベリーパイの死活監視
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊺
カイゼン戦士のための会計を使ってください
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊹
江戸時代から続く伝統産業を次世代につなぐ、
若手後継者の奮闘記
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊴
ニーズからの出発
元気経営　三浦 聡彦


キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ④
企業価値を最大化するバリューアップ① 財務・会計分析
スピカコンサルティング　藤川 祐喜

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㉝
プロジェクトのコスト管理の重要性と実践方法
ビジネスファイターズ　飯田　剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ㉑
ウクライナで地域暖房600戸以上が停止
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ⑨
部門を危うくする失敗　その3
─部門管理の視点から─　
打田 昌行

イチからわかる　工場物流
機能と仕組み、改善手法 ⑦
工場内物流の改善①
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く ⑱
ベトナムの野望
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ⑩
住むだけで安心？
多忙な夏とご近所づきあい
三森 望


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人的資本経営とは人材を資源ではなく、資本と見なし、人的資本を価値創造に向けた投資と考えて積極的な人材戦略を展開する経営手法である。特集では人的資本を構成する人は企業の全従業員であることに着目。年齢や役職など経年による区分、国籍、性別などの属性での区分、さらには定期入社と中途入社による区分、ジョブ型に近いIT技術者など専門職のあるべきキャリアなど従業員カテゴリーごとに人的資本という観点から課題やその価値を最大化する方法を検討する。

■目次
工場管理9月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年9月号　Vol.70 No.10
禁無断転載複写

特集
人的資本経営で変えるモノづくり
～多様な人材の価値を最大化～
プロローグ  「人的資本の開発と活用」の概要
杉本キャリア開発研究所　杉本 和夫
第1章  人的資本経営で人が成長、企業が発展
杉本キャリア開発研究所　杉本 和夫
第2章  学生から社会人へ
キャリアコンサルタント　志水 友子
第3章  人的資本経営の宝である新入社員の育成について
オフィスウイリング　岡田 早代子
第4章  若手中堅社員への期待と育成
PIキャリアプランニング　高木 裕子
第5章  人的資本を取り入れた組織改革とは
静岡県中小企業診断士協会　鈴木 宣二、フジ物産　山﨑 伊佐子
第6章  社長の考えていることを理解しよう
深谷経営研究所　深谷 定弘
第7章  高齢者という人的資本の長所の活用
杉本キャリア開発研究所　杉本 和夫
第8章  人的資本として期待される女性の活躍
ライフキャリアハーモニー　大澤 美紀
第9章  障害者雇用の実態と課題
中村 彩子
第10章  期待される人的資本としての外国人材の有効活用
ピープルジャパン協同組合　大平 一哉
第11章  中途採用で会社の人的資本を増強しよう！
アライエール　増田 好美
第12章  IT技術者の確保および育成に向けた諸課題
相生 山男
第13章  人的資本経営と労務管理
鈴木・久保田法律事務所　久保田 理貴

闘う！カイゼン戦士
失敗を積み重ね、改善文化を根づかせる
二ノ宮製作所

特別解説
なぜ価格転嫁が進まないのか（下）
～戦略として価格を考える～
経営学校　左近 祥夫

短期集中連載
徹底解説！ Safety2.0適合審査登録制度～人と機械の最適環境を求めて　
最終回　Safety 2.0適合対象システムの紹介
日本認証　下川 覚

海外レポート
アルミニウムチャイナ2024@上海

レポート
・四半世紀続くモノづくり人材育成　熊本・ひのくに道場1000人紀年会
・スタートアップW杯、東京予選でDEA優勝　ゲーム通じ社会課題解決

人材活用ウェビナー
工場管理presents
人的資本経営の視点から見た製造業の人材活用

著者に聞く！
真のデジタル変革に向けて－
『誰も教えてくれない製造業DX成功の秘訣』
荒谷 茂伸氏

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 91
電線の被覆剥き作業の電動化
フジテック　近藤 和夫

拝聴！ニッポンの工場長 87
「Boots on the ground」　紙づくりの原理原則と
現場がわからなくてはAIもDXも活用できない
レンゴー 製紙部門 八潮工場長 兼 利根川事業所長 執行役員　熊下 雅之氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～
若手人材のステップアップ教育　
次世代リーダー候補へと育てよう ⑤
改善のスキル育成④　今よりも安全につくれるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 93
ラインに流す量の最適解は？
稲葉商店　寺尾 寿晃

解決！IoTお悩み相談室 77
ラズパイ活用におけるラインの電源への対応
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊹
イノベーションへの遠い道程
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊸
製造業の安心をサポートする“伴走型減災マネジメント”
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㊳
QCDとSM
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ③
製造業M&Aの難しさについて
スピカコンサルティング　藤川 祐喜

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㉜
生成AIを活用した作業範囲の明確化とスケジューリング
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ⑳
セキュリティソフトの不具合による大規模IT障害発生
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ちょっと待った！ そのDXは失敗します
いったん効率化を忘れてみませんか 最終回
社員の行動が変われば組織の成果が変わる、行動デザインの本質
ダイテック　山口 純治

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ⑧
部門を危うくする失敗　その2
─部門管理の視点から─
打田 昌行

イチからわかる　工場物流　
機能と仕組み、改善手法 ⑥
物流品質向上方策②
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く ⑰
Airbnbに見るイノベーションの世界
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ⑨
暮らしてわかったモヤモヤ…
雑草魂と大きな愛に悩む
三森 望

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次号予告＆工管レンズ

自動化による生産性向上、技能伝承、価値創出の手段としてデジタル化を進める企業が目立ってきた。しかし、デジタル技術を使いこなし、業務改善、生産性向上に活かせている企業は多くない。特集では「原価低減・経営基盤強化につながる改善とは何か」に焦点を当て、効果を得るための手順、手法を再考する。自動化による改善を進める前に従来の改善手法を見直し、高額な費用をかけずに成果を得られた事例を紹介する。自動化、デジタル化へと円滑に導くヒントを提案する。

■目次
工場管理8月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年8月号　Vol.70 No.9
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特集
経営効果を出すムダ取り事例集
～自動化、デジタル化のその前に

総論 効率を上げるムダとりの実践　PEC協会　山田 日登志

解説 経営効果を上げるムダ取り
～その自動化・デジタル化は正しいですか？～　PEC協会　本多 亨

事例1 持続可能な生産ラインの構築　三木ベルテック

事例2 セル生産と投入管理の仕組み改善による生産性の向上　浅尾繊維工業

事例3 1人屋台をさらに改善
～個人差の少ないライン構築へ～　本田商店

事例4 出荷に合わせたタイムリーな生産体制の構築
～ジャストインタイムへの挑戦～　どんどんライス

事例5 手待ち時間の有効活用、付加価値のある作業へ　長谷川萬治商店

事例6 拠点集約により物流マネジメントを再構築し、
経営成果を上げる物流サービスを提供する　上田運輸

闘う！カイゼン戦士
QC活動でモノづくりの底上げを目指す
フジテック

特別企画
管理監督者のマネジメント力を鍛えるマネジメントツール活用法（後編）
マネジメントツールで部下1人ひとりへの影響力を鍛える
マネジメントユースウェア研究所　金津 健治

特別記事
操業拠点の水リスク～工場などの水に関するリスク分類とその対応への道のり～
八千代エンジニヤリング　竹内 博輝、堅田 恭輔

特別記事
Smart Factoryに必要な次世代のDXデジタル工場管理・保全システム
～測定IoT・金型IoT～
KMC　佐藤 声喜　ユアサ商事　高橋 裕紀

短期集中連載
徹底解説！ Safety2.0適合審査登録制度～人と機械の最適環境を求めて
第2回　Safety2.0 適合審査登録制度の審査手順
日本認証　下川 覚

見てある記レポート
世界最大級の食品製造総合展
FOOMA JAPAN2024～自動化ニーズが顕著に～

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 90
電源コネクタ取り外し補助ツール
リコーインダストリー 東北事業所　中根 直樹

拝聴！ニッポンの工場長 86
ロボット化、省人化は急務　だが忘れてはいけないことは、モノづくりの基本であるチームとしての「助け合い」
マルハニチロ 大江工場長　浜田 敏宏氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～若手人材のステップアップ教育　次世代リーダー候補へと育てよう ④
改善のスキル育成③　今よりも早くつくれるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 92
仕掛りや滞留のムダをなくしたいときは？
スタジオ・シュゼット　黒木 遥奈

解決！IoTお悩み相談室 76
ラズパイ設置による安全面を考慮した配線対策
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！新しい管理会計の物語 ㊸
簿記の勉強の話
吉川 武文

逆風を追い風に変える！中小製造業へのエール ㊷
時代に合わせて売り方を工夫～菓子製造業の取組み
岩崎 美紀

理論と実践！思考力を高めるカイゼンドリル ㊲
QCD
元気経営　三浦 聡彦

キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ②
製造業界の大型M&Aから学ぶ成長戦略
スピカコンサルティング　松栄 遥

チームの力を引き出す令和時代のマネジメント ㉛
生成AIを活用したプロジェクトゴールの設定
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ⑲
太陽光発電の監視制御装置がサイバー攻撃で不正送金の温床に
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ちょっと待った！ そのDXは失敗しますいったん効率化を忘れてみませんか ⑧
行動デザインの本質　社員を巻き込むヒアリングのコツ
ダイテック　山口 純治

失策学　ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ⑦
部門を危うくする失敗　その1─部門管理の視点から─
打田 昌行

イチからわかる　工場物流　機能と仕組み、改善手法 ⑤
物流品質向上方策①
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く ⑯
新技術の社会実装
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ⑧
こだわりの家財道具！古民家でのお試し生活＆本格引っ越し
三森 望

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次号予告＆工管レンズ

デジタル技術による業務改善や新たなビジネス創出（DX）への動きが注目されている。ただ、多くの企業では自社の課題設定や将来ビジョンを描かずに取り組んだ結果、データ収集による「見える化」など一定の成果を上げつつも、目に見えるほどの効果を実感できてないとの声も少なくない。特集ではデジタル化への基本的な考え方を踏まえ、課題、ビジョンを実現するための手順、適切なツールの選び方など指南する。デジタル改善に取り組む成功事例や最新ツールも紹介する。

■目次

工場管理7月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年7月号　Vol.70 No.8


特集
ビジョンを実現！
デジタル改善成功マニュアル

総論  製造業のデジタル化の目指すべき姿
PwCコンサルティング　岩本 康隆

解説1  もう一度見直したいIoTの進め方と落とし穴
アムイ　山田 浩貢

解説2  製造業のための生成AIの活用法
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

解説3  ノーコードがデジタル改善の新たな世界を切り拓く
（一社）ノーコード推進協会　中山 五輪男

解説4  ジャスト・イン・ケース時代のERP活用―部品が入ってこない事態に備えるには―
ほんま　本間 峰一

特別レポート  中小スキル支援、女性の転職促進　ベンチャー・団体がITに助言サービス

最新ツール解説 
①マニュアル作成・共有システム「Teachme Biz」（ティーチミー・ビズ）　スタディスト
②tebiki 現場教育　Tebiki
③TimePrism（タイムプリズム）　日本生工技研
④Buddycom（バディコム）　サイエンスアーツ
⑤現場DXプラットフォーム「カミナシ」　カミナシ
⑥図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」（キャディドロワー）　キャディ
⑦Platio Connect（プラティオ コネクト）　キーウェアソリューションズ
⑧MCM System（エムシーエム システム）　サンアドバンス
⑨オンライン異常予兆検知システム「BiG EYES」（ビッグ アイ）　アズビル
⑩メーター自動読み取りソフトウェア「計器読む像」　岩崎通信機
⑪MONiPLAT（モニプラット）　バルカー
⑫Preferred Networks Visual Inspection（プリファード ネットワークス ビジュアル インスペクション）　Preferred Networks
⑬AI搭載のクラウド型 生産計画DXサービス「最適ワークス」　スカイディスク
⑭Skillnote（スキルノート）　Skillnote
⑮FlexSim（フレックスシム）　ゼネテック
⑯TECHS-BK Ver.5（テックス・ビーケー）　テクノア
⑰デジタル生産準備「VPS」（ブイピーエス）　デジタルプロセス
⑱製造・流通業向け基幹業務ソリューション「FutureStage」（フューチャーステージ）　日立システムズ

闘う！カイゼン戦士
5S全社活動のありたい姿は安全で明るく楽しく働きやすい職場
リコーインダストリー 東北事業所

特別企画
管理監督者のマネジメント力を鍛えるマネジメントツール活用法（前編）
マネジメントツールで組織全体への影響力を鍛える
マネジメントユースウェア研究所　金津 健治

短期集中連載
徹底解説！ Safety2.0適合審査登録制度～人と機械の最適環境を求めて
第1回　Safety2.0 適合審査登録制度とは
日本認証　下川 覚

特別解説
なぜ価格転嫁が進まないのか
～受注者（中小企業）の原因を考える～（上）
経営学校　左近 祥夫

レポート
ヘラルボニーが世界決勝へ、注目される知的障がい者アート事業、
スタートアップW杯京都予選

新連載
キラリと光る技術をM&Aでつなぐ ①
M&Aが解決する経営課題は後継者不在だけじゃない
スピカコンサルティング　松栄 遥

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 89
資材出庫・戻り資材表示
東陽化成 成田工場　谷 綾子

拝聴！ニッポンの工場長 85
人の信頼を得て仕事をしていくためにはGive & Takeではなく3Give & 1Takeの精神で
カルビー 新宇都宮工場長　山田 泰史氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～
若手人材のステップアップ教育　次世代リーダー候補へと育てよう ③
改善のスキル育成②　今よりも楽につくれるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 91
段取りに多くの時間がとられているときは？
三木ベルテック　森下 翔太

解決！IoTお悩み相談室 75
工場内のモノの流れを把握する方法②
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！新しい管理会計の物語 ㊷
販売費および一般管理費の話
吉川 武文

逆風を追い風に変える！中小製造業へのエール ㊶
製材所が手掛ける古くて新しいモノづくり
岩崎 美紀


理論と実践！思考力を高めるカイゼンドリル ㊱
仕事の教え方⑤ 教えた後をみる
元気経営　三浦 聡彦

モノづくりの本質
品質の根底にあるもの 最終回
仕事の本質
関ものづくり研究所　関 伸一

チームの力を引き出す令和時代のマネジメント ㉚
生成AIでITツール活用を効率化する
ビジネスファイターズ　飯田　剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ⑱
制御システムの標的型サイバー攻撃の特徴
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ちょっと待った！ そのDXは失敗しますいったん効率化を忘れてみませんか ⑦
行動デザインで変革を実現するために“業務の見える化”の難しさを理解しよう
ダイテック　山口 純治

失策学　ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ⑥
会社の信頼を危うくする失敗　その3　―会社経営の視点からー
打田　昌行

イチからわかる　工場物流　機能と仕組み、改善手法 ④
サプライチェーン機能と物流
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く ⑮
米中の間で
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ⑦
住みながら直す！リフォームとDIYのはざま
三森 望

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次号予告＆工管レンズ<br>

工場の使命は生産性の向上だが、これからの時代は従来のQCDを徹底的に管理・改善する取組みや人材育成などと同時に、工場が自律的に売上を生み出すマネジメントの両輪が求められる。特集では現場発の新事業や新製品の開発、工場営業など工場自体が新たな付加価値の取り込みを加速化するための方策を解説する。従業員1人ひとりの能力発揮を可能にするマネジメントについて、その必要性、工場マネジメント体系、実現するための極意、効果的な進め方などを紹介する。

■目次
工場管理6月号目次

©FACTORY MANAGEMENT
2024年6月号　Vol.70 No.7
禁無断転載複写

特集
現場発 付加価値創造のすすめ
～全従業員の能力を発揮させる工場づくり～
中部産業連盟

第1章  モノづくり企業に求められる工場マネジメント
第2章  全従業員が能力を発揮する工場づくりの極意
第3章  工場力全員経営の体系と仕組みづくり
第4章  全員活躍のための基本的要件
第5章  全員力で既存事業・製品におけるQCD力アップの進め方
第6章  新たな付加価値の取込み（新事業・新製品の開発）の進め方
第7章  実践事例工場に学ぶ

事例1　既存事業・製品のQCDを磨き、工場技術で製品化促進
王子タック宇都宮工場

事例2　100年に1度の大変革期に新たな活路を切り開く
日信サービス

事例3　ミカタプロジェクト～カーボンニュートラル対応に向けた自動車部品サプライヤー事業転換支援事業～
中部産業連盟

まとめ　持続可能な付加価値創造に向けて

闘う！カイゼン戦士
TPS活動を通じて改善文化を根づかせる
ベンダ工業

特別記事
キラリと光る技術をM＆Aでつなぐ〜製造業のM＆A動向と代表事例〜
スピカコンサルティング　松栄 遙

特別記事
従業員のスキル（力量）を活用した現場力の向上、人材育成や配置を支援するスキル管理システム「Skillnote」
Skillnote　山川 隆史

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 88
管理課の社用車コーナー
タニコー　管理課一同

拝聴！ニッポンの工場長 84
工場長の仕事は次世代の人材基盤と技術基盤をつくるためにみんなを「信じ、待ち、許す」こと
片倉コープアグリ 千葉工場長 堀内 義行氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～若手人材のステップアップ教育次世代リーダー候補へと育てよう ②
改善のスキル育成① 今よりも良いモノをつくるスキルを高める
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 90
どうしてもスペースがとれないときは？
ヒライ　中野 聡士

解決！IoTお悩み相談室 74
工場内のモノの流れを把握する方法①
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！新しい管理会計の物語41
人が辞めない職場をつくろう
吉川 武文


逆風を追い風に変える！中小製造業へのエール 40
物流業界の課題に挑む、モノづくり企業の取組み
岩崎 美紀

理論と実践！思考力を高めるカイゼンドリル 35
仕事の教え方④ やらせてみる
元気経営　三浦 聡彦

モノづくりの本質　品質の根底にあるもの 29
経営の質　その2
関ものづくり研究所　関 伸一

チームの力を引き出す令和時代のマネジメント 29
企画立案における生成AIの活用例
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 17
同一業界を狙ったサイバー攻撃、サイバー集団防御の有効性
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ちょっと待った！ そのDXは失敗します　いったん効率化を忘れてみませんか ⑥
DXなんて必要ない、行動デザインでスループットを改善しよう
ダイテック　山口 純治

失策学　ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 5
会社の信頼を危うくする失敗　その2
―会社経営の視点からー
打田 昌行


イチからわかる工場物流機能と仕組み、改善手法 3
物流コストを認識しよう
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く 14
フィリピン・ダバオで日系人の意地を見る
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで 6
大改造始めました！大破壊からの耐震補強
三森 望

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総目次
次号予告＆工管レンズ

特集1：熊本「ひのくに道場」1000人の軌跡
熊本県で地域の現場力向上に取り組んでいる「ひのくに道場」を特集する。今年25年目を迎え、参加企業は約130社、道場生は1000人超に上る。当初は熊本に限っていた参加者も全国に広まり、地場の企業と大手企業の社員がともに学び、切削琢磨していく取組みは全国的にも珍しい。四半世紀にわたって継続してきた足跡と成果を検証し、道場生（受講者）による体験事例や数多くの談話などを掲載。製造業のグローバル競争に打ち勝つ地方発の現場人材育成のヒントを提供する。

特集2：バーチャルファクトリー
人手がいない中、技能と技術を高度化し、次なるイノベーションを起こすための工場連携、バーチャル工場の構築を提案する。先端のデジタル技術を活かした知識の蓄積と運用力の強化を狙いに、全工場一体化（バーチャルファクトリーの概念・機能連結）、AR/VRの活用の仕方、DXなどのツールを最大限活用できる具体的なプラットフォームのつくり方などを解説。デジタル技術を活かしながら将来に残すべき技能や技術の高度化を具体的な活用方法と進め方を実践的に紹介する。

■目次
工場管理5月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年5月号　Vol.70 No.6
禁無断転載複写

特集1
熊本「ひのくに道場」1000人の軌跡

はじめに  ものづくり立国くまもとのための人材育成
くまもと産業支援財団　村井 浩一
 第1章  熊本、日本の現場力を磨き、「モノづくり日本」を再生する「ひのくに道場」1000人紀～ひのくに道場が目指すもの
ロンド・アプリウェアサービス　中崎 勝
 第2章  体験事例
1．ひのくに道場と歩んだ歴史と今後の成長に向けて
平井精密工業　品川 英雄
2．圧倒的なスピードと成果を追求する革新的予防保全の展開
ルネサスエレクトロニクス　山北 和臣
3．創立50周年を迎えて　少しずつ変わりながら　改善した結果で迎えられた50周年　今後の成長を目指して
吉野電子工業　古賀 博文
4．はじめて「ひのくに道場」へ
パナソニックくらしアプライアンス社　江川 誠
第3章  道場生　1000人に聞く
第4章  ひのくに道場レポート　25年の蓄積が生み出すモノづくりへの熱意
第5章  これからの「ひのくに道場」　ロンド・アプリウェアサービス　中崎 勝

特集2
バーチャルファクトリー
アルファーブレーンコンサルティング　藤平 俊彦

はじめに  残すべき技能の伝承と高度化を支える全方位工場のつくり方
解説1  DXを駆使した、製造力の活性化
解説2  バーチャルファクトリーとは何を行うのか
解説3  AR/VRの活用の仕方、AIによる対策提示の自働化
解説4  技能・技術の高度化　DX技術を活用した技術標準と判断閾値の高度化
解説5  進めるために何が必要か　残すべき技能の伝承と高度化を支える全方位工場のつくり方
解説6  具体的な進め方と事例　All In Oneバーチャルファクトリー構築手順

闘う！カイゼン戦士
5Sを活かした改善提案で、
柔軟なモノづくりを推進
東陽化成

特別記事
類似形状検索「SS4M」導入事例
迅速な部品検索で業務の最適化を実現　村田機械
スマートスケープ　伊藤 悠次郎

レポート
京都で初の「ディープテックフォーラム」
日本企業と北米新興との連携加速　Monozukuri Ventures

新連載
リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル～Season2～
若手人材のステップアップ教育
次世代リーダー候補へと育てよう ①
イマドキの若者をどうやって職場の中心的な存在に育てるか？
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 87
空間を有効活用！荷台の収納スペース
浜野製作所　豊嶋 三男

拝聴！ニッポンの工場長 83
家族の笑顔をつくるために社員が毎日楽しく働ける環境をCPSでつくっていく
クリナップ　鹿島システム工場　工場長　齋藤　進氏

まんがdeKAIZEN Learning 89
ラインスピードを決めるとき大切なのは？
若新　江田 剛

解決！IoTお悩み相談室 73
盛大交代のときの業務ノウハウの引き継ぎ方
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊵
「コスト」って、何ですか？
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊴
自然素材にこだわり、オンリーワンの商品開発を続ける
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㉞
仕事の教え方③ 作業を説明する
元気経営　三浦 聡彦

モノづくりの本質　品質の根底にあるもの ㉘
経営の質　その1
関ものづくり研究所　関 伸一

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㉘
文章生成における生成AIの活用例
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ⑯
サイバー攻撃の「封じ込め」の重要性
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ちょっと待った！ そのDXは失敗します
いったん効率化を忘れてみませんか ⑤
DXの中核はデータでもシステムでもない、業務だ！
ダイテック　山口 純治

失策学
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ④
会社の信頼を危うくする失敗　その1
―会社経営の視点からー
打田 昌行

イチからわかる工場物流
機能と仕組み、改善手法 ②
物流の実態を把握せよ
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

ASEANで働く、ASEANと働く ⑬
フィリピン再考　人材・労働供給国として
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ⑤
恐るべき　地震！雷！火事！ハクビシン！
三森 望

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目を凝らせば製造現場には利益の源泉が数多く潜んでいる。ただ、残念ながら何が利益を産み出す泉なのかを見極める眼が脆弱な企業は多く、着眼点をどう育てるかが喫緊の課題となっている。特集では現場担当者が携えるべき武器（問題発見能力など）を示すとともに、発見した問題解決に向けて発生する阻害要因、その乗り越え方の手法を解説する。どのような視点から自社を俯瞰的かつ客観的に見て、適確に問題点をあぶり出すのか。事例も多数交えて問題解決のヒントを探る。

■目次
工場管理4月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年4月号　Vol.70 No.4
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特集
製造現場の問題発見力を養う

総論  製造現場の問題発見力を養うために
ものづくりテラス　林 芳樹

解説1  製造現場の生産性低下の原因となる問題発見の着眼点
テクノバ　弘中 泰雅

解説2  ISOシステムを活用した問題発見手法
H.F.Bコンサルティングオフィス　林 伸明

解説3  企業診断の目線で見た問題発見能力
ものづくりテラス　林 芳樹

事例解説1 モノづくり現場で、ルーチンワークに従事する技能者に問題解決力を身につけてもらうには！
MOプランニング　大前 駿二

事例解説2  機械設計・サービスエンジニアの問題解決力がCSを向上させ事業拡大を導く
MOプランニング　大前 駿二

事例解説3  段ボールを社会の必需品に
～商材の利点から社会課題をとらえ直す―マツダ紙工業～
大阪学院大学　葛西 恵里子

事例解説4  問題の存在を拾い上げられる組織文化を創る
〜羽車に見る風土改革〜
大阪学院大学　葛西 恵里子

事例解説5  生産現場の問題発見力が企業の成長を左右する！
ものづくり栄ジェント　加藤 栄作

事例解説6  全社員による問題点の発掘推進活動を改善報告制度により定着化
マエダ　菊池 祥史、前田 三四郎、大坂 哲也、田中 吉美、藤田 泰明、
テクノバ　弘中 泰雅

闘う！カイゼン戦士
自発的な改善提案がモノづくりの質を高める
聖徳ゼロテック
 
特別解説
能登半島地震から見えてきた防災 & BCPの現状と課題
～企業の防災対応とBCP策定の重要ポイントを再確認する～
昆 正和

座談会
生産管理系システム「ぶっちゃけ何が違う!?」中小製造業向けシステムベンダー座談会
～「北極星」に向かって進もう～
ものづくり新聞（パブリカ）

著者に聞く！
顧客の信頼を得る基本
『まんがでわかるサプライチェーン　知っておくべき調達・生産・販売の流れ』
古谷 賢一氏

レポート
米ピッツバーグ
「鉄の街」からロボット・AIの中心地に、牽引役のカーネギーメロン大学

新連載
イチからわかる工場物流
機能と仕組み、改善手法 ①
変化する物流、工場が対応すべきこととは？
Kein物流改善研究所　仙石 惠一

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 86
地面に落ちているスクラップクズ回収台車
タニコー　杉村 孝生

拝聴！ニッポンの工場長 82
「Fun and Functional」を充実させ　
常に見える景色を変えながら「家族に自慢できる工場」を家族のみなさんとつくっていく
モルテン　工業用品事業本部 生産統括部 千代田工場長　沖村 文克氏

まんがdeKAIZEN Learning 88
距離のある現場の改善に必要なのは？
日東電工　大年 浩貴

解決！IoTお悩み相談室 72
物価高におけるコスト適正化について
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊴
新しい「ムダとり」に挑戦！
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊳
少子高齢化に負けない、地域資源を活用する実業家一家の取組み
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㉝
仕事の教え方② 習う準備をさせる
元気経営　三浦 聡彦

モノづくりの本質
品質の根底にあるもの ㉗
教育の質　その2
関ものづくり研究所　関 伸一

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㉗
生成AIの基本的な活用例を振り返る
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ⑮
ネットワークの5Sのススメ
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志

ちょっと待った！そのDXは失敗します
いったん効率化を忘れてみませんか ④
“手段の目的化”の呪縛から解放されよう
ダイテック　山口 純治

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ③
組織全体を危機に追い込む失敗 その3
―管理体制の視点からー
打田 昌行

工場の新たな価値をつくる！
わが社の“工場緑地”取組み最前線 最終回
工場緑地でネイチャーポジティブ
地球環境計画　増澤 直

ASEANで働く、ASEANと働く ⑫
カンボジアで思ったこと
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ④
夢が現実になるとき！ものから考える暮らしの軸
三森 望

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次号予告＆工管レンズ

少子高齢化による人材難は年々深刻度が増している。特集では製造業における外国人材の現状を押さえつつ、その課題と解決策を提示し、さらに戦力として人材を活かすための取組みを紹介する。外国人材の受け入れから現場での教育、社員間のコミュニケーションのとり方、高度な技能・技術を身につけさすためのモチベーションの上げ方や教育法など外国人材を「人財」として育成していくまでの方策を提案。また、今、注目される外国人研修生制度の改正についても解説する。

■目次
工場管理3月号
©FACTORY MANAGEMENT
2024年3月号　Vol.70 No.3
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特集
現場が変わる！
外国人材の活かし方、伸ばし方

総論  製造業における外国人材の活用のポイント
東海大学　万城目 正雄

解説  労働者を送り出すASEAN諸国
帝京大学　中西 宏太

事例解説1  外国人材の受入れ
～おもな受入れ在留資格について～
ピープルジャパン協同組合　大平 一哉

事例解説2  現場教育の進め方は
～まずは5S（整理・整頓・清掃・清潔・しつけ）の徹底から～
NPO法人SDC検証審査協会　鈴木 宣二

事例解説3  コミュニケーションおよび生活支援
～国が違うほどコミュニケーションが大切～
NPO法人SDC検証審査協会　鈴木 宣二

事例1  特定技能者全員が自社の実習生上がり、キャリアアップの環境や面倒見のよさが人気
タニコー

事例2  外国人の研修教育と働く職場環境をセットで業務委託
松井梱包、SDM

事例3  4割が外国籍、技能実習後も「戻ってきたい」と思わせる環境づくり
二ノ宮製作所

事例4  インドネシア進出を機に、現地人材を活用　外国人紹介事業にも展開
相栄産業

事例5  外国人材採用・日本語学校設立による優秀な人材の育成
～外国人採用から日本語学校による外国人の育成事例～
タクシン

闘う！カイゼン戦士
5Sを通じて「気づく力」を養い
業界一の物流品質を追求する
河合製氷冷蔵

特別解説
工場向けシステムの歴史と今後のあるべき活用の姿
～MESとERPは使える機能を見つけて使う段階へ～
PwCコンサルティング　森田 康之

短期集中連載
地球環境とエネルギー問題
最終回　温暖化解決への道程
技術士（総合技術監理・電気電子部門）　黒田 榮之助

レポート
AI 立国目指すカナダ　深層学習発祥のトロント大に人材集結、
企業連携・スタートアップ創出進む

連載
わが社のイチオシ！改善アイデア 85
廃材活用！究極の可動式工具棚
浜野製作所　豊嶋 三男

拝聴！ニッポンの工場長 81
ほかの人の経験を自分に取り込み
1人ひとりの経験値を高め
モノづくり力を強化して工場をブランド化する
ライオン 千葉工場長　三枝 史氏

リーダーに捧ぐZ世代の新人育成バイブル 最終回
次年度の教育計画を考える
ジェムコ日本経営　古谷 賢一

まんがdeKAIZEN Learning 87
2階のある倉庫での負荷の削減に必要なのは？
ペガサスキャンドル　大月 崇弘

解決！IoTお悩み相談室 71
IoTシステムのテスト方法について
アムイ　山田 浩貢

現場の勇気と、ポストコロナのカイゼンを支える！
新しい管理会計の物語 ㊳
「ムダとり」を再生しよう！
吉川 武文

逆風を追い風に変える！
中小製造業へのエール ㊲
シニア起業で社会課題の解決に挑む
岩崎 美紀

理論と実践！
思考力を高めるカイゼンドリル ㉜
仕事の教え方①教え方の4段階
元気経営　三浦 聡彦

モノづくりの本質
品質の根底にあるもの ㉖
教育の質 その1
関ものづくり研究所　関 伸一

チームの力を引き出す
令和時代のマネジメント ㉖
情報収集やリサーチに生成AIを活用する
ビジネスファイターズ　飯田 剛弘

本当にあったサイバーセキュリティの怖い話 ⑭
生産情報の改ざんによるリスク
フォーティネットジャパン　佐々木 弘志
ちょっと待った！ そのDXは失敗します
いったん効率化を忘れてみませんか ③
「効率化」の追求が日本の技術力を低下させる
ダイテック　山口 純治

失策学　
ビジネスの誤算から紐解く成功の条件 ②
組織全体を危機に追い込む失敗　その2
ー管理体制の視点からー
打田 昌行

工場の新たな価値をつくる！
わが社の“工場緑地”取組み最前線 ⑩
広大なビオトープを活用し、
持続可能な社会の実現に貢献
アドバンテスト　棚澤 弘美

ASEANで働く、ASEANと働く ⑪
「モヤっと」する外国人労働者受け入れ問題
帝京大学　中西 宏太

憧れの古民家で暮らすまで ③
諦めかけたそのとき！念願の家とのめぐり逢い
三森 望

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